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[湖北]2018年武漢農村商業銀行社會招聘公告

發布時間：2018-09-12 15:55  來源：武漢農村商業銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘網(www.ytxmusic.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2018年武漢農村商業銀行社會招聘公告
　　武漢農村商業銀行是經中國銀監會批準，在具有50多年歷史的原武漢市農村信用社基礎上改制成立的股份制商業銀行，是全國第一家副省級省會城市農村商業銀行，是市委、市政府直接管理、總部在漢、具有一級法人地位的銀行機構，2009年9月9日正式掛牌。
　　武漢農村商業銀行實施城鄉并舉的發展戰略，為武漢城鄉廣大客戶提供全面的商業銀行產品與金融服務。目前，武漢農村商業銀行下設4家分行及22家一級支行，擁有營業網點200余個，在崗員工4000余人，已經設立的村鎮銀行整體數量達到47余家，形成規模化的發展態勢，經營觸角遍及廣東、江蘇、云南、海南、湖北、廣西等6省份，為武漢農村商業銀行從地方性銀行向區域性銀行轉變奠定了良好的基礎。
　　經過長期的發展和幾代農商人的不斷努力，武漢農村商業銀行已經成為區域金融領域的重要組成部分，是武漢“三農”經濟、中小企業發展的主力銀行和較有影響力的金融機構之一，獲得“中國服務業企業500強”、“湖北企業百強”、“武漢市百強企業”、“全國十佳農村商業銀行”、 “省級文明單位”、“ 湖北五一勞動獎狀”、“武漢市五一勞動獎狀 、“武漢市十佳和諧企業”等榮譽稱號。
　　為進一步加快發展步伐，武漢農村商業銀行面向社會招聘部分崗位工作人員，誠邀社會各界優秀人士、高校優秀學子加盟。
　　招聘崗位及要求、工作地點及薪酬待遇
　　（一）總行網絡金融部網絡平臺產品崗4人
　　崗位職責：
　　1、負責互聯網金融服務平臺及各傳統網絡渠道的系統設計工作，主要包括網上銀行、手機銀行APP、微信銀行、網上商城等；
　　2、規劃平臺產品的各項功能和特性，挖掘用戶需求，規劃產品并繪制產品架構圖，制作系統功能清單、核心業務流程圖、編寫需求規格說明；
　　3、通過各種渠道收集挖掘用戶需求，溝通了解業務部門需求及業務部門系統使用痛點問題，編寫系統需求或系統問題解決方案；
　　4、跟進系統問題處理方案及項目需求開發進度，確保實現進度和質量，跟蹤產品開發、發布、運營等環節；
　　5、跟蹤產品運營數據，不斷完善和優化產品，制定產品升級改進計劃，提升產品的用戶體驗；
　　6、深入研究各類金融創新業務和產品，推動我行互聯網金融產品的引進、設計與創新。
　　任職要求：
　　1、年齡35歲（含）以下，金融、經濟、管理、計算機及相關專業，全日制本科及以上學歷；
　　2、對互聯網金融有深刻了解，有過互聯網金融項目經驗，曾策劃與設計多款互聯網支付產品、互聯網金融產品者優先；
　　3、1年以上大型系統分析設計或者研發經驗，至少擁有1年以上金融行業或電子支付行業經驗；
　　4、有充分的產品設計的理念和經驗，能獨立進行產品設計和分析，根據市場和產品運營需求，能獨立完成產品交互設計、原型設計；
　　5、有良好的溝通能力，能完成需求的收集和分析，并能很好幫助設計人員理解項目目標；
　　6、具有較強的責任感和嚴謹的工作作風，具有獨立思維、收集信息與分析信息的能力，具有良好的協調和溝通能力，邏輯思維和分析能力強。
　　工作地點：武漢市，總行網絡金融部
　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行網絡金融部一般員工薪酬待遇（特別優秀的給與相應職級待遇），嚴格實行試用期相關規定。
　　（二）總行網絡金融部網絡平臺運營崗 1人
　　崗位職責：
　　1、負責我行互聯網相關平臺系統的后臺操作與參數配置
　　2、負責查詢互聯網金融業務運行中出現的各類賬務差錯；受理行內外客戶或部門相關業務咨詢；協調客戶服務中心、科技部進行問題工單處理；
　　3、定期對我行互聯網金融業務的運行情況進行統計分析，編制系統運維和客戶意見的分析報告；
　　4、監控安全運營，按相關預案處理各類突發事件。
　　任職要求：
　　1、35歲（含）以下，全日制本科以上學歷，經濟、金融、計算機類等相關專業；
　　2、了解電子銀行渠道運維的基本流程和技術；
　　3、重視客戶服務和對客戶意見的落實，有較強的客戶關系維護意識，對客戶需求有敏銳的洞察力并能夠快速響應其需求；
　　4、工作細心嚴謹，具備較強的溝通協調能力、主動學習能力、執行力、應變能力；
　　5、3年以上銀行機構從業經驗；
　　6、有電子銀行運營及客戶服務管理經驗者優先。
　　工作地點：武漢市，總行網絡金融部
　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行網絡金融部一般員工薪酬待遇（特別優秀的給與相應職級待遇），嚴格實行試用期相關規定。
　　（三）總行信息科技部運行值班崗2人
　　崗位職責：
　　負責武經開數據中心7×24小時日常值班，實時監控武經開數據中心各項系統運行狀況，按要求定時完成各項巡檢工作；負責武經開數據中心門禁系統、視頻監控系統等的使用、管理；負責武經開數據中心機房、監控室的人員、設備的進出管理。
　　任職要求：
　　1、全日制本科以上學歷，年齡25周歲以下（含），計算機相關專業；
　　2、熟練使用SQL語言，了解大型關系型數據庫（DB2、ORACLE）；
　　3、具備C語言或者JAVA語言軟件開發能力，熟悉SHELL腳本開發，有UNIX/LINUX平臺的開發經驗者優先；
　　4、熟悉銀行業務，有金融行業從業經驗或金融系統開發經驗的應聘者優先；
　　5、具備高度的責任心、服務意識和安全意識，良好的溝通能力，較強的學習能力，善于總結歸納問題；
　　6、能適應日、夜倒班工作。
　　工作地點：武漢市江夏區或武經開區，總行信息科技部
　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行信息科技部一般員工薪酬待遇，并嚴格實行試用期相關規定。
　　（四）總行信息科技部系統開發崗4人
　　職責描述：
　　1、負責銀行系統的分析、設計、開發管理工作；
　　2、負責銀行系統的代碼編寫、性能調試、數據庫開發設計、功能測試、流程測試工作；
　　3、負責銀行系統的安裝說明書編寫、使用說明書編寫工作。
　　任職條件：
　　1、全日制本科以上學歷，年齡25歲（含）以下，計算機相關專業；碩士及以上學歷年齡可放寬至28歲（含）以下。
　　2、熟練掌握JAVA語言軟件開發能力，熟悉spring、structs2、hibernate等主流框架；熟悉weblogic、websphere等主流中間件；
　　3、熟悉DB2或Oracle數據庫，熟練使用SQL語言、PL/SQL、存儲過程等開發技術；熟悉主流的ETL開發工具OracleBIEE、Informatic等；
　　4、熟悉銀行業務，有金融行業從業經驗或銀行核心、網銀手機銀行、手機APP、銀行中間業務、管理分析、大數據等相關系統實施經驗者優先；
　　5、有較強的責任心、溝通能力，能夠承受高強度的工作壓力，良好的學習能力和獨立思考的習慣，身心健康，愛好廣泛。
　　工作地點：武漢市江夏區，總行信息科技部
　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行信息科技部一般員工薪酬待遇，并嚴格實行試用期相關規定，滿足相關條件后可進入IT序列。
　　（五）總行信息科技部安全技術崗1人
　　職責描述：
　　1、熟悉多種安全技術，掌握多種攻擊與防護技術，具有一定的腳本編程能力，可以獨立編寫簡單的攻擊和檢測程序。
　　2、負責漏洞掃描、入侵檢測、配置核查、滲透測試、網絡分析、日志分析、代碼審計、安全加固等安全服務工作。
　　3、負責操作系統、數據庫、中間件、應用程序、網絡安全設備的漏洞檢測，并提出修補和預防方案。
　　4、負責開展信息系統的安全評估和風險評估。
　　5、負責安全系統的監控、應用及維護。
　　6、負責信息安全事件的分析工作和應急處置工作。
　　7、根據實際工作進行數據分析和文檔整理工作。
　　任職條件：
　　1、計算機（信息安全、應用、網絡、科學技術）、軟件工程、電子信息、自動化等相關專業全日制大學本科（含）以上學歷，年齡28周歲（含）以下, 碩士（含）以上學歷應聘者年齡30周歲（含）以下；
　　2、有2年以上相關從業經驗；
　　3、熟悉銀行業務，了解銀行安全管理工作及信息科技安全的法律法規、技術及應用相關知識；
　　4、熟悉系統安全、網絡安全、數據安全相關知識，了解主流的安全協議與安全系統，精通主流安全防護系統的配置及操作；
　　5、了解信息安全技術和產品，如防火墻、IDS、漏洞掃描工具、監控產品；能編寫技術類文檔，了解多種黑客攻擊與防護技術；
　　6、了解信息安全管理體系及相關標準流程；
　　7、具備良好的溝通能力和協調能力；
　　工作地點：武漢市江夏區，總行信息科技部
　　薪酬待遇：合同制員工，給予總行信息科技部一般員工薪酬待遇，并嚴格實行試用期相關規定，滿足相關條件后可進入IT序列。
　　（六）網點一線營運人員61人
　　職責描述：
　　從事營業網點本外幣綜合業務具體操作和柜面服務工作。
　　任職條件：
　　1、政治合格、思想堅定，表現良好且沒有不良嗜好；
　　2、應聘者（包括海外留學生）須為國家統招全日制本科及以上學歷，海外留學生入行報到時需取得國家教育部國外學歷學位認證書；
　　3、所學專業為經濟學類、財政學類、金融學類、經濟與貿易類、法學類、新聞傳播學類、土建類、水利類、電工類、電子信息類、化工制藥類、數學類、計算機類、管理科學與工程類、工商管理類、電子商務類、行政管理類（含人力資源）、中國語言文學類（漢語言文學專業）、外國語言文學類（英語相關專業）、歷史類等；
　　4、年齡在24周歲（含）以下，全日制碩士研究生年齡在28周歲（含）以下；如有工作經驗，本科生年齡在26周歲（含）以下，碩士研究生年齡在30周歲（含）以下；
　　5、英語須通過國家大學英語四級（CET4）考試（或成績425分以上），或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上；
　　6、大學期間無掛科補考記錄；
　　7、具有較強的學習能力、溝通能力和團隊協作精神，具備較好的儀表氣質和積極向上的精神面貌，有意愿從事專業化、節奏快、高要求的客戶營銷和服務工作，適應能力較強并能承受一定的工作壓力。
　　8、新城區支行一線營運人員實施定向招聘，一經錄用，須在當地服務工作年限至少為5年（江夏支行、黃陂支行、新洲支行、陽邏支行）。
　　9、其他資格條件。
　　工作地點：武漢市營業網點（根據志愿填報安排工作地點，要求服從調劑）

序號

單位

招聘人數

1

化工新城支行

5

2

武經開支行

7

3

硚口支行

5

4

東西湖支行

5

5

江夏支行

12

6

黃陂支行

4

7

新洲支行

11

8

陽邏支行

12

 

合計

61
　　薪酬待遇：合同制員工，按照我行綜合柜員薪酬待遇執行，嚴格實行試用期相關制度。
　　招聘流程
　　1、簡歷投遞：報考者可在“智聯招聘”官網投遞簡歷。我行不接受應聘簡歷投遞，招聘工作由智聯招聘組織。
　　2、報名時間：
　　報名時間為：2018年9月12日——2018年9月25日；
　　3、報名方式：有意者可登陸 “智聯招聘”網站（http://www.zhaopin.com/）查看首頁“名企招聘”專欄、武漢頁面“武漢名企招聘”或在“搜索工作”欄輸入“武漢農村商業銀行”查詢招聘網頁通過智聯招聘簡歷系統在線提交應聘信息，每人限報1個崗位。
　　4、筆試時間為：2018年10月13日（周六）。
　　筆試合格后將擇優參加面試，筆試及面試地點請以具體通知為準；
　　5、聯系人：潘先生；咨詢郵箱：wuhanrcbank_zx@163.com   （僅接收咨詢問題，不做簡歷投遞使用）。
　　2018年9月12日

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