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[重慶]2021年民生銀行重慶分行社會招聘啟事(4.13)

發布時間:2021-04-13 17:37   來源:民生銀行招聘 查看:打印  關閉

2021年民生銀行重慶分行社會招聘啟事(4.13)
  小微客戶經理
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.負責市場拓展和客戶開發,完成本支行經營計劃;
  2.針對客戶需求制定產品和服務方案,具體實施包括小微、消費信貸等傳統零售業務在內的客戶銷售、服務相關工作;
  3.負責小微客戶的貸后服務、貸后變更、提前還款、逾期催收等貸后相關工作。
  任職要求
  1.年齡35周歲及以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有3年以上銀行從業經歷,2年以上小微資產業務工作經驗;
  3.熟悉零售業務,具有良好的企業財務分析、風險識別和市場拓展能力,了解、掌握相關行業信息與發展動態,善于挖掘客戶需求,定制服務方案,提升客戶價值。

  數據分析崗(高級)
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.負責數據需求對接與分析。
  2.牽頭數據模型開發及應用。
  3.數據產品建設與推廣應用。
  4.撰寫負責領域數據分析報告。
  5.參與數據安全宣傳與培訓。
  6.培養數據應用相關人才隊伍
  任職要求
  1.年齡40周歲及以下,全日制大學本科及以上學歷。
  2.熟悉我行數據平臺架構和數據模型;熟悉我行數據需求流程及規范;熟悉數據分析、數據應用專業知識;熟悉數據產品建設、推廣應用知識;熟悉數據安全基本要求;
  3.牽頭持續優化分行數據架構;牽頭規劃并管理分行大數據分析應用發展方向;牽頭分行數據挖掘分析應用,大數據產品建設及推廣應用;牽頭分行數據需求流程優化,提升數據需求服務效能。

  公司業務部規劃分析崗(高級)
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.根據分行發展戰略及年度工作計劃,開展重要業務相關的研究工作,包括但不限于區域市場、行業、分行業務等,形成研究報告,擬定分行公司業務開發執行計劃。
  2.擬定市場發展策略、發展規劃,策劃分行統一的大型營銷活動,策劃公司業務條線品牌建設與推廣。
  任職要求
  1.年齡40周歲及以下,全日制大學本科及以上學歷。
  2.行外相關專業領域高級(含)以上專業人員,5年(含)以上行業策略研究、市場規劃、公司業務、評審等經驗。

  新經濟信貸管理崗
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.負責新經濟信貸管理方面的研究與風險政策制定。
  2.為新經濟相關業務評審、貸后管理等方面提供指導和支持
  任職要求
  1.年齡40周歲及以下,全日制大學本科及以上學歷。
  2.熟悉新經濟業務,并有一定的研究成果,能有效識別新經濟業務風險并能提出有效的風控措施。
  3.信貸業務管理方面的專家。

  理財經理
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.負責支行貴賓客戶的日常維護和營銷服務工作;
  2.負責財富管理計劃的制訂及產品配置落地;
  3.配合支行制訂各項營銷活動方案的實施。
  任職要求
  1.年齡35歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;
  2.具有2年以上金融行業從業經歷,其中至少1年以上財富管理或銷售經驗;
  3.具備AFP、CFP、CFA、證券、基金、保險等專業資格證書。

  支行籌備組運營柜員崗
  所屬機構萬州二級分行
  工作區域:萬州
  工作職責
  1.按照各項業務的操作流程辦理個人業務和對公業務;做好現金收付、清點、保管、調撥及本外幣假幣收繳工作,做好重要業務資料的傳遞和交接工作,妥善保管有關賬簿;提高服務質量,做好優質服務工作;
  2.按照各項業務操作流程辦理分行的個人及單位賬戶的管理、資金清算、資產業務、庫房管理、檔案管理等業務;
  3.配合廳堂團隊完成本支行經營計劃;
  4.工作地點:開州、萬州
  任職要求
  1.年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有3年以上銀行柜員工作經歷,具備會計從業資格;
  3.熟悉銀行單位和個人業務知識,業務技能熟練;具有一定的營銷技巧和較好的服務意識。
  4.從事過銀行的賬戶管理、資金清算、資產業務等業務優先。

  支行籌備組團隊負責人
  所屬機構萬州二級分行
  工作區域:萬州
  工作職責
  1.熟悉公司及零售銀行業務,主持制定經營機構營銷計劃,統籌實施業務營銷,以確保全行經營計劃和目標順利實現;
  2.開展條線員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升;
  3.培育積極向上的團隊文化,營造激情、奮進、和諧的企業氛圍
  任職要求
  1.年齡35周歲(含)及以下,全日制大學本科及以上學歷;
  2.具有3年及以上金融工作經歷;
  3.具備較強的領導力、組織管理及市場拓展能力,熟悉當地市場者優先;
  4.工作地點:萬州、開州、云陽、梁平。

  授信評審崗
  所屬機構萬州二級分行
  工作區域:萬州
  工作職責
  1、審查轄內機構上報的公司授信業務,撰寫評審報告,負責與后續審查人員的溝通;
  2、開展行業調研,制定符合區域特色的授信政策;
  3、公司授信業務審查審批統計以及貸審會相關工作;
  4、輔助完成部門安排的其他風險管理相關事務。
  任職要求
  1、年齡40歲及以下,學歷為全日制本科及以上,經濟、金融、會計等相關專業優先;
  2、了解國家宏觀經濟政策,熟悉企業基本面分析,具有較強的財務、法律功底以及良好的文字表達能力;
  3、具有3年以?a href='http://www.ytxmusic.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄泄疽滴翊右稻渲泄臼諦派蟛槔喙ぷ髂晗薏壞玫陀?年(條件特別優秀的可適當放寬);
  4、對萬州或渝東北區域市場熟悉的可作優先考慮。

  對公客戶經理
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.負責本部門內設團隊的市場拓展和客戶開發,向客戶提供金融服務,推動業務產品交叉營銷,完成本部門經營計劃;
  2.執行團隊客戶經理日常管理與績效管理,確保操作合規,資產安全;
  3.工作地點:重慶主城區。
  任職要求
  1.年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;
  2.具有3年及以上銀行公司業務營銷業務經驗;
  3.具備優秀的市場拓展能力,良好的組織管理能力,能組建團隊。

  見習生(市場營銷崗位)
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1.結合客戶對產品的需求,制定業務規劃及工作計劃;
  2.根據安排開展各類營銷活動;
  3.協助客戶經理完成信貸資料的整理、傳遞等輔助性服務工作;
  4.其他上級領導交辦的市場營銷工作。
  任職要求
  1.大學本科及以上學歷,專業不限,畢業時間為兩年以內;
  2.品行端正;具有較強的工作事業心,具有良好的團隊合作精神和溝通協調能力;
  3.無違紀違法行為和不良行為記錄;
  4.有社團活動組織經歷及市場營銷經驗者優先。

  綜合性支行行長
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1、熟悉公司及零售銀行業務,組織和領導支行員工按期完成支行綜合經營計劃和目標;
  2、開展員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升;
  3、培育積極向上的團隊文化,營造激情、奮進、和諧的企業氛圍。
  任職要求
  1、年齡40周歲以下,學歷為全日制大學本科及以上,或取得國家承認的碩士及以上學位;
  2、具有6年及以上金融工作經歷,其中3年及以上中層管理工作經驗;
  3、具備優秀的領導力,執行力和組織管理能力;
  4、工作地點:重慶主城(含主城新區)

  區縣小微支行負責人
  所屬機構重慶分行
  工作區域:重慶
  工作職責
  1、全面負責網點的籌建、維護、運營、人員招聘、團隊管理,與當地監管單位對接,完成上級單位及相關監管單位下發的各項任務;
  2、根據分行整體經營規劃,根據所在區域特色及重點客群定位,制定網點業務發展規劃及年度經營計劃,落實規劃和計劃的執行,監督跟進管理目標完成情況,設定工作實施細則,并組織實施;
  3、大力發展零售業務,吸收居民儲蓄存款和商戶結算存款,發放小微貸款,帶領團隊進行外拓工作及渠道搭建;以客戶為中心,針對客戶需求制定產品和服務方案,用心服務社區、小微、中小企業在內的目標客群;
  4、打造專業團隊,培養各層級人才,規范執行日常管理及員工績效考核。
  任職要求
  1、年齡35歲(含)以下,全日制大學本科(含)以上學歷,2年以上銀行從業經歷;
  2、熟悉零售業務,具有較全面的金融專業知識及經濟理論素養,具備良好的風險管理合規意識和較強的市場拓展能力,具備較強的溝通協調能力,了解、掌握相關行業信息與發展動態,善于挖掘客戶需求,定制服務方案,提升客戶價值;
  3、具備豐富的團隊管理經驗或團隊作戰經驗,曾參與重大項目或攻堅難題者優先;具有當地政府溝通、協調能力的優先;具有農行、農商、郵儲有一定基層管理經驗的優先;
  4、工作地點:長壽、永川、大足、合川、銅梁、璧山
 
       截止日期:2021-06-30
報名入口
 

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