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天津銀行股份有限公司濱海分行成立于2006年5月18日,位于天津經濟技術開發區濱海金融街,是入駐濱海新區的第一家一級分行。現轄屬32家分支機構,分別座落于濱海新區塘沽、大港、漢沽,天津經濟技術開發區,天津自由貿易試驗區。成立以來,各項業務快速發展,有力地支持了濱海新區的經濟建設,因業務發展需要,現面向社會公開招聘優秀人才。
一、招聘崗位及應聘條件:
(一)支行行長
崗位職責:
1.貫徹執行國家有關金融方針政策、天津銀行總行及分行各項規章制度;
2.負責支行全面工作;
3.負責組織、推動支行業務營銷工作,落實分行對支行的業務考核計劃,具有一定的市場資源;
4.負責建立健全支行各項規章制度,組織支行員工嚴格執行操作流程和管理制度,并監督、檢查與組織實施;
5.負責對支行各項業務進行組織協調及對外聯絡工作,保證各項業務目標的實現,推動業務不斷發展;
6.負責支行班子建設、員工隊伍建設和日常管理工作,對支行操作風險和安全保衛負責;
7.完成上級領導安排的其他工作。
招聘條件:
1.政治素質好,品德端正,遵紀守法,具備良好的職業道德修養,無不良從業記錄;
2.具有與職位所需的專業知識、相關工作經驗和管理能力;
3.具有良好的市場拓展能力、較強的組織管理、協調溝通能力;
4.全日制本科(含)以上學歷(國外院校應屬國家教育部承認范圍內);
5.支行行長年齡一般在40歲(含)以下;
6.從事金融工作4年以上或從事經濟工作8年以上(其中從事金融工作2年以上);
7.身體健康,符合天津銀行親屬回避規定。
(二)公司客戶經理、個人客戶經理
崗位職責:
1.對市場需求進行分析,開發客戶資源,建立與維護客戶關系,深度拓展潛在銷售機會,完成預算指標;
2.搜集、整理市場和行業信息,協助上級完善產品營銷渠道開發,參與營銷策劃及營銷活動;
3.熟悉銀行產品,了解客戶需求,為客戶提供金融服務方案;
4.完成領導安排的其他工作。
招聘條件:
1.年齡35周歲(含)以下;全日制本科(含)以上學歷(國外院校應屬國家教育部承認范圍內),金融、經濟、市場營銷等專業優先考慮;
2.兩年以上銀行、證券、基金行業等金融行業工作經驗,持有理財、基金、保險銷售資格證和銀行客戶經理工作經驗者優先;
3.具有較強的市場營銷能力、溝通能力和人際交往能力;能夠熟練掌握辦公軟件;
4.具備良好的職業道德,責任心強,富有團隊合作精神,身體健康,無不良記錄;符合天津銀行親屬回避規定;
5.條件優秀者可適當放寬職位要求并優先考慮。
二、應聘程序
2.填寫完整《天津銀行濱海分行應聘報名表》(簽名必須手工填寫),并準備本人身份證、學歷、學位、專業技術職稱、英語等級、計算機等級證書、獲獎證書和其他資質證書等有效證件復印件。
3.報名時間:2019.6.5-2019.7.5
報名方式:將相關材料掃描件發送至binhaizhaopin@126.com,郵箱主題須注明:“姓名+應聘崗位”。
4.客戶經理招聘常年有效。
5.初審合格者,將另行通知面試時間、地點。
6.聯系人:王穎,聯系電話:65373422