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一、適用于所有崗位的應聘要求
·誠實守信、公道正派、敬業愛崗、勇于創新;
·具有較強的工作責任心、良好的團隊合作精神和組織協調能力;
·具備良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運用電腦辦公軟件;
·特別優秀者,可適當放寬年齡、工作年限等基本應聘條件。
二、報名方式
登錄我行網站:www.spdb.com.cn ,點擊“招聘信息”欄,下載并填寫《應聘報名表(有工作經驗人士)》,通過電子郵件以附件形式發送至:recruit@spdb.com.cn 。
為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“有工作經驗人士應聘—***
(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)” 。
三、招聘崗位列表
本外幣核算清算崗3
營業服務業務處理崗1
交易預處理崗(資金后臺)4
資金清算交割崗1
綜合管理崗(人力資源方向)1
作業管理崗1
四、招聘崗位詳細信息
本外幣核算清算崗
崗位職責:負責處理總行端支付會計核算和資金清算業務,包括全行本外幣匯劃業務資
金清算、現代支付業務清算、境內外幣支付結算代理、跨境人民幣業務清算、銀聯卡跨行業
務清算、第三方存管和支付清算等;負責總行客戶支付結算的業務服務等。
應聘條件:35 周歲以下;全日制本科及以上學歷;2 年以上銀行工作經驗;熟悉本外
幣支付結算、清算,對公對私清算、境內外清算等業務流程;具有較為全面的業務知識和較
強的實務操作能力;具有柜面從業經歷,銀行業務操作和管理資質,以及基金、證券、期貨
公司或交易與清算機構等工作經歷者優先。
營業服務業務處理崗
崗位職責:負責辦理總行直營客戶業務的運營作業;負責相關總對總查、(解)凍、扣
業務的操作;負責接收業務部門提交的放貸資料,并在權限內進行授信業務的放款審核;負
責審核各類理財產品維護指令及對應文檔,并依據維護指令完成參數設置;負責投行、主動
性負債、權益類、信貸衍生業務的審核工作;通過相關資金業務后臺處理系統負責上海自貿
區分行各類資金業務運營作業;負責執行各類私銀專屬投資賬戶總行端清算業務的指令受理;
負責儲蓄國債、憑證式國債、匯理財等財富管理業務總行端相關額度設置、與金融市場要素
機構間資金清算等運營作業處理等。
應聘條件:35 周歲以下;會計、統計、金融、經濟、數學或計算機等相關專業全日制
本科及以上學歷;2 年以上銀行銀行基層對公業務工作經歷;具備扎實的會計知識;熟悉國
內金融要素市場各類結算清算平臺處理模式者優先。
交易預處理崗
崗位職責:根據金融要素市場規則、內外部監管要求及相關規章制度,負責我行金融市
場業務的交易文檔交收、各類交易要素的初審、相關信息的補充、托管結算、會計核算、業
務存續期內各階段的處理;負責審核各類理財投資交易的規范性和時效性,完成各項資產投
資交易買入、賣出、起息、兌息及到期等業務信息錄入及處理;負責提供各類金融市場業務
查詢查復服務,并與同業交易對手進行必要溝通;負責根據應急方案執行各類應急、突發、
異常事件的相關業務操作等。
應聘條件:35 周歲以下;金融、經濟、會計、計算機、電子學等相關專業全日制本科
及以上學歷;具備金融企業運營、財務會計、信息科技等部門兩年及以上工作經驗;大學英
語四級或同等水平,熟練掌握辦公軟件;有相關銀行、證券、基金等金融行業總部相關工作
者經驗優先。
資金清算交割崗
崗位職責:負責貨幣市場、外匯市場、固定收益市場、衍生市場、貴金屬市場等金融要
素市場自營業務的清算交割工作;負責依據交易指令、金融要素市場及幣種,準確地完成各
項交易除查詢電文之外的所有本外幣電文的編制;負責把控資金清算的時效性風險,確保對
外支付電文及時處理;負責各類業務原始文檔、指令、報文等檔案整理工作;負責做好本崗
位案件防控工作,發現異常情況,及時向上級報告;負責根據應急方案執行各類應急、突發、
異常事件的相關業務操作等。
招聘條件:35 周歲以下;經濟、金融、財會、計算機、電子學等相關專業全日制本科
及以上學歷;2 年及以上金融企業總部或其分支機構運營、財務會計、信息科技工作經驗;
大學英語四級或同等水平,熟練掌握辦公軟件;有銀行、證券或基金等金融行業總部相關工
作者經驗優先。
綜合管理崗(人力資源方向)
崗位職責:負責派遣制員工人員招聘、培訓管理工作;負責派遣制員工考勤管理、不同
周期的績效考核管理;負責派遣制員工月度及全年的工資和社保費用的核算;負責派遣制人
員錄用、轉崗、退工以及合同續簽管理;對派遣制員工信息進行實時維護更新;負責完善中
心的派遣制人員人事管理制度,并確保執行;處理好各項派遣制員工勞動關系;定期對派遣
制員工離職情況進行統計和分析;與相關勞務派遣公司進行協調,并落實日常監督管理工作;
在清算作業部授權下,做好分中心在職員工相關人員管理工作等。
應聘條件:35 周歲以下;人力資源、金融、中文或工商管理專業全日制本科及以上學
歷;2 年以上相關工作經歷,有一定的管理經驗;熟悉人力資源相關政策法規以及人力資源
管理各相關模塊的具體操作流程;獲得人力資源管理師二級證書及以上者優先;有銀行相關
工作經驗或培訓講師的經驗者優先。
作業管理崗
崗位職責:負責分解落實各項業務指標,分析監控指標完成結果,對轄屬作業人員進行
績效管理;負責管理轄屬作業人員的排班、調度以及考勤統計工作;負責監督檢查轄屬作業
現場,對作業人員的業務問題進行答疑;負責貫徹落實各項規章制度和工作要求,并及時進
行跟蹤檢查;負責對轄屬班組長的各項管理工作進行指導和監督;負責組織轄屬作業人員進
行業務知識、業務技能的培訓與測試,包括新員工的上崗培訓帶教與考核;負責對轄屬作業
人員進行溝通和思想疏導,及時反饋存在的問題,協助做好作業人員的思想教育工作;協助
做好企業文化建設工作等。
應聘條件:40 周歲以下;全日制本科及以上學歷;2 年以上銀行從業經驗,有大型團
隊人員管理經驗者優先;熟悉銀行本外幣結算、清算或核算業務,有扎實的外匯或信用運營
業務經驗;具有較強的計劃管理、團隊管理、決策執行、溝通應變和文化傳播能力。