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內蒙古銀行(前身為
呼和浩特市商業銀行)成立于1999年11月19日,是經
中國人民銀行批準成立的股份制商業銀行。2009年末,經中國銀監會批準,更名為內蒙古銀行股份有限公司。
截止2017年末,內蒙古銀行資產總額1267億元,員工總數3119人,機構總數129個,覆蓋自治區8個盟市,包括總行機關、10家分行(含營業部)、2家直屬支行,115家支行(縣域19家),1家小企業金融服務中心。主發起設立村鎮銀行共31家,區內22家,區外9家。近年來,內蒙古銀行綜合實力顯著增強,為促進內蒙古自治區地方經濟發展發揮著越來越積極的作用。
根據我行“十三五發展戰略”中關于加強風險與科技管理隊伍建設的要求,為進一步強化科技強行的理念,拓寬科技建設新思路,適應科技發展新節奏,把握科技金融發展的新趨勢,現誠邀有志之士加入我行,一同為追求卓越、實現夢想而共同拼搏。
一、工作崗位及地點
內蒙古銀行總行科技信息部總經理,工作地點位于呼和浩特市區。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.遵紀守法,誠實守信,勤勉盡職,身體健康,思想端正,具有良好的個人品行和職業操守,無違法違紀行為;
2.全日制大學本科及以上學歷,軟件工程、計算機科學與技術、信息管理、應用技術、網絡通訊等計算機相關專業;
3.具備10年以上信息科技建設、系統運維管理、科技信息管理等相關工作經歷,其中5年以上管理經歷;
4.具備中級及以上相關專業技術職稱或資格;
5.現任銀行業金融機構副處級以上或科技類公司高層管理職務。
(二)專業條件
1.具有出色的項目規劃、需求控制、進度控制、風險管理、團隊管理、協調溝通能力;
2.具有豐富的信息科技管理、信息安全管理、架構設計實施、大型項目管理、系統運維管理、新技術研發與應用經驗;
3.曾成功主導過大型項目實施,具有項目全生命周期的管理經驗,精通IT戰略管理、項目管理方法,掌握架構管理、數據庫及系統管理、網絡管理、數據管理技術;熟悉大數據、云計算、分布式技術、機器學習、數據分析及治理; 熟悉C/C++及Java等開發語言、Unix及Linux等操作系統、informix及ORACLE等數據庫;
4.熟悉互聯網金融與金融科技發展,有金融機構科技工作經歷或與金融機構合作的經驗。
三、崗位職責
(一)根據全行發展戰略及工作部署,負責全行科技信息規劃、開發、安全、運維、測試等工作,負責全行信息分析應用、信息科技風險管理,建立完善科技信息工作流程、標準及規范,并組織實施;
(二)負責全行科技信息項目規劃、需求規劃、系統規劃、預算管理等工作;
(三)負責組織核心系統和其他系統的開發、測試與運維,并配合相關部門組織驗收、推廣應用;
(四)全面負責技術開發過程管理及風險控制,優化全行信息安全管理體系,防范和控制信息科技風險,確保各項信息化工作順利進行;
(五)根據預算及信息科技資源配備情況,對信息科技采購提供解決方案;
(六)負責全行科技專業人才隊伍建設,會同人力資源管理部門對科技專業人員進行考核、評價和管理。
四、招聘程序
本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則組織實施,具體環節包括報名、資格審查、面試、背景調查、體檢、錄用等流程。
(一)報名。報名時間為2018年3月5日至2018年3月16日。報名者需填寫《內蒙古銀行社會招聘報名表》(見附件),同時提供個人相關證明材料(身份證、學歷學位證書、專業技術職稱及資格證書、工作證明、發表的論文或著作、成果證書、獲獎證書等)掃描件。
將以上材料掃描件壓縮為一個文件包,以“內蒙古銀行科技信息部招聘報名材料+姓名”命名后發送至內蒙古銀行招聘郵箱jobs@boimc.com。
(二)資格審核。對報名材料進行資格審核,通知審核通過的人員進入面試環節。
(三)面試。面試具體時間、地點及形式,以本行短信及電話通知為準。
(四)背景調查及體檢。對面試通過的擬錄用人員進行背景調查,調查通過后組織入職體檢。
(五)辦理入職手續。獲得錄用資格的,將通知辦理入職手續。
五、其他事項
(一)本行不接受公告要求以外的形式報名,應聘者請勿重復投遞簡歷。
(二)應聘者應對報名材料中涉及信息的真實性負責,如有提供虛假信息行為,本行有權取消其應聘資格。
(三)本行尊重和維護應聘者隱私,承諾對應聘者資料給予嚴格保密,未被錄用人員材料將進入本行人才庫,報名材料恕不退還。
(四)本行有權根據報名情況,取消或終止招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。
聯系人:劉偉 聯系電話:0471-5180224