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[山西]2022年民生銀行太原分行社會招聘啟事（9.6）

發布時間：2022-09-06 14:47   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

　　2022年民生銀行太原分行社會招聘啟事（9.6）
　　公司客戶經理
　　工作職責
　　1.開發公司客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展潛在銷售機會；
　　2.管理及維護公司客戶授信，確保授信資產質量優良；
　　3.參與培訓并完成各項業務或產品銷售計劃，收集、反饋市場銷售信息。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
　　2.具有3年及以上授信業務開發經驗，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業或個人客戶財務分析和風險識別能力；
　　3.認同民生銀行企業文化，具有良好的道德品質，事業心強，具備良好的職業道德，無不良記錄；
　　4.條件特別優秀者可適當放寬條件。
　　零售客戶經理
　　工作職責
　　1.完成分、支行下達的績效目標；
　　2.按照分支行要求，精細化、標準化開展支行零售客戶維護和服務工作，不斷提升客戶忠誠度，提升客戶金融資產和產品覆蓋率；
　　3.按照分行合規管理要求開展產品銷售工作。
　　任職要求
　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；
　　2.具有1年以上銀行工作經驗；
　　3.責任心強，具備較好的溝通能力、邏輯能力、團隊意識及客戶服務意識，品行端正、誠信敬業；
　　4.具有良好目標感、市場開拓能力及較強的吃苦精神。
　　服務經理崗
　　工作職責
　　1.辦理支行柜臺各項對公、對私業務；
　　2.初步審核相關業務文件，保管使用業務印章；
　　3.提供柜臺咨詢服務，提高支行柜臺對公、對私業務服務水平。
　　任職要求
　　1.年齡30周歲（含）以下，全日制大學本科（含）以上學歷；
　　2.熟練掌握會計結算業務技能；
　　3.具備優秀的服務意識、良好的口頭溝通能力和團隊協作精神，具有較好的親和力；
　　4.具有1年（含）以上同業工作經驗。
　　報名截止時間：2022-09-30

 

報名入口

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