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職位名稱: 風險計量團隊/模型維護崗
招聘單位:總行風險管理部
招聘類別:社會招聘
用工性質:合同制
截止日期:2018-03-31
崗位職責:
根據部門和團隊年度工作計劃,負責擬定本崗位年度工作計劃,并上報主管審批,確保本崗位年度工作目標的實現;負責牽頭建立完善全行模型管理平臺,確保風險管理部門及相關業務部門人員均可在此平臺上協同進行模型和策略的開發、維護、優化和升級,實現模型及策略生產的標準化和一定程度的自動化,提高模型和策略開發效率;負責制定維護全行模型管理相關規章制度;負責研究開發信用風險計量的方法、模型,為風險計量相關工作提供支持和保障。
任職資格:
任職資格:年齡35周歲以下,全日制碩士及以上學歷,身體健康、誠實守信,具有良好的職業道德操守;遵紀守法,合規經營方面無不良記錄;具有數據建模、數據挖掘相關工作經驗、會使用SAS統計挖掘工具、R語言統計編程、Python語言、SQL數據庫語句等技術的優先考慮。
職位名稱: 市場風險管理團隊/市場風險管理崗
招聘單位:總行風險管理部
招聘類別:社會招聘
用工性質:合同制
工作地點:江蘇南京市
截止日期:2018-03-31
崗位職責:
負責制定市場風險管理政策、制度、流程,持續完善本行市場風險管理體系;負責市場風險的風險識別、計量、監測、控制與報告;負責監控全行市場風險限額,對超限事件進行匯總、分析和報告;負責持續完善市場風險計量方法論,建立和完善全行市場風險模型,負責市場風險內部模型法建設;負責市場風險計量模型的返回檢驗;負責定期對本行市場風險進行壓力測試,編寫壓力測試報告;負責對全行新產品的市場風險進行審查,出具風險意見。負責全行市場風險的計量和報告。
任職資格:
任職資格:任職資格:年齡35周歲以下,全日制碩士及以上學歷,身體健康、誠實守信,具有良好的職業道德操守;遵紀守法,合規經營方面無不良記錄;掌握市場風險相關知識,具有金融市場、同業、投行業務及風險管理1年以上工作經驗,掌握估值管理、市場風險限額管理、壓力測試、風險價值建模等技術的優先考慮。
職位名稱: 數據管理團隊/數據應用崗
招聘單位:總行風險管理部
招聘類別:社會招聘
用工性質:合同制
工作地點:江蘇南京市
截止日期:2018-03-31
崗位職責:
負責制定和維護行內數據管理基本制度、工作辦法、流程和具體工作要求,制定年度大數據應用方案;負責組織、協調各部門執行數據管理辦法和大數據應用方案,協調各相關部門符合具體工作要求;搭建大數據平臺,并負責對大數據平臺的日常管理和行內數據應用分析工作;數據需求分析。與數據管理團隊其他崗位配合,分析業務規則和業務需求,創新業務產品,通過數據分析推進數據產品的優化;指導全行數據應用。牽頭全行大數據工作站項目的開展,總結全行共享的數據分析方法、業務分析模型、業務分析報告;定期向部門和全行提出行內大數據應用分析報告,報告大數據應用工作情況,為行內決策分析提供相應題材的數據分析報告。
任職資格:
任職資格:年齡30周歲以下,全日制碩士及以上學歷,身體健康、誠實守信,具有良好的職業道德操守;遵紀守法,合規經營方面無不良記錄;掌握數據管理基礎知識,掌握數據管理基礎知識,能夠任職數據標準、數據需求及數據質量管理相關工作;會使用SAS統計挖掘工具、R語言統計編程、Python語言、SQL數據庫語句等技術。具有數據建模、數據挖掘相關工作經驗的優先考慮。