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[河南]2022年鄭州銀行渠道管理部社會招聘啟事（4.2）

發布時間：2022-04-02 11:35   來源：鄭州銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
銀行招聘考試備考資料

2022年鄭州銀行渠道管理部社會招聘啟事（4.2）
　　數據分析崗
　　職位描述
　　1、負責用戶分層分群，通過用戶、產品、交易、行為等多維度數據分析，制定運營策略及方案，提升用戶數量與活躍度、客戶轉化率及價值貢獻；
　　2、負責上線功能運營情況監控和跟蹤分析，為產品設計、流程優化提供有效的數據支持和分析；
　　3、負責多維度運營指標體系搭建、數據獲取與導入，與業務部門和數據團隊對接建立數據獲取機制，確保數據的準確性；
　　4、負責運營數據可視化展示，與科技開發團隊共同完成策略配置等工具的建設、更新與維護。
　　任職要求
　　1、年齡35歲以下；
　　2、本科及以上學歷，計算機、信息管理、軟件工程、通信、統計、金融工程等相關專業；
　　3、3年及以上銀行同業零售產品開發設計或數據分析等相關工作經驗；
　　4、熟悉大數據挖掘理論，至少熟悉一種統計分析軟件，熟練掌握常見數據處理方法，掌握數據可視化工具優先；
　　5、對客戶和零售銀行業務有敏銳的觀察力和數據洞見，有較強的商業分析能力。
　　商戶管理崗
　　職位描述
　　1、負責同業競品調研及業務數據分析，制定有競爭力的推廣激勵政策并推動實施；
　　2、負責組織業務培訓、指導分支機構拓展特約商戶；
　　3、負責開拓并管理外部合作渠道，并建立系統的管理流程及體系；
　　4、負責與收單業務監管機構、清算組織、行業協會等接洽相關事宜，制定收單業務制度、政策以及風險策略。
　　任職要求
　　1、年齡35歲以下；
　　2、本科及以上學歷，金融、經濟、財務、計算機、數學等相關專業；
　　3、3年及以上銀行同業收單支付、數據分析、電子銀行等相關工作經驗；
　　4、熟悉市場主流電子支付方式及電子銀行業務流程。

 

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