2023年中信銀行總行社會招聘啟事（7.18）

　　系統管理崗

　　崗位職責

　　1.制定開放平臺基礎軟硬件的技術規范與技術標準；

　　2.負責數據中心開放平臺基礎軟硬件相關的變更實施、事件與問題處理；

　　3.負責開放平臺操作系統、數據庫、中間件等的版本和補丁管理，以及開放平臺基礎軟硬件性能優化；

　　4.配合開放平臺應用系統進行基礎軟硬件可研、設計、部署、測試、擴容等工作；

　　5.負責開放平臺基礎軟硬件技術、產品的研究、跟蹤、測試，參與相關產品的選型和技術方案審核；

　　6.負責數據中心總體性能容量管理；

　　7.負責全行運維支撐工具體系的設計與建設，以及數據中心運維支撐工具的運行維護；

　　8.負責同城及異地災備中心的管理及災備系統的建設、維護。

　　任職資格

　　1.全日制本科及以上學歷；

　　2.年齡一般33周歲以下；

　　3.具有5年及以上系統、存儲運維管理及規劃相關工作經驗，或具有3年及以上處理系統、存儲問題實踐經驗及系統運維支撐管理工具運行維護相關工作經驗；

　　4.熟悉開放平臺技術架構，掌握開放平臺運維管理技術，熟悉質量安全管理體系，精通AIX、LINUX操作系統，熟悉數據庫或中間件技術，精通小型機、服務器虛擬化環境管理，了解云計算環境管理，了解運維支撐管理工具；

　　5.遵紀守法，誠實守信；

　　6.符合履職回避的有關規定。

　　技術管理崗

　　崗位職責

　　1.負責報告撰寫、公文處理等相關工作；

　　2.負責工會、黨建、團建工作、內外部宣傳和企業文化建設相關工作；

　　3.負責對外聯絡事務相關工作；

　　4.負責行政事務管理工作。

　　任職資格

　　1.年齡33周歲以下，具有3年及以上相關工作經驗，性格外向、抗壓能力強；

　　2.具備較強的報告撰寫和組織規劃能力；

　　3.熟悉工會、黨建相關工作政策、規范，具有金融行業、國內外500強企業、機關單位綜合行政管理工作經驗，中共黨員優先；

　　4.具有良好的溝通能力、文字表達能力和較強的問題分析解決能力；

　　5.全日制本科及以上學歷并通過外語等級考試；

　　6.遵紀守法，誠實守信;

　　7.符合履職回避的有關規定。

　　網絡運維管理崗

　　崗位職責

　　1.負責全行網絡系統運行維護工作，包括監控、變更、事件與應急處理等；

　　2.負責全行網絡系統的升級、優化、擴容及性能容量管理工作。

　　任職資格

　　1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；

　　2.年齡不超過33周歲；

　　3.全日制大學本科及以上學歷，具備網絡、計算機專業知識；

　　4.具備商業銀行3年及以上工作經驗，熟悉分行網絡建設及運維；

　　5.具有較好的分析及問題解決能力、邏輯思維能力、溝通協作能力；

　　6.符合履職回避的有關規定。

　　數據庫管理崗（DBA）

　　崗位職責

　　1.負責數據庫、集中備份系統日常運維管理與維護，包括：應急、事件、問題、變更的處理，版本升級，性能優化與軟件版本補丁管理，并保障數據庫，中間件和集中備份的穩定運行；

　　2.負責數據庫技術方案制定、審核；

　　3.負責數據庫、集中備份相關工作流程、技術規范和標準制定；

　　4.負責數據庫、集中備份的性能容量、架構評估、新系統方案評審、并組織后續的擴容和優化改造。

　　任職資格

　　1.全日制本科或以上學歷；

　　2.年齡原則上33周歲以下；

　　3.具有金融同業5年及以上DB2、MySQL數據庫開發或運維管理相關工作經驗或3年及以上處理數據庫生產問題實踐經驗；

　　4.具備DB2、MySQL數據庫高級管理、開發、性能調優等專業技能，熟練掌握數據庫工作機制、原理及問題處理，熟練掌握shell腳本的編寫，具有AIX或LINUX操作系統基礎管理技能，了解與數據庫相關存儲架構基本規劃；

　　5.遵紀守法，誠實守信；

　　6.符合履職回避的有關規定。

　　工作地點：北京/合肥

　　技術管理崗-人員培訓方向（分行板塊成都項目管理團隊）

　　崗位職責

　　1、規劃設計培訓項目：做好各類人才發展類項目的開發及實施，診斷和識別團隊的人員能力（專業&通用）培養需求，開展各層培訓體系，如通用力培訓、專業力課程等；

　　2、知識及案例庫建設：為不同崗位不同層級的人員構建不同的知識結構體系和案例庫體系，以確保精準的定制化學習需求。

　　3、負責協助各項人才發展項目的設計、實施管理與成果交付，包含能力模型、人才測評、梯隊建設、績效改進等項目；

　　4、負責項目整體把控，實施調研、分析診斷、方案及報告撰寫等工作；

　　5、撰寫項目報告，不斷根據項目經驗進行評估，提出項目改進建議，包含設計、技術、實施方式方法、流程等。

　　任職資格

　　1、遵紀守法、誠實守信；

　　2、全日制本科及以上學歷，專業不限，年齡一般在33周歲以下，本科應具有5年及以上同崗位工作經驗，研究生應具有4年及以上同崗位工作經驗，通過大學英語四級考試；

　　3、具備5年以上培訓工作經驗或人力資源相關工作經驗，至少2年以上課程研發經驗者優先考慮；

　　4、善于知識萃取與課程開發，具有授課經驗者優先考慮；

　　5、具備優秀的邏輯思維能力以及卓越的學習能力；

　　6、具有良好的語言表達能力和溝通能力，具有較好的寫作能力和方案制定能力；有良好的團隊精神及執行能力；

　　7、善于跨部門溝通和協調資源，較強的抗壓能力，大局觀強、善于思考及總結；

　　8、無違法違規行為及犯罪記錄，道德品質良好；

　　9、符合履職回避的有關規定。

　　應用運維崗-分行服務方向（分行板塊分行服務支持團隊）

　　崗位職責

　　1、產品規劃和運營工作：負責行內產品的建設規劃、需求編寫、開發跟進和運營推廣；

　　2、分行服務工作：負責面向分支行一線的科技服務支持工作，協助推進分行科技發展，牽頭制定服務支持策略并推動落地；

　　3、分行科技宣傳工作：負責分行科技賦能舉措的宣傳工作，定期匯總各項舉措的實施進度和效果，促進總分行信息同步；

　　4、分行考評工作：負責組織開展各分行信息技術考評工作，包含考評指標制定及日常考評工作開展。

　　任職資格

　　1、遵紀守法、誠實守信；

　　2、全日制本科及以上學歷，計算機、信息技術類相關專業，年齡一般在33周歲以下，本科應具有5年及以上同崗位工作經驗，研究生應具有4年及以上同崗位工作經驗，具備5年及以上大型互聯網公司產品設計或產品運營經歷優先考慮，通過大學英語四級考試；

　　3、具有較強的溝通能力、表達能力、協調能力、團隊協作能力和抗壓能力；

　　4、有獨立的分析調研能力和數據導向能力，能獨立主導中、大型產品運營；

　　5、具有主動服務意識、自驅能力和優良的工作態度，具有吃苦耐勞的精神；

　　6、具備較好的學習能力，責任心強，執行力強，能高質量完成領導交辦的其他任務；

　　7、有小組/團隊管理經驗者優先；

　　8、符合履職回避的有關規定。

　　應用運維崗-技術運營方向（分行板塊分行服務支持團隊）

　　崗位職責

　　1、技術運營工作：負責對分支行一線提交的各類痛點、堵點問題進行分析并解答，持續跟進直至問題解決；

　　2、分行培訓認證工作：為分行科技人員組織培訓、考試、認證工作，為分行科技進行賦能，提升人員綜合能力；

　　3、價值輸出工作：通過對一線提交的相關問題進行數據挖掘分析，整理提取有價值的內容輸出，同時對內部技術運營流程持續改進；

　　4、分行服務工作：協調資源，同步信息，為分行提供各類服務支持工作。

　　任職資格

　　1、遵紀守法、誠實守信；

　　2、全日制本科及以上學歷，計算機、信息技術類相關專業，年齡一般在33周歲以下，本科應具有5年及以上同崗位工作經驗，研究生應具有4年及以上同崗位工作經驗，具備5年及以上銀行或金融行業從業經歷優先考慮，通過大學英語四級考試；

　　3、具有較強的溝通能力、表達能力、協調能力、團隊協作能力，具有良好的抗壓能力，能夠在較大壓力下完成工作；

　　4、熟悉銀行系統，在銀行產品需求分析、方案設計、項目實施、產品運維、產品營銷等方面具有豐富的經驗，至少了解一個業務條線（公司、零售、運管等）的相關流程；

　　5、有銀行技術運營、客服類和技術服務支持相關工作經驗者優先；

　　6、具有主動服務意識、自驅能力和優良的工作態度，具有吃苦耐勞的精神，能夠站在對方角度進行思考和交付；

　　7、較好的學習能力，耐心細致，責任心強，具有較強的執行力，能夠高質量完成領導交辦的任務；

　　8、符合履職回避的有關規定。

　　功能測試崗-測試工具研發方向（分行板塊成都項目管理團隊）

　　崗位職責

　　1、負責中信銀行交易類系統的相關自動化測試開發工作以及測試工具的開發工作；

　　2、根據項目特點，提出合理的自動化解決方案，并負責設計和實現自動化測試工具，提高測試效率；

　　3、解決測試過程中的復雜技術問題，能夠發現工作中的效率提升點，開發工作中需要的測試工具。

　　任職資格

　　1、遵紀守法、誠實守信；

　　2、全日制本科及以上學歷，計算機、信息技術類相關專業，年齡一般在33周歲以下，本科應具有5年及以上同崗位工作經驗，研究生應具有4年及以上同崗位工作經驗，通過大學英語四級考試；

　　3、熟練掌握java/python等至少一門主流開發語言，有實際項目代碼產出，java優先；

　　4、熟練掌握Spring、Mybatis、Springboot等主流開源框架；

　　5、熟悉微服務架構，有Springcloud等微服務項目開發經驗優先；

　　6、熟悉Linux常用命令，有線上服務分析解決能力；

　　7、具有主流數據庫產品db2、mysq|等使用經驗；

　　8、具備較強的溝通能力、良好的團隊合作精神和一定的抗壓能力；

　　9、有銀行類相關項目經驗者優先；

　　10、符合履職回避的有關規定。

　　工作地點：四川成都
 

 

　　原標題：總行社會招聘

　　文章來源：https://job.citicbank.com/