財通投行-人才發展崗
學 歷:碩士研究生及以上
工作類型:全職
招聘人數:1
發布時間:2022-08-29
職位描述
1、人員招聘:協同推進投行條線招聘面試,定薪定級溝通、錄用審批等事宜;
2、人才培養:制定投行條線各層級人員培養方案,組織實施各類專項培訓;
3、績效管理:協助完成投行條線業務團隊績效考核及獎金測算等事宜;
4、市場調研:配合開展同業MD職級體系、人才管理創新舉措、高端人才庫建設等市場調研;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1、碩士研究生,人力資源、企業管理、工商管理、心理學、公共管理等相關專業;
2、5年以上持牌金融機構人力資源管理經驗,有3年以上招聘、人才發展或績效考核等模塊工作經驗;
3、熟練掌握人力資源管理知識、先進理念和工具,具有券商投行人力資源實戰經驗優先;
4、工作嚴謹,思路清晰,溝通協調能力強,抗壓力和執行力強。
5、本次招聘崗位職級SA,特別優秀者VP。
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