上海浦惠數科技術服務有限公司(以下簡稱“浦惠數科”),由上信資產管理有限公司于2016年投資設立,注冊地在上海市黃浦區,注冊資本金2000萬。
浦惠數科經營范圍包括:為平臺個人客戶提供互聯網平臺商品消費服務;為平臺入駐的重點商戶或企業提供直銷銷售、營銷策劃等服務;為合作企業或社區提供員工或居民福利相關配套運營管理、定制開發管理系統服務等。浦惠數科現為“浦惠到家”生活服務平臺的法律經營主體,通過經營該平臺,惠民消費,服務民生。一方面助力合作品牌企業商品銷售,通過支付優惠惠及廣大個人客戶,同時助力扶貧商品銷售,踐行社會責任;另一方面,助力合作企業產能升級,發揮金融科技的重要力量。
因公司業務發展需要,現面向社會公開招聘各類英才,誠邀各位有識之士加盟!
一、適用于所有崗位的應聘要求
1、遵守中華人民共和國法律、法規和相關政策規定,熱愛浦惠到家平臺發展事業,認同浦惠數科企業文化,服從工作安排;
2、具備良好的協調和溝通能力,有進取心,專業能力強;
3、具備良好的學習和創新能力,敬業、勤勉;
4、熟悉互聯網平臺業務規范及相關政策,掌握經濟、金融、會計財務、法律等相關知識;
5、具有良好的邏輯分析、市場判斷能力和較強的文字表達能力;
6、符合親屬回避相關要求。
二、報名方式
1、登錄浦發銀行網站:www.spdb.com.cn,點擊“今日浦發”-“浦發招聘”欄,下載并填寫
《浦發銀行應聘報名表(有工作經驗人士)》,通過電子郵件以附件形式發送至: spdbph@spdbph.com。為使簡歷得到有效篩選,郵件主題及應聘報名表(word文檔)文件名請按如下樣式填寫:“有工作經驗人士應聘—***(部門全稱)—***(崗位全稱)—***(姓名)”;不要修改應聘報名表(word文檔)格式內容及填表須知;
2、應聘人應對填寫內容的真實性負責,如與事實不符,公司有權取消其錄用資格;
3、公司尊重和維護應聘者的隱私權,將對應聘者資料嚴格保密;對未被錄用者的資料將作為備選人才資料保存,恕不退還。
三、招聘崗位
四、崗位職責及具體要求
商務拓展崗
崗位職責:負責浦惠到家平臺的商務拓展工作,包括餐飲業、文化旅游業、零售商品等行業的客戶拓展,全力開拓行業商戶資源;負責組織開展市場調研工作,發掘拓展項目;識別、尋找和拓展合作方;負責組織選定項目拓展的方向,確定項目運營模式,設計和對接業務合作方案;負責商戶合作的策略擬定、計劃推進、全流程跟進等。
應聘條件:35周歲以下;金融、經濟、管理、計算機、數學、統計等相關專業全日制本科及以上學歷;3年以上金融行業、信息科技行業、互聯網技術研發(FinTech)行業工作經驗;有互聯網市場開拓項目經驗,可以引導商戶并指導區域一線團隊挖掘潛在機會,具有一定的行業客戶積累者優先;工作責任心較強,具有良好的學習能力、創新能力、團隊合作和敬業精神。
用戶經營崗
崗位職責:負責浦惠到家平臺用戶經營工作,研究平臺用戶經營策略,包括用戶拉新、促活、提高復購率,逐漸形成平臺會員模式;負責研究平臺注冊用戶轉化為浦發銀行客戶相關方案并推進實施,提高注冊用戶轉化率;負責平臺用戶經營相關活動策劃,持續推進用戶線上運營;負責平臺自有用戶渠道管理及會員欄目管理,監控各類推廣效果,不斷優化和提升數據結果等。
應聘條件:35周歲以下;金融、經濟、管理、計算機、數學、統計等相關專業全日制本科及以上學歷;3年以上金融行業、信息科技行業、互聯網技術研發(FinTech)行業工作經驗;有互聯網平臺用戶拉新及促活經驗,對數據敏感,熟悉社會化媒體渠道管理,熟悉用戶活動運營的流程和環節要點;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
市場企劃崗
崗位職責:負責平臺整合營銷方案策劃,根據平臺發展要求,策劃基于獲客、交易、促活等目標的整體營銷方案,根據平臺全年推廣目標,策劃平臺大、中、小型規模促銷及主題活動;負責推進活動開展、統籌協調活動資源,總結評估活動效果等。
應聘條件:35周歲以下;全日制本科及以上學歷;3年以上互聯網、電商、金融等行業工作經驗;有互聯網平臺市場企劃,有優秀案例,獨立負責過完整的營銷活動者優先;熟悉社會化媒體,熟悉活動運營的流程和環節要點;具有豐富的想象力和創意,善于發現網絡熱點;具有較強的團隊合作和敬業精神,以及強烈的工作責任心。
新媒體運營崗
崗位職責:根據平臺整體發展規劃,負責APP、H5及微信公眾號等宣傳渠道的建立和推廣;負責新媒體平臺相關內容,如節目策劃、選題、執行和策劃,完成用戶數和活躍數增長;負責制定各階段品牌推廣方案,落實推廣計劃,提升平臺知名度;負責APP內容板塊和欄目運營,根據平臺調性、市場熱點和用戶喜好,持續優化欄目內容和UI視覺效果,對欄目運營數據進行分析和挖掘,提升內容運營質量,提出產品改進需求等。
應聘條件:35周歲以下;全日制本科及以上學歷;3年以上新媒體,互聯網,媒體廣告等行業工作經驗,有媒體資源者優先;有互聯網平臺內容運營經驗,具備扎實的文字功底,有優秀案例,獨立負責過完整的內容欄目建設者優先;具有豐富的想象力和創意,善于發現網絡熱點,熟悉社會化媒體;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
運營質量管理崗
崗位職責:負責平臺各類運營工具的管理和使用,能夠提出優化建議或者新增功能需求并推進上線;負責線上事故的評估和處理方案制定、平臺線上數據和用戶輿情監控、版本更新效果分析,以及輸出反饋報告推進產品團隊調優;負責客訴處理,規范問題的反饋和事件處理流程;負責對接其他各部門,整合需求,參與版本規劃、版本測試,保障版本更新的穩定性和有效性等。
應聘條件:35周歲以下;全日制本科及以上學歷;2年以上互聯網,電商運營,客戶服務等行業工作經驗;有互聯網平臺基礎運營經驗、有客訴處理及輿情管理經驗者優先;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
數據產品崗
崗位職責:負責數據模塊總體應用架構設計、技術調研與需求開發;負責數據模型設計與開發;負責數據作業優化及質量保障;負責平臺各用戶洞察、品類增長、智能推薦、搜索排序等策略算法的實施部署等。
應聘條件:35周歲以下;計算機、數學、軟件開發、金融、經濟等相關專業全日制本科及以上學歷;2年以上互聯網金融行業、信息科技行業、互聯網技術研發(FinTech)行業工作經驗;具備一定深度學習、機器學習經驗;精通Hadoop相關技術,包括Spark、Hbase、HDFS、Hive、Kafka、Flink等;精通java或scala語言,精通sql,熟悉shell、python等至少一種腳本語言使用;對數據生態有深入關注和見解,具有較強的結構化思維能力,善于分析和解決問題。
風控產品崗
崗位職責:通過分析與挖掘數據,探索風險特征,設計并產出風險策略、風控算法模型,以及持續優化與迭代策略與模型的預期效果;負責針對業務特性與風控指標要求,平衡體驗、成本、風險,通過優化風控專家理論、策略方法和模型工程,滿足業務要求等。
應聘條件:35周歲以下;計算機、數學、軟件開發、金融、經濟等相關專業全日制本科及以上學歷;2年以上營銷數據分析與風險管理相關工作經驗;具備一定深度學習、機器學習經驗,至少熟悉KNN、樸素貝葉斯、SVM、決策樹、隨機森林、集成方法其中一個算法;熟練掌握python、java等編程語言;對營銷風險有深入關注和見解,具有較強的結構化思維能力,善于分析和解決問題。
交互設計崗
崗位職責:負責平臺各產品線的UI、交互設計,提供完善的設計方案、交付產品原型與交互文檔;負責關注用戶審美趨向,關注設計趨勢,牽頭設計體驗、流程、視覺規范的制定;負責牽頭推進智能設計平臺的需求執行及落地等。
應聘條件:35周歲以下;設計類相關專業全日制本科及以上學歷;2年以上視覺設計、交互設計相關工作經驗;熟練掌握至少一種InDesign,illustator、photoshop等圖像處理軟件,掌握Premiere等視頻處理軟件;精通各類設計方法論并靈活應用,有較前瞻的審美判斷力,能用設計效果準確表達想法。
系統運維崗
崗位職責:負責浦惠到家內部網絡相關規劃、建設和日常運維,對網絡平臺進行監控和維護;負責對基礎環境(包含網絡、機房等)緊急故障進行處理,對故障事件進行整理;負責公司辦公軟件安裝及故障排除;負責公司常用電子數據的備份與恢復;負責和參與自動化運維系統及平臺的建設,與各關聯平臺實施團隊協同,保障各系統平臺服務的穩定性和可用性等。
應聘條件:35周歲以下;計算機、網絡通信等相關專業全日制本科及以上學歷;2年以上系統運維行業工作經驗;具備扎實的路由交換基礎知識,熟悉主流廠家網絡設備,如思科、Juniper等;熟悉網絡設備的日常故障處理;熟悉windows、linux等常用操作系統安裝配置及故障處理;能熟練運用各種監控工具、運維工具、HA、負載均衡等工具。
反欺詐管理崗
崗位職責:負責根據互聯網平臺業務運營場景,快速識別業務及交易風險,起草相關規則及治理策略;負責通過平臺數據分析,搭建數據監控體系,識別風險問題,促進規則、處罰策略的建立和迭代,同時通過治理策略執行對規則落地進行完善;負責推動新技術在平臺端的反欺詐應用,應用最新技術方法開發反欺詐等風控策略;推進風險策略落地,完成風險防控前置部署、后置處罰等。
應聘條件:35周歲以下;計算機、數學、軟件開發、金融、經濟等相關專業全日制本科及以上學歷;3年以上互聯網金融行業、信息科技行業、互聯網技術研發(FinTech)行業工作經驗;熟悉互聯網平臺業務風險、合規風險、治理規則等,熟悉治理體系建設,態度嚴謹,原則性強,具有商業敏感度和風險意識;具有良好的數據敏感度和邏輯思維,有獨立的數據深入分析、總結能力;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
商戶管理崗
崗位職責:負責建立和完善商戶入駐平臺的審核標準及審核流程,持續優化流程機制,降低商戶管理風險;負責對商戶入網申請相關資料的完整性、真實性、有效性進行審核;負責定期對商戶的價格、交期、發展貢獻度等進行考核,對商戶的商品質量和服務質量進行考核,根據管理規范實施相應管理措施;負責根據平臺管理風險控制要求,嚴格落實相關審核標準,防范重大商戶經營風險等。
應聘條件:35周歲以下;計算機、數學、軟件開發、金融、經濟等相關專業全日制本科及以上學歷;3年以上互聯網行業商戶管理工作經驗;熟悉互聯網平臺業務風險、合規風險、治理規則等,熟悉治理體系建設,態度嚴謹,原則性強,具有商業敏感度和風險意識;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
風險與法律合規管理崗
崗位職責:負責指導平臺合規內控管理工作,參與合規內控風險體系的運行和完善,協助業務團隊識別風險問題,提出有效意見;負責對項目、制度、流程合規風險進行評估,負責平臺業務內推審核,營銷宣傳物料審核;負責合規警示教育、合規培訓等日常管理,推進合規風險管理各項工作,完成信息的收集、登記與日常管理,按要求發布或報送合規信息、合規報告;負責日常法律事務處理,負責合同起草、審核和修改等。
應聘條件:35周歲以下;法律等相關專業全日制本科及以上學歷, 通過國家司法考試者優先;3年以上法律合規相關工作經驗,熟悉法律合規相關業務,了解互聯網、金融法律、政策和規章基礎知識;熟悉互聯網平臺業務風險、合規風險、治理規則等,熟悉治理體系建設,態度嚴謹,原則性強,具有商業敏感度和合規內控意識;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
財務會計崗
崗位職責:負責建立預算管理體系,為預算工作建立相應配套的執行、控制機制和分析體系;參與建立財務內控制度并執行監控;負責分析日常運營財務并提供決策支持,監督各項費用使用,跟蹤業務業績進展,通過多維度分析協調資源的投入,助力業務健康發展;負責公司財務報表產出,定期提供財務分析報告,提供財務建議和決策支持;負責公司稅務申報、發票領購及管理、支出合同審核、報銷原始付款單據審核日常工作等。
應聘條件:35周歲以下;財務會計等相關專業全日制本科及以上學歷,通過國家注冊會計師考試者優先;3年以上財務會計相關工作經驗,有互聯網公司財務工作經驗者優先;態度嚴謹,原則性強,具有商業敏感度和財務風險意識;工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。
人事行政崗
崗位職責:負責實施公司日常招聘,包括更新招聘信息,搜集篩選簡歷,面試預約安排等;負責員工關系管理,進行勞動合同的簽訂及管理;負責各類人事檔案的保管、錄用退工、入離職等手續辦理;負責員工工資、社保、公積金、個稅等薪酬核算;負責員工考核激勵機制方案實施;負責公司日常行政工作及檔案管理工作等。
應聘條件:35周歲以下;人力資源、行政管理等相關專業全日制本科及以上學歷;3年以上人力資源相關工作經驗;具有較強的學習能力和環境適應能力;態度嚴謹,原則性強,工作責任心較強,具有良好的團隊合作和敬業精神。