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[天津]2024年民生銀行天津分行社會招聘啟事（8.20）

發布時間：2024-08-20 16:26   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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2025銀行秋招上岸學習資料

　　2024年民生銀行天津分行社會招聘啟事（8.20）
　　零售/小微客群營銷序列（基礎客群集中經營）-助理經理
　　天津分行 | 零售/小微客群營銷 | 天津
　　工作職責
　　分行數字化3C（Customer/Cooperation/CallCenter）團隊，通過線上數據線索、企微運營等數字化運營工具開展客戶服務與營銷，通過不同客群標準化動作、產品、營銷活動實現客戶提升和向上輸送；
　　輔助承接分行級場景平臺的應用及維護，深耕特色主題場景客戶的集中經營，以零售客群批量經營、價值客戶提升輸送、機構場景客群經營、公私聯動為導向開展客群集中經營、提升及促活；
　　根據客群開發策略，結合分支行資源，梳理場景渠道聯合獲客資源，識別客戶需求，實現集中客群的提升經營；
　　協助維護管戶客群的建立關系、日常維護、標準服務、綜合營銷，挖掘高潛客戶進行轉介與落地銷售;
　　負責對分行批量優質代發項目客群、按揭可經營客群等特色客群進行線上觸達維護與孵化提升；
　　依照總、分、支行重點業務，負責完成管戶客戶的承接、維護或輸送移交；對管戶客群的建聯、產品綁定、業績提升等結果負責。
　　任職要求
　　1.學歷要求：全日制大學本科及以上學歷；
　　2.資質要求：熱愛零售客戶服務與提升工作，具有理財、基金、保險從業資格等資格證書，AFP、CFP、總行財富資格、豐富客戶資源者優先考慮。
　　3.工作經驗：具備1年以上銀行零售客戶服務經驗或線上維護客戶、金融資產提升營銷經驗者優先考慮。
　　零售/小微客群營銷序列（基礎客群集中經營）-經理
　　天津分行 | 零售/小微客群營銷 | 天津
　　工作職責
　　分行數字化3C（Customer/Cooperation/CallCenter）團隊，通過線上數據線索、企微運營等數字化運營工具開展客戶服務與營銷，通過不同客群標準化動作、產品、營銷活動實現客戶提升和向上輸送；
　　輔助承接分行級場景平臺的應用及維護，深耕特色主題場景客戶的集中經營，以零售客群批量經營、價值客戶提升輸送、機構場景客群經營、公私聯動為導向開展客群集中經營、提升及促活；
　　根據客群開發策略，結合分支行資源，梳理場景渠道聯合獲客資源，識別客戶需求，實現集中客群的提升經營；
　　協助維護管戶客群的建立關系、日常維護、標準服務、綜合營銷，挖掘高潛客戶進行轉介與落地銷售;
　　負責對分行批量優質代發項目客群、按揭可經營客群等特色客群進行線上觸達維護與孵化提升；
　　依照總、分、支行重點業務，負責完成管戶客戶的承接、維護或輸送移交；對管戶客群的建聯、產品綁定、業績提升等結果負責。
　　任職要求
　　1.學歷要求：全日制大學本科及以上學歷；
　　2.資質要求：熱愛零售客戶服務與提升工作，具有理財、基金、保險從業資格等資格證書，AFP、CFP、總行財富資格、豐富客戶資源者優先考慮。
　　3.工作經驗：具備1年以上銀行零售客戶服務經驗或線上維護客戶、金融資產提升營銷經驗者優先考慮。
　　公司產品序列-經理
　　天津分行 | 公司產品 | 天津
　　工作職責
　　1.協助對公團隊共同開拓市場，參與重大項目商務談判，建立重大項目響應機制。
　　2.參與授信方案設計，應用民生銀行供應鏈產品，提升授信開發綜合收益。承擔重大授信項目的發起職能，協助完成目標客戶盡職調查，出具授信評估意見，協助溝通評審上報。
　　3.負責供應鏈產品推動，組織相關培訓、學習，審慎評估風險，切實履行第一道風險防線責任，落實總分行各項要求。
　　4.圍繞客群細分經營策略，結合監管政策、同業競爭格局與內部優勢，制定產品銷售策略及推廣方案；組織實施產品的市場推廣，制定產品推動目標，開展產品及營銷方案培訓，做好產品業務模式應用。
　　任職要求
　　1.全日制金融、財務、法律或其他相關專業本科及以上學歷。具有CPA、CFA、律師等專業資質的優先。
　　2.從事客戶經理、評審經理、風險經理或產品經理等崗位2年以上，熟悉區域市場，具備良好的風險意識和學習能力。
　　3.具有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，具有良好的溝通能力和團隊意識，具備良好的職業道德與品德操守，無違法違紀行為或不良記錄。
　　公司產品序列-助理經理
　　天津分行 | 公司產品 | 天津
　　工作職責
　　1.輔助營銷，協助對公團隊共同開拓市場，參與重大項目商務談判，建立重大項目響應機制。
　　2.輔助參與授信方案設計，應用民生銀行供應鏈產品，提升授信開發綜合收益。承擔重大授信項目的發起職能，協助完成目標客戶盡職調查，出具授信評估意見，協助溝通評審上報。
　　3.輔助供應鏈產品推動，組織相關培訓、學習，審慎評估風險，切實履行第一道風險防線責任，落實總分行各項要求。
　　任職要求
　　1.全日制金融、財務、法律或其他相關專業本科及以上學歷，。具有CPA、CFA、律師等專業資質的優先。
　　2.從事客戶經理、評審經理、風險經理或產品經理等崗位2年以上，熟悉區域市場，具備良好的風險意識和學習能力。
　　3.具有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度，具有良好的溝通能力和團隊意識，具備良好的職業道德與品德操守，無違法違紀行為或不良記錄。
　　報名截止時間：2024-12-31

 

 

報名入口
 

　　原標題：民生銀行
　　文章來源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/

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