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[湖北]2023年民生銀行武漢分行社會招聘啟事(7.7)

發布時間:2023-07-07 13:41   來源:民生銀行招聘 查看:打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

  2023年民生銀行武漢分行社會招聘啟事(7.7)
  消貸業務支持崗(派遣)
  工作職責
  (1)負責所轄網點日常財富客戶的正常維護、營銷拓展和信息統計工作;
  (2)熟練運用理財專業技能,發展潛在貴賓客戶,擴大市場份額,提高客戶綜合貢獻度;
  (3)參與機構市場調研,分析客群需求,制定客戶服務方案。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷,金融、會計等專業優先考慮;
  (2)熟悉零售銀行業務、產品及營銷模式,熟悉理財規劃,對理財產品具備較強的分析和操作能力;
  (3)具有良好的客戶溝通、組織協調,書面表達、說服能力和執行能力;具有良好的職業操守,責任心強;
  (4)具備與本崗位工作相應的專業資格,原則上至少具備AFP、基金從業兩項專業資格;具有CFP/CFA等資格證書者優先;
  公司業務客戶經理-經理/業務主辦
  工作職責
  (1)負責公司客戶的拓展維護及授信資產管理,提供專業金融服務,完成下達的工作任務;
  (2)牽頭或參與產品開發、服務定制和交叉營銷,為客戶提供系統金融服務方案,完成各項銷售任務;
  (3)提升存量客戶貢獻度,定期貸后檢查,確保信貸資產質量優良;
  任職要求
  (1)全日制本科及以上學歷;
  (2)具有2年及以上銀行公司業務營銷經驗,具備良好的溝通能力和銷售能力;
  (3)熟悉公司業務操作流程及金融產品,具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力,掌握相關行業信息與發展動態,熟悉當地市場,善于挖掘客戶需求,具有強烈的營銷意識。
  (4)具備良好的職業道德和品德操守,事業心強,遵守職業準則,無違法違紀行為或不良記錄。
  服務經理-經理/業務主辦
  工作職責
  (1) 負責辦理支行柜臺各項對公、對私業務處理;初步審核相關業務文件,保管使用業務印章,提供柜臺咨詢服務。
  (2)做好廳堂服務及各類金融產品銷售。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷,金融、會計等專業優先考慮;
  (2)具有1年及以上相關崗位工作經驗,具備銀行從業資質優先考慮;
  (3)綜合素質高,具有較強的責任心和良好的客戶服務意識;具備良好的敬業精神、職業道德和團隊合作精神。
  社區經理-經理/業務主辦
  工作職責
  (1)負責開展社區的業務營銷、客戶拓展。立足于區域經營,圍繞網點周邊開展網格化營銷;
  (2)負責社區支行客戶的維護與提升工作,做好到店客戶的接待和基礎服務;以滿足客戶綜合金融需求為核心,為網點客戶提供專業、適配的賬戶結算、財富業務、資產業務等多元化服務;
  (3)參與社區沙龍、非金特色活動的策劃、組織工作;
  任職要求
  (1)全日制本科及以上;
  (2)社區經理崗需具有1年以上金融行業或崗位相關領域工作經驗;
  (3)具備良好的溝通技能和客戶服務能力,有良好的市場敏銳度、團隊協作意識和責任意識;
  (4)有基金資質證書、AFP/CFP資質證書優先考慮。
  理財經理-經理/業務主辦
  工作職責
  (1)負責所轄網點日常財富客戶的正常維護、營銷拓展和信息統計工作;
  (2)熟練運用理財專業技能,發展潛在貴賓客戶,擴大市場份額,提高客戶綜合貢獻度;
  (3)參與機構市場調研,分析客群需求,制定客戶服務方案。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷,金融、會計等專業優先考慮;
  (2)熟悉零售銀行業務、產品及營銷模式,熟悉理財規劃,對理財產品具備較強的分析和操作能力;
  (3)具有良好的客戶溝通、組織協調,書面表達、說服能力和執行能力;具有良好的職業操守,責任心強;
  (4)具備與本崗位工作相應的專業資格,原則上至少具備AFP、基金從業兩項專業資格;具有CFP/CFA等資格證書者優先;
  小微業務客戶經理-經理/業務主辦
  工作職責
  (1)負責小微市場拓展和客戶開發,管理并維護客戶關系,完成各項銷售任務;
  (2)針對客戶需求制定產品和服務方案,并進行綜合開發,具體實施包括小微、消費信貸等傳統零售業務在內的客戶銷售、服務相關工作;
  (3)負責小微客戶的貸后服務、貸后變更、提前還款、逾期催收等貸后相關工作。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷;
  (2)具有2年及以上相關工作經歷,熟悉零售業務各產品工作流程,熟悉客戶關系管理,具有良好的企業財務分析、風險識別和市場拓展能力,掌握相關行業信息與發展動態,善于挖掘客戶需求,定制服務方案,提升客戶價值。
  (3)具備良好的職業道德和品德操守,事業心強,遵守職業準則,無違法違紀行為或不良記錄。
  網絡運維崗-經理/業務主辦
  工作職責
  (1)負責銀行網絡系統及安全系統的日常維護。
  (2)負責銀行網點的網絡建設。
  (3)負責銀行各類系統的漏洞檢測、安全檢查,基線檢查等。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷,有計算機相關專業背景。
  (2)具有3-5年相關從業工作經驗。
  (3)熟悉網絡基礎、操作系統基礎知識、有計算機相關專業背景。
  (4)熟悉信息安全知識:如主機安全、網絡安全、數據安全等。
  (5)具備一定的軟件開發基礎知識,了解或掌握 PYTHON、SHELL、JSP等編程技能。
  (6)具有CCIE/CCNP/HICP/CISSP/CISP等網絡及安全相關證書優先考慮。
  零售客戶經理(消貸方向)-經理/業務主辦
  工作職責
  (1)負責消費信貸業務的營銷拓展;
  (2)負責消貸及零售客群的綜合開發;
  (3)開展消費信貸其他相關業務。
  任職要求
  (1)全日制本科(含)以上學歷;
  (2)銀行從業年限1年(含)以上,熟悉消貸業務相關系統和流程,業務綜合能力突出者優先;
  (3)具備較強的業務開拓能力、溝通能力、分析判斷能力以及學習研究能力,具備較強的責任心、團隊精神。
  小微支行行長
  工作職責
  (1)負責縣域小微支行的全面工作;
  (2)負責制定和落實縣域小微支行的各項經營目標和工作計劃,并組織實施經營管理和各項工作任務;
  (3)負責及時傳達總分行的精神,確保總分行制定各項規章制度全面貫徹執行;
  (4)負責不斷增強自身和員工的綜合素質,提高隊伍政治素和工作能力、業務水平,確保各項共工作順利開展;
  (5)負責堅持以客戶為中心,拓展業務工作,認真落實國家金融政策,合法、合規開展各項業務工作。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷,無違規違紀記錄;
  (2)具有較強的敬業精神和豐富的營銷工作經驗;
  (3)具備較好的領導管理才能和良好的行業管理理念;
  (4)作風嚴謹穩健,具備強烈的創業精神和開拓意識;
  (5)精力充沛,團隊組織能力強,能承受較大工作壓力。
  營業部負責人
  工作職責
  (1)規劃支行公司、零售業務整體發展,組織指導維護客戶關系,組織推廣和營銷各類產品;
  (2)統籌推動支行發展,提高支行整體發展和管理水平,完成上級行下達工作計劃;
  (3)主持支行行政管理工作,識別并培養部門關鍵人才,組織進行支行各條線績效考核工作;
  (4)  監督各項規章制度的落實,控制業務風險,確保合規經營。
  任職要求
  (1)認同民生銀行企業文化、經營理念;
  (2)統招全日制大學本科及以上學歷,金融、會計等專業優先考慮;具有5年及以上的商業銀行業務營銷拓展經歷、3年及以上營銷團隊管理經驗,組織管理及協調能力強;條件特別優秀者可適當放寬條件;
  (3)熟悉孝感市當地市場資源分布和運行態勢,具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力,富有進取和創新精神,善于管理團隊;
  (4)熟悉對公、零售、私銀業務的金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;
  (5)具有較強的戰略、策略化思維及解決復雜問題的能力,較強的計劃和執行能力;
  (6)具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力,有能力建立、整合不同的工作團隊,責任心強,具備良好的職業道德及風險識別能力。
  小微業務部負責人
  工作職責
  (1)負責小微業務團隊日常工作,管理、培養和指導團隊,組織考核激勵員工,培育積極向上的團隊文化;
  (2)制定支行小微業務整體規劃,組織開展客戶營銷和服務工作,維護客戶關系;
  (3)落實各項規章制度,控制業務風險,確保合規經營。
  任職要求
  (1)統招全日制大學本科及以上學歷,金融、會計等專業優先考慮;
  (2)具有3年及以上銀行小微業務從業工作及團隊管理經驗者優先考慮;
  (3)熟悉小微業務與服務,具備解決復雜問題的能力和較強的團隊管理能力;
  支行行長
  工作職責
  (1)統籌支行整體工作,根據分行發展戰略目標,制定支行經營目標和工作計劃并組織實施;
  (2)熟悉公司及零售銀行業務,組織和領導支行員工按期完成支行綜合經營計劃和目標;
  (3)管理日常事務,負責內部管理、制度建設和團隊建設,培育積極向上的團隊文化,營造激情、奮進、和諧的企業氛圍。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷;
  (2)具有3年及以上金融工作或5年及以上經濟工作經驗,同時應具備3年及以上經營機構管理經驗;
  (3)了解襄陽市場資源分布和運行態勢,具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力;
  (4)具有解決復雜問題的能力,較強的計劃力與執行能力,具有較好的溝通、協調、領導能力,責任心強;
  (5)具備良好的職業道德和品德操守,事業心強,遵守職業準則,無違法違紀行為或不良記錄。
  社區經理-業務主辦
  工作職責
  (1)負責便利型網點的經營管理,拓展網點業務,開展營銷活動,拓展目標新客戶;
  (2)組織開展網點資產配置、財富管理、支付結算等業務活動,維護并提升客戶關系;
  (3)服務網點的營銷推動工作。
  任職要求
  (1)全日制大學本科及以上學歷,金融、會計等專業優先考慮;
  (2)具有1年以上銀行相關業務工作經驗;
  (3)具備良好的溝通技能和客戶服務能力,有良好的市場敏銳度作意識和責任意識。
  截止日期:2023-12-31
 

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