小微支行副行長
江門異地支行 | 業務規劃 |
工作職責
1.負責分管板塊各項工作,開拓市場及客戶,制定并落實營銷方案,確保完成業務經營計劃;
2.根據地域特點,積極拓展業務渠道,創新網點營銷及服務模式;
3.管理、培養和指導分管板塊業務團隊營銷拓展,引導團隊合作;
4.控制業務風險,確保合規經營。
任職要求
1.認同民生銀行企業文化、經營理念;
2.年齡35周歲以下,大學本科及以上學歷,5年(含)以上銀行業務營銷拓展經歷,其中2年(含)以上營銷團隊管理經驗,組織管理及協調能力強,能承受工作壓力,條件特別優秀者可適當放寬條件;
3.熟悉江門及周邊地區市場資源分布和運行態勢,具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力,富有進取和創新精神,善于管理團隊,客戶資源豐富;
4.熟悉金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;
5.具有較強的戰略、策略化思維及解決復雜問題的能力,較強的計劃和執行能力;
6.具有激勵、溝通、協調、團隊領導能力,責任心強,具備良好的職業道德及風險識別能力。
公司產品經理
江門異地支行 | 業務規劃 |
工作職責
1.負責公司業務產品推廣,協同網點進行市場開發、項目拓展和營銷推動;
2.設計和撰寫客戶金融服務方案,制定營銷策略方案,分析了解客戶需求,為客戶經理提供金融產品技術支持;
3.協助客戶經理深度開發各類客戶資源,配合網點管理與維護客戶關系,推動并完成項目;
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
2.具有2年及以上公司業務工作經驗,具有較強的主動學習能力、抗壓能力、適應能力、溝通協調能力和方案設計能力;
3.熟悉銀行業務產品知識、操作流程及風險控制并能靈活運用,熟悉國際業務、具備CPA、CFA、資產評估師等資格者優先;
零售業務客戶經理
江門異地支行 | 銷售 |
工作職責
1.負責零售客戶關系維護及零售資產管理;
2.收集、分析目標市場及客戶信息,及時反饋客戶金融需求;
3.負責零售金融產品營銷,完成各項銷售任務。
任職要求
1.年齡35周歲(含)以下,本科及以上學歷;
2.具有2年及以上相關工作經驗,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業或個人客戶財務分析和風險識別能力;
3.事業心強,具備良好的職業道德,無不良記錄。
運營柜員
江門異地支行 | 銷售 |
工作職責
1、按照運營業務流程標準,準確、高效、規范地為客戶辦理對公、對私業務;
2、負責現金、重要空白憑證、有價單證、業務印章的保管和使用,確保賬實相符;
3、妥善保管業務辦理時的憑證,做好憑證、資料的傳遞和交接工作;了解本行金融產品,做好柜面咨詢、客戶服務工作,提高對公、對私業務服務水平;
4、執行反洗錢制度,及時報告可疑大額交易情況,做好客戶盡職調查。
任職要求
1、年齡30周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;
2、1年以上銀行柜臺操作經驗,熟悉銀行會計業務和金融知識;
3、熟悉銀行柜臺業務相關專業知識;
4、熟練使用辦公軟件,具備良好的職業道德和品德操守,無違法違紀行為和不良記錄。
理財經理
江門異地支行 | 零售客群營銷 |
工作職責
1、收集貴賓客戶信息;
2、維護提升所分配的貴賓客戶,提高客戶滿意度和忠誠度;
3、有針對性地進行關聯銷售,提供專業理財建議和策劃。
任職要求
1、年齡在35周歲(含)以下,全日制本科及以上學歷;
2、具有2年及以上銀行理財經理相關經驗;
3、具有良好的人際溝通能力,親和力強;
4、持有保險、基金銷售資格證書,具有CFP或AFP等資格證書優先;
公司業務客戶經理
江門異地支行 | 公司/機構客群營銷 |
工作職責
1、負責公司客戶的拓展維護及授信資產管理;
2、能獨立制定并實施符合客戶需求的綜合金融服務方案;
3、負責公司金融產品營銷,完成各項銷售任務;
4、嚴格把控資產質量,杜絕風險隱患。
任職要求
1、年齡在35周歲(含)以下,本科及以上學歷,特別優秀者可適當放寬條件;
2、具有2年以上銀行相關崗位工作經驗,具備良好的溝通能力和銷售能力;
3、熟悉公司金融業務,具有財務分析、風險識別和市場拓展能力;
4、了解、掌握相關行業信息與發展動態,善于挖掘客戶需求,設計服務方案,提升客戶價值;
5、事業心強,具備良好的職業道德,無不良記錄;
報名截止時間:2022-06-30