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[寧夏]2018年中國民生銀行銀川分行招聘啟事

發布時間：2018-01-12 10:13   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

2018年中國民生銀行銀川分行招聘啟事
　　中國民生銀行于1996年在北京成立，是一家在上海和香港兩地同時上市的全國性股份制商業銀行，目前總資產超過5.2萬億元，在英國《銀行家》雜志全球1000家大銀行排行榜上位居第29位，在《財富》全球500強中排名第251位。中國民生銀行歷來視員工為最大的財富，將人力資源視為企業發展的源動力，為金融專業人士全力打造成就價值的舞臺。
　　中國民生銀行銀川分行自2016年8月正式開業以來，準確把握經濟脈搏，以“服務實體經濟、助力地方發展”為己任，搶抓“一帶一路”戰略機遇，為自治區骨干企業、重點項目建設及民生提升工程項目提供資金支持，同時積極踐行普惠金融，為廣大寧夏居民提供便捷的金融服務。勤勞實干的民生人，正邁著堅實的步伐向著“長青銀行 百年民生”的夢想前進。
　　現因業務發展需要,面向社會誠聘市場人才，歡迎與我們一道，揮灑汗水播種希望，共創輝煌事業，共享成長快樂,共建多姿多彩、生機勃勃的民生家園！
　　一、基本條件
　　（一）具有良好的思想政治素質和職業操守，遵紀守法，誠實守信，無不良紀錄；
　　（二）有強烈的事業心、責任心、團隊協作和創業精神；
　　（三）認同“激情、投入、真誠、善良”的企業文化；
　　（四）具備相應崗位的知識、技能和學習能力和抗壓能力。
　　二、招聘崗位說明及應聘要求
　　（一）支行行長（1人）
　　工作職責：
　　1.負責支行業務發展、運營監控、風險防控、服務管理及日常行政管理等工作；
　　2.落實業務營銷方案，完成支行經營計劃，統籌支行整體發展；
　　3.管理、培養和指導團隊成員達成業績指標。
　　應聘要求：
　　1.年齡45周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，金融、經濟類相關專業；
　　2.具有5年及以上銀行相關工作經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉銀行業的金融產品和服務，精通銀行業務知識；
　　3.具有較強的戰略、策略化思維，具有較強的計劃和實施執行力，以及激勵、溝通、協調、領導團隊的能力，職業操守好、責任心強；
　　4.了解銀川及周邊地區市場資源分布和運行態勢，具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力；
　　5.有支行管理經驗者優先。
　　（二）風險管理部副總經理（1人）
　　工作職責：
　　1.負責分行對公授信審批工作，制定信貸指引，為分行授信業務提供評審意見；
　　2.指導監督分行資產清收、交易融資等業務流程質量和績效，提供分行資產監控崗位盡職評價；
　　3.制定對公風險管理流程，推廣應用風險計量工具；
　　4.承擔對公風險系統管理及部門行政管理工作，組織維護風險管理系統，識別并培養部門關鍵人才。
　　應聘要求：
　　1.年齡45周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、經濟類相關專業；
　　2.具有5年及以上銀行相關工作經驗，3年以上團隊管理經驗，熟悉國家經濟、金融方針政策，熟悉銀行各類業務流程及風險點；
　　3.具有較強的戰略、策略化思維，具有較強的計劃和實施執行力，以及激勵、溝通、協調、領導團隊的能力，職業操守好、責任心強。
　　（三）公司客戶經理（5人）
　　工作職責：
　　1.根據分行公司業務規劃，拓展并維護公司客戶，提供專業金融服務，完成下達的工作任務；
　　2.協助或參與產品開發、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統金融服務方案。
　　應聘要求：
　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
　　2.具有3年及以上銀行營銷工作經歷，熟悉銀行業務操作流程及金融產品，具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，掌握相關行業信息與發展動態；
　　3.具有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力。
　　（四）小微客戶經理（5人）
　　工作職責：
　　1.根據分行小微業務規劃及團隊營銷要求，進行小微客戶需求分析，尋找目標客戶，開展重點商圈及行業小微客戶營銷；
　　2.負責小微企業的結算產品營銷簽約，對客戶進行日常跟蹤及關系維護；
　　3.挖掘優質授信客戶，設計和落實授信方案，提升小微企業綜合開發水平。
　　應聘要求：
　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
　　2.具有3年及以上銀行營銷工作經歷，具備良好的溝通能力和營銷能力；
　　3.熟悉小微金融產品特征和工作流程，熟悉客戶關系管理，具有風險識別和市場拓展能力。
　　（五）公司業務產品經理（2人）
　　工作職責：
　　1.根據分行公司業務規劃及營銷要求，研究制定公司業務營銷策略；
　　2.負責投行業務推動、產品營銷和渠道拓展，開展并購重組、股權直投、各類型配資等業務；
　　3.負責金融市場業務推動及項目拓展，開展金融同業機構營銷、創新型同業、托管、定增等業務；
　　4.協助開展項目現場調查，提供相關產品營銷支持，協助設計項目授信方案；
　　5.參與公司業務產品設計和宣導，有效組織和推動分行公司條線業務開展。
　　應聘要求：
　　1.年齡35周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經濟、金融等相關專業；
　　2.具有3年及以上銀行公司業務營銷推動或產品設計研發經歷；
　　3.具有投行、金融市場等業務從業經歷；
　　4.具備良好的溝通協調能力、較強的團隊合作意識和良好的職業操守。
　　三、應聘方式及注意事項
　　（一）登陸中國民生銀行官方網站（www.cmbc.com.cn），點擊首頁右下側“民生招聘”圖標進入民生銀行招聘系統，用本人身份證注冊填寫完成個人簡歷，查看具體崗位職責及要求并申請相應職位。
　　（二）報名截止時間：2018年1月31日24:00點。
　　（三）本次招聘報名僅受理網上報名方式。應聘人員登陸我行網站完成信息提交，我行將自動導入人才庫，不接受郵遞、面呈等其它方式，我行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密。
　　（四）應聘人員筆試、面試等事宜將分批分層次進行，我行將通過電子郵件、短信或電話方式與應聘者聯系，請保持通訊暢通。
　　（五）應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，中國民生銀行有權取消其錄用資格。
　　（六）咨詢電話：0951-8688713/711，陸先生、馮先生。

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