客戶經理崗(公司方向)-經理/業務主辦
工作職責
1、市場拓展、公司客戶的拓展維護及授信資產管理,提供專業金融服務,完成下達的工作任務;
2、能獨立制定并實施符合客戶需求的綜合金融服務方案;
3、收集市場信息,進行客戶分層管理,維護提升存量客戶貢獻度;管理及維護客戶授信,確保授信資產質量優良。
任職要求
1、大學本科及以上學歷;
2、具有3年及以上金融、經濟相關行業工作經歷,同時具備2年及以上公司業務工作經驗,具有較強的主動學習能力、適應能力、溝通協調能力和方案設計能力;
3、能保持較高的工作熱情,具有高度的責任心、較強的風險管理意識和市場開拓能力;
4、熟悉當前經濟、金融政策,了解銀行的各項信貸業務,具備豐富的金融知識,熟悉銀行各項業務產品、流程及風險評估工作。
5、無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
客戶經理崗(零售方向)-經理/業務主辦
工作職責
1、負責市場拓展、零售客戶的拓展維護及授信資產管理,提供專業金融服務,完成下達的工作任務;
2、能獨立制定并實施符合客戶需求的綜合金融服務方案;
3、收集市場信息,進行客戶分層管理,維護提升存量客戶貢獻度;管理及維護客戶授信,確保授信資產質量優良。
任職要求
1、大學本科(含)及以上學歷;
2、具有3年及以上工作經歷,同時具備2年及以上零售業務工作經驗,具有較強的主動學習能力、抗壓能力、適應能力、溝通協調能力和方案設計能力;
3、能保持較高的工作熱情,具有高度的責任心、較強的風險管理意識和市場開拓能力;
4、熟悉當前經濟、金融政策,了解銀行的各項信貸業務,具備豐富的金融知識,熟悉銀行各項業務產品、流程及風險評估工作。
5、無違法記錄、不良從業記錄,符合我行員工回避有關規定。
二級分行下設支行副行長/行長助理(零售方向)
工作職責
1、規劃支行零售業務發展,牽頭開發客戶資源,落實營銷方案,管理與維護客戶關系,深度拓展潛在營銷機會;
2、管理、培養和指導市場團隊營銷拓展,引導團隊合作,監督轄內各項規章制度的落實,控制業務風險,確保合規經營;
3、開展員工績效管理,培養、促進員工素質和技能的持續提升;
4、完成各項業務或產品銷售任務,及時反饋市場銷售信息。
任職要求
1、全日制大學本科及以上學歷;
2、金融工作5年以上或相關經濟工作8年以上(其中金融工作2年以上),具備3年以上零售團隊管理經驗;
3、熟悉銀行業的金融產品和服務,精通銀行業務知識,具備較強的戰略、策略化思維,具有較強的營銷、計劃和實施執行力,職業操守好、責任心強。
截止日期:2023-05-15