2017年民生銀行青島分行招聘啟事
所屬機構:青島分行
截止日期:2017-09-30
招聘人數:1
職位1:零售客戶經理崗
工作職責:
(1)負責零售業務市場拓展、客戶營銷和維護提升;
(2)充分利用各種金融產品,完成零售產品管理和推廣工作。
任職要求:
(1)了解銀行的各項信貸業務,熟悉商業銀行的產品、流程及風險評估技術;
(2)具有較強的風險管理意識及高度的責任心。
職位2:風險經理
招聘人數:1
工作職責:
從事公司或零售業務的貸前、貸中、貸后全流程風險管理工作,有效提升分行業務工作質量,降低業務風險。
任職要求:
1、全日制大學本科(含)以上學歷;35周歲(含)以下;
2、3年(含)以上金融信貸業務或風險管理工作經歷;
3、熟悉國家宏觀行業政策,具備較強的語言文字表達能力、風險識別和評估能力。
職位3:綜合柜員
招聘人數:2
工作職責:
(1)辦理柜臺各項對公、對私業務,提供柜臺咨詢服務;
(2)提高柜臺對公、對私業務服務水平。
任職要求:
(1)熟悉票據、支付結算、個人業務等操作流程;
(2)具有較強的親和力和客戶服務能力;
(3)有銀行柜面工作經驗者優先。
職位4:理財經理
招聘人數:2
工作職責:
(1)能夠熟練運用理財專業技能,為客戶提供家庭資產管理的金融服務;
(2)負責辦理零售客戶家庭資產管理相關產品的銷售與服務工作;
(3)參與機構市場調研,分析客群需求,制定客戶服務方案。
任職要求:
(1)全日制大學本科(含)以上學歷;35周歲(含)以下;
(2)2年以上金融機構理財投資相關崗位工作經驗,持有AFP證書、基金銷售資格證書、CFP證書者優先;
(3)具有良好的溝通能力,形象氣質佳,有親和力;
(4)富有激情,具有團隊協作與敬業奉獻精神。
職位5:公司客戶經理崗
招聘人數:1
工作職責:
(1)負責公司業務各類產品營銷推廣;
(2)負責公司客戶關系維護及授信資產管理工作;
(3)收集、分析目標市場及客戶信息及需求,設計和實施全方位金融服務方案。
任職要求:
(1)了解銀行的各項信貸業務,熟悉商業銀行的產品、流程及風險評估技術;
(2)具有較強的風險管理意識及高度的責任心。
職位6:支行行長
招聘人數:1
工作職責:
(1)負責支行經營和行政管理工作;
(2)落實業務營銷方案,完成部門經營計劃;
(3)管理、培養和指導團隊成員達成業績指標。
任職要求:
(1)全日制大學本科(含)以上學歷,40周歲(含)以下;
(2)6年(含)以上金融從業經歷,3年以上團隊管理經驗,熟悉銀行業的金融產品和服務,精通銀行業務知識;
(3)具有解決復雜問題的能力,較強的計劃與執行能力,具有較好的溝通、協調、領導能力,具有較強責任心;
(4)了解青島及周邊地區市場資源分布和運行態勢,具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力。
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