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發布時間: 2012-05-12
哈爾濱銀行是一家新興的股份制商業銀行,成立于1997年2月,總部位于中國
黑龍江省哈爾濱市,現設有
天津、
重慶、
大連、
成都、
沈陽、哈爾濱等13家分行,兩百余家營業機構,并出資在
北京、
深圳、
吉林、
甘肅、重慶及黑龍江等地設立了24家村鎮銀行。截至2011年12月末,資產總額2024.99億元,存款余額1416.38億元,不良率0.67%,實現凈利潤17.08億元,盈利能力在黑龍江省位居前列。據中國《銀行家》雜志2011年統計,我行在全國資產規模1000億元以上城商行中,競爭力排名第四位,在《21世紀經濟報道》“亞洲中小銀行綜合競爭力排名”評選中位列第六。
哈爾濱銀行致力于建設國內一流國際知名的小額信貸銀行,努力打造中國小額信貸人才和技術的搖籃,推動中國小額信貸事業的發展。哈爾濱銀行綏化分行自2009年12月成立以來,積極投身綏化的經濟社會事業建設,秉承哈爾濱銀行“普惠金融,和諧共富”的經營理念,努力打造一流銀行,大力推廣“乾道嘉”小企業信貸創新產品,有效解決中小企業融資難題,依托“丁香花理財”系列產品,為廣大客戶提供更加專業更加廣闊的金融理財投資空間。目前,綏化分行已設立了肇東、慶安、安達、綏棱、中興等5家支行,各項業務穩步推進,各項事業迅速發展。高速發展的哈爾濱銀行誠邀有志于金融改革創新,勇于接受挑戰,德才兼備、敬業求實的金融人才加入我們的行列,共創美好未來!
我們的理念:普惠金融,和諧共富
我們的愿景:從城市到世界
我們的戰略:打造國內一流國際知名小額信貸銀行
我們的形象:中國金融新力量
一、應聘人員基本條件
(一)具有國民教育序列大學本科(含)以上學歷,金融、
財會、統計、經濟管理、法律、計算機等相關專業畢業;
(二)身體健康,年齡在35周歲以下(柜員年齡在28周歲以下)。具有碩士(含)以上學位、注冊會計師、注冊資產評估師、注冊審計師、注冊稅務師、注冊金融分析師等執業資格的年齡可適當放寬;市場營銷能力強,具有廣泛客戶資源者條件可適當放寬;
(三)具有良好的職業素養和團隊意識,誠實守信,品行端正,無不良行為記錄;
(四)熟悉銀行業務相關法律法規,具有良好的風險控制意識;
(五)不屬于我行規定的親屬回避對象。
二、招聘職位及職位條件
(一)分行本部
◎公司金融部副總經理/總經理助理(1名)
具有6年以上銀行工作經歷;3年以上公司業務管理經驗和團隊管理經驗;熟悉國家經濟、金融政策、法規,掌握區域銀行業務發展與管理的趨勢與最新動態;熟悉銀行業務知識和商業銀行管理理論,精通本專業領域理論和實務;熟悉同業市場業務發展情況和業務規范與流程;有豐富的客戶資源、有商業銀行相當職位的任職經歷者優先。
◎個人金融部副總經理/總經理助理(1名)
具有5年以上銀行工作經歷;3年以上個人金融業務管理經驗和團隊管理經驗;熟悉國家經濟、金融政策、法規,掌握區域銀行業務發展與管理的趨勢與最新動態;熟悉銀行業務知識和商業銀行管理理論,精通本專業領域理論和實務;熟悉同業市場業務發展情況和業務規范與流程;有豐富的客戶資源、有商業銀行相當職位的任職經歷者優先。
◎運營管理部副總經理/總經理助理(1名)
具有5年以上銀行工作經歷,具有財會、審計、經濟類中級及以上專業技術職稱或相關執業資格,熟悉銀行各項業務運營管理;具有3年以上相關崗位管理工作經驗,具備較強的組織管理協調能力;有豐富的客戶資源、有商業銀行相當職位的任職經歷者優先。
◎合規管理部總經理(1名)
具有6年以上銀行工作經歷,熟悉國家金融法律法規,掌握銀行合規管理、內控管理規定和風險管理制度,具有較強的風險調查能力和分析判斷能力。具有律師執業資格者優先。
◎農村金融服務中心農戶業務部經理(1名)
有5年以上信貸業務工作經歷、2年以上信貸業務管理崗位經歷,熟悉當地及周邊農墾、農村市場,有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
(二)海倫支行
◎副行長/行長助理(1名)
具有6年以上銀行工作經歷,4年以上銀行經營管理經驗;了解當地金融市場,具有較強的市場營銷開拓能力、組織管理能力和經濟、金融形勢分析把握能力。
◎事業保障部經理(1名)
具有5年以上相關崗位工作經驗,較強的組織管理能力、協調溝通能力、文字綜合能力,較豐富的行政管理、人力資源管理、安全保衛、監察等工作經驗。
◎事業保障部政務綜合管理崗(1名)
具有2年以上相關工作經驗,具有良好的服務意識,熟悉公文流轉、固定資產管理、機構管理、人力資源管理工作,具有良好的公文寫作與文字綜合能力,能夠熟練使用計算機等辦公設備。
◎事業保障部安全保衛崗(1名)
具有2年以上相關工作經驗,責任心強,遵守紀律,熟悉安全保衛、信息科技、物業管理工作。
◎營業部經理 (1名)
具有5年以上銀行工作經歷、3年以上相關崗位工作經歷,熟悉銀行各項規章制度和監管要求;熟悉柜面儲蓄、會計各項具體業務操作,具有良好的風險管控能力和豐富的管理經驗。
◎營業部副經理/經理助理(1名)
具有3年以上銀行業工作經驗及相關崗位工作經歷,熟悉銀行各項規章制度和監管要求;熟悉柜面儲蓄、會計各項具體業務操作,具有良好的風險管控能力和豐富的管理經驗。
◎綜合柜員(若干名)
具有1年以上銀行柜員或相關崗位工作經歷,熟悉基礎業務操作流程和管理規定,了解基本的金融產品、業務,掌握基本業務技能和良好的服務禮儀。
◎農村金融服務中心業務部經理(1名)
有5年以上信貸業務工作經歷、2年以上信貸業務管理崗位經歷,熟悉當地及周邊農墾、農村市場,有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
◎農村金融服務中心綜合管理崗(1名)
具有2年以上金融相關崗位工作經歷,較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力。
◎農貸員(若干名)
具有1年以上銀行信貸業務崗位工作經歷,熟悉當地及周邊農墾、農村市場,有較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力,有較強的敬業精神與團隊合作意識,能夠適應農墾、農村市場工作。
◎市場營銷部經理(1名)
有5年以上銀行信貸業務從業經歷、2年以上銀行信貸業務管理崗位經歷,熟悉銀行信貸業務產品,有較強的業務操作技能,豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、客戶維護能力和組織管理能力。
◎市場營銷部綜合管理崗(1名)
具有2年以上銀行信貸業務綜合崗位或經營崗位工作經歷,較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力。
◎市場營銷部信貸員(若干名)
具有1年以上銀行信貸業務崗位工作經歷,有較強的文字綜合能力、數據管理能力和綜合分析能力,有較強的敬業精神與團隊合作意識。
(三)綏棱支行
◎事業保障部經理(1名)
具有5年以上相關崗位工作經驗,較強的組織管理能力、協調溝通能力、文字綜合能力,較豐富的行政管理、人力資源管理、安全保衛、監察等工作經驗。
◎農村金融服務中心業務部經理(1名)
有5年以上信貸業務工作經歷、2年以上信貸業務管理崗位經歷,熟悉當地及周邊農墾、農村市場,有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、組織管理能力。
◎市場營銷部經理(1名)
有5年以上銀行信貸業務從業經歷、2年以上銀行信貸業務管理崗位經歷,熟悉銀行信貸業務產品,有較強的業務操作技能,豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力、客戶維護能力和組織管理能力。
三、報名辦法
(一)應聘者請先登錄哈爾濱銀行網站(http://www.hrbb.com.cn),在首頁“公告發布”欄內點擊“哈爾濱銀行綏化分行誠聘”,下載填寫
《哈爾濱銀行綏化分行應聘報名表》;
(二)請將《哈爾濱銀行綏化分行應聘報名表》填寫完整(格式不允許修改),將文件名改為“姓名+應聘崗位”,以附件的形式發送電子郵件至:
suihuafenhang@mail.hrbb.com.cn,并以附件形式發送一張本人近期全身照片(照片文件名改為本人姓名)。同時將《哈爾濱銀行綏化分行應聘報名表》、本人身份證、戶口簿、相關學歷證書、職業資格證書復印件及
6寸生活近照1張,郵寄至:綏化市北林區黃
河北路與新華街交口哈爾濱銀行綏化分行事業保障部(收),郵編:
152000,請在信封上注明“應聘綏化分行”。
(三)報名截止時間為2012年5月18日15:00時,報名截止一周后,未收到約見通知,視作申請未通過。應聘材料恕不退還,我行將代為保密,謝絕來電來訪。