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桂林銀行成立于1997年,是一家具有獨立法人資格的股份制商業銀行,至今已走過17個年頭。目前,桂林銀行在
廣西設立了48家分支機構,業務范圍覆蓋南寧、
柳州、桂林、
梧州、
賀州等區域,同時在廣西區內和
廣東深圳控股設立了7家村鎮銀行。
近年來,桂林銀行著力提升精細化管理水平,加強風險管控能力,推動各項業務穩健發展。截至2013年末,桂林銀行及控股村鎮銀行資產總額1040.52億元,同比增長46.42%;存款總額679.76億元,同比增長46.3%;貸款總額240.87億元,同比增長23.18%;實現利潤12.9億元,同比增長39.72%;上繳各類稅金5.76億元,同比增長97.33%;各項監管指標均達到良好銀行標準。桂林銀行總資產已進入全國140多家城商行的中上游行列;納稅在廣西國稅部分列第16位、在桂林列第二位。目前,全行及其控股村鎮銀行共有員工近2900人,其中大學以上學歷員工占比92%以上,員工團隊朝氣蓬勃、進取向上。
桂林銀行的持續健康發展獲到了社會各界的高度肯定, 連續三年獲得“廣西優秀企業”稱號,位列2014年“廣西企業100強”第42位;在2014年全球權威金融媒體英國《銀行家》雜志發布的“全球銀行1000強”中,名列第717位;在2013~2014年度《亞洲銀行家500強》競爭力排名中列亞洲區第12位、中國區第4位。
現因南寧市場發展需要,面向社會公開招聘英才。
一、招聘崗位、人數及條件
社區零售客戶經理 20名
應聘條件:大學本科及以上學歷,同業工作經歷要求至少滿1年,年齡35周歲以下。
二、招聘流程
簡歷投遞→資格審核→面試→體檢→錄用。無論是否入圍,應聘材料恕不退還,本行承諾為應聘人員保密。
三、待遇
一經錄用,我們將提供在南寧市場具有競爭力的工資薪酬。
四、報名
1、報名日期:2014年8月27日~2014年9月12日。符合條件人員請下載《 桂林銀行應聘登記表.doc》。報名時須提交本人身份證、學歷證、學位證書及能證明本人學識水平、工作業績和能力的有效證件影印件。
2、報名方式。應聘材料一律通過電子郵件送達,電子郵箱:glbankhr@163.com,符合條件者將通過短信或電話通知面試。
聯系人:潘經理,電話:0771-2386792。
五、其他事項
本次招聘中面試、錄用、體檢均通過短信或電話通知,請各位應聘人員保持通訊暢通,以免貽誤。
桂林銀行股份有限公司南寧分行
2014年8月27日