交易銀行產品經理崗(資深主管/高級主管/主管)
專業要求:
經濟學類,金融學類,經濟貿易類
工作職責:
(1)負責營銷推動我行各類交易銀行業務落地。
(2)協助客戶經理建立和維護客戶關系,拓展優質對公客戶。
(3)積極參與團隊合作,提高團隊整體業績。
(4)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,金融、經濟等相關專業。
(2)具有3年及以上的相關崗位從業經歷,熟悉了解相關外匯管理法規;具備交易銀行業務工作經驗。
(3)熟悉信貸業務流程,熟知金融、經濟法律法規,在市場開拓、產品營銷和風險控制方面有一定的實踐經驗。
(4)具有較強的學習分析能力、營銷交往能力、組織協調能力、語言文字表達能力。
(5)具有良好的團隊合作意識,性格開朗,責任心強,樂于接受挑戰,市場敏感性強。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
風險管理崗(資深主管/高級主管/主管)
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,財政金融類,經濟貿易類
工作職責:
(1)合同預審、出賬審核、出賬審核相關檔案整理、歸集及移交。
(2)負責開展預警管理、評級管理、客戶策略分類、風險分類等工作。
(3)按照相關規定,對授信客戶進行貸后現場檢查、平行作業等風險監測工作。
(4)對轄區內經營機構貸后管理工作進行檢查、督導并進行考核。
(5)負責分行不良清收相關工作。
(6)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、
財會、營銷類等相關專業。
(2)具有3年及以上的相關崗位從業經歷。
(3)熟悉信貸業務或出賬、貸后等風險管理流程,熟知金融、經濟法律法規,在風險控制方面有一定的實踐經驗。
(4)具有較強的學習分析能力、營銷交往能力、組織協調能力、語言文字表達能力。
(5)具有良好的團隊合作意識,性格開朗,責任心強,樂于接受挑戰,市場敏感性強。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
零售信貸客戶經理
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,市場營銷類
工作職責:
(1)開拓當地個貸客戶,與客戶建立并維護良好關系,有效執行總分行營銷活動任務安排,通過獨立開發或團隊協作,完成營銷工作目標。
(2)負責個貸客戶的業務受理、貸前調查,對申請人進行基本的準入判斷。
(3)對個貸存量客戶進行有效的維護及開發,做好交叉營銷,實現個貸余額的穩定增長。
(4)及時有效的完成總、分行要求的貸后檢查及管理工作。
(5)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、財會、營銷類等相關專業。
(2)具有2年及以上的相關崗位從業經歷。
(3)有商圈/供應鏈經營性貸款、信用消費貸款經驗者,有客戶資源者優先考慮。
(4)具有較強的學習分析能力、營銷交往能力、組織協調能力、團隊協作能力、語言文字表達能力。
(5)責任心強,樂于接受挑戰,市場敏感性強。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
財務會計崗(高級主管/主管/主辦)
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,財政金融類,經濟貿易類
工作職責:
(1)落實總分行會計政策、會計核算辦法及會計科目管理要求,負責本機構會計核算及費用報銷審核。
(2)落實國家稅收政策和全行稅務管理制度,負責本機構各項稅費的計算、申報繳納和稅務資料檔案管理;以及其他各項稅務管理工作。
(3)貫徹落實人民銀行、銀保監會等監管機構的金融統計管理規定及總行金融統計工作管理要求,組織轄內做好金融統計工作。
(4)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、財會、營銷類等相關專業。
(2)具有2年及以上的相關崗位從業經歷,具有注冊會計師、會計師或條件特別優秀者可適當放寬條件。
(3)熟悉財稅相關法律法規、政策制度和國有金融企業財務管理制度,熟練掌握財務有關知識,了解銀行業各類產品和業務特征及實質。
(4)工作嚴謹、細致、認真,具有良好的溝通協調能力、較強的責任心和良好的團隊合作意識,能承受一定工作壓力和具有自我驅動意識。
(5)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
零售理財經理
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,市場營銷類
工作職責:
(1)開展財富及以上客戶拓展與管理工作。
(2)結合客戶需求和客戶特性,為客戶提供資產配置方案及理財規劃。
(3)及時更新維護客戶信息,確保客戶信息的完整性和準確性。
(4)收集整理客戶需求,為產品開發和營銷活動提供合理化建議。
(5)密切關注市場及客戶情況變化,積極防范風險,維護銀行與客戶權益。
(6)嚴格執行總分行相關的制度規范,確保合規開展各項業務。
(7)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、財會、營銷類等相關專業。
(2)具有2年及以上的相關崗位從業經歷,熟悉各項零售產品,具備較好的營銷能力。
(3)具備相應崗位任職資格,需持有基金從業資格證書,持有AFP、CFP、CFA等資格證者優先。
(4)具有較強的客戶服務意識與溝通技巧,親和力強。
(5)有豐富客戶資源者優先考慮。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
公司營銷總監(部門總經理/副總經理/總經理助理/資深主管級)
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,市場營銷類
工作職責:
(1)負責對公業務的營銷和維護工作。
(2)負責公司客戶的拓展和維護,渠道的搭建等。
(3)負責團隊客戶經理的管理。
(4)負責研究團隊業務發展思路,指導公司客戶經理合規開展業務。
(5)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,金融、經濟、財會、營銷類等相關專業。
(2)熟悉金融政策法規和經營管理,有良好的風險意識和防控能力,無嚴重違規違紀處罰問責記錄。
(3)熟悉國家政策、監管要求、銀行制度,具有較強的組織協調能力和市場拓展能力,有較強的抗壓能力,對待工作有韌勁,擁有業務或客戶資源者優先考慮。
(4)具有5年及以上的相關崗位從業經歷。
(5)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
黨建宣傳崗(資深主管/高級主管/主管)
專業要求:
經濟學類,金融學類,法學類,馬克思主義理論類,哲學類,政治學類,中國語言文學類,新聞傳播學類
工作職責:
(1)負責組織本單位的新聞宣傳工作,向集團、總行、新聞媒體提供宣傳材料;負責對外媒體宣傳材料審核、撰寫,監管部門信息報送。
(2)負責廣告、輿情監測、媒體溝通與危機公關。
(3)開展慈善捐贈、志愿者活動等社會責任工作。
(4)服務黨委中心組學習;承擔黨建、黨務工作,推動黨支部標準化規范化建設。
(5)開展鄉村振興、企業文化、團委等群團工作。
(6)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、法學、新聞學、傳播學、漢語言文學、哲學類等相關專業。
(2)中共黨員。
(3)具有2年及以上的相關崗位從業經歷,有政府機關、監管機構、央企、省屬企業、商業銀行相關工作經驗者優先;掌握黨的基本理論知識,熟悉辦公、文秘等相關工作流程。
(4)具備較強的邏輯思維、歸納分析能力和發現問題能力,具有較好的文字材料和書面表達能力,能夠熟練操作辦公系統軟件。
(5)政治立場堅定,黨性觀念強,道德品行端正,自律意識強,從業記錄良好,有較強的抗壓能力,對待工作有韌勁。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
公司業務客戶經理(公司信貸/小企業信貸/客群拓展)
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,市場營銷類
工作職責:
(1)負責營銷拓展我行各類公司業務落地。
(2)建立和維護客戶關系,拓展優質客戶。
(3)積極參與團隊合作,提高團隊整體業績。
(4)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、財會、營銷類等相關專業。
(2)具有2年及以上的相關崗位從業經歷。
(3)熟悉信貸業務或機構業務流程,熟知金融、經濟法律法規,在市場開拓、產品營銷和風險控制方面有一定的實踐經驗。
(4)具有較強的學習分析能力、營銷交往能力、組織協調能力、語言文字表達能力。
(5)具有良好的團隊合作意識,性格開朗,責任心強,樂于接受挑戰,市場敏感性強。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
保銀協同渠道經理
專業要求:
經濟學類,金融學類,財務會計類,市場營銷類
工作職責:
(1)負責對接國壽各片區職場和代理人,做好保銀協同業務的營銷推動工作,達成業務指標。
(2)對接廣發銀行當地網點零售客戶經理等崗位,做好轉介業務銜接落地。
(3)組織做好國壽代理人產品培訓、客戶綜合開發、和營銷對接工作等。
(4)做好國壽渠道服務和延伸營銷工作。
(5)落實上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)大學本科及以上學歷,經濟、金融、財會、營銷類等相關專業。
(2)具有2年及以上的相關崗位從業經歷。
(3)具有較強的學習、組織協調溝通能力及團隊合作精神。性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力。
(4)具有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
(5)具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰,能夠承擔目標壓力。
(6)符合中國人壽系統及廣發銀行親屬回避相關制度規定,符合監管任職回避制度規定。
2023
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原標題:合肥分行社會招聘
文章來源:https://chinalife.hotjob.cn/wt/chinalife/web/templet1000/index/corpwebPosition1000chinalife!gotoPostListForAjax?brandCode=1&recruitType=2
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