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2016年東莞銀行韶關分行招聘啟事已在銀行招聘網發布,報名時間截至2016年9月10日,詳情如下:
2016年東莞銀行韶關分行招聘啟事
東莞銀行成立于1999年9月,截至目前,下轄總行營業部、 11 家分行(東莞分行、廣州分行、深圳分行、惠州分行、長沙分行、佛山分行、合肥分行、清遠分行、珠海分行、韶關分行、中山分行)、香港代表處、 45 家一級支行、 73 家二級支行、5 家社區支行,發起設立兩家控股子公司(開縣泰業村鎮銀行股份有限公司、東源泰業村鎮銀行股份有限公司)。
成立以來,我們緊緊圍繞打造特色精品銀行的發展目標,銳意創新,各項業務蓬勃發展,成功躋身全球銀行500強,同時得到了來自業界、客戶和權威媒體的廣泛認可—2012年由廣東省人民政府金融辦公室頒發的“最佳金融營銷創意獎”、由廣東省人民政府頒發的“廣東省金融創新獎一等獎”、由東莞市人民政府頒發的“2013年度東莞市金融創新成果獎一等獎”……
東莞銀行韶關分行是東莞銀行設立的第九家分行,自2014年1月22日開業以來,始終秉承“與您更近 和您更親”的服務理念及“責任、專業、穩健、團隊、快樂”的企業核心精神,堅持以客戶為中心,以市場為導向,致力于為韶關廣大企業和市民提供優質的金融服務。為滿足分行業務發展的需要,現面向社會公開招聘部分崗位員工,具體事宜如下:
一、工作地點:廣東省韶關市
二、招聘崗位及應聘條件:
崗位
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編制
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人數
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崗位職責
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任職要求
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個人業務部總經理
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行員
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1
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1.組織制定分行個人業務市場規劃、發展策略與指引,并組織推廣、實施與監督,推動分行個人業務持續發展;
2.負責個人業務授信項目推動及管理;
3.做好營銷團隊管理;
4.組織個人業務全系統產品的市場調研及行內牽頭組織營銷與推廣。
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1.本科或以上學歷,金融、企業管理、市場分析、經濟等相關專業;
2.年齡在40周歲以下,能力特別優秀者,可適當放寬;
3.品行端正,具有良好的職業操守,無違規違紀等不良記錄。
4.從事6年以上金融工作且5年以上銀行工作,具備3年以上個人業務管理或網點負責人工作經驗。
5.熟悉商業銀行個人業務產品和操作流程,熟悉本地市場情況,具有較強的專業能力;
6.有較強的溝通協調能力和管理能力;
7.具備較強的責任心和團體意識,有較強的創新意識和領導能力。
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應聘材料投遞方式如下:
1.登陸本行招聘網站,在“招聘動態——東莞銀行韶關分行招聘啟事”處下載、填寫《東莞銀行社會招聘應聘報名表》,報名表必須附1寸免冠彩色近照;
2.注冊賬號,申請職位并將《東莞銀行社會招聘應聘報名表》作為簡歷導入,且作為附件上傳;
3.簡歷投遞截止時間:2016年9月10日。簡歷投遞后本行將按照應聘條件進行篩選,并通過電子郵件及短信的形式通知符合資格的應聘者參加面試,面試地點:韶關市。
4.聯系方式:鐘小姐 0751-8608022