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[浙江]2018年嘉興銀行秀水禾興支行、社區支行招聘啟事

發布時間:2018-09-14 19:37  來源:嘉興銀行招聘 查看:打印  關閉
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  2018年嘉興銀行秀水禾興支行、社區支行招聘啟事

  嘉興銀行成立20年,是一家充滿活力、激情和競爭力的地方法人銀行。近年來,先后獲得“中國最佳中小企業服務銀行”、“全國模范職工之家”、“中國地方金融十佳城市商業銀行”、“中國地方金融十佳支持美麗鄉村銀行”、“浙江省企業文化建設先進單位”、“浙江省創建學習型組織先進單位”、“嘉興市市民最喜愛的銀行”、“嘉興市最佳窗口服務銀行”、“2017年度全國理財信息登記工作優秀城商行”、“2017中國服務區域發展杰出金融機構”等榮譽稱號。

  【招聘崗位】

  二級支行行長、社區支行行長、社區支行客戶經理

  【工作地點】

  嘉興

  【基本條件】

  1、身心健康,品貌端正,積極向上;

  2、具備1年及以上相關工作經驗,業績突出,沒有不良行為記錄;

  3、具備擬聘崗位要求的其他資格條件,符合銀行從業人員品格要求。

  【崗位職責及要求】

崗位

人數

崗位職責

職位要求

秀水禾興支行行長

 

1

●根據一級支行業務發展規劃,制定轄內銀行業務發展目標;

●制訂支行的市場營銷方案并組織和實施;

●組織確定支行及支行員工的工作目標,定期對員工進行績效反饋和績效考核;

●負責支行內部管理工作;

●完成上級行交辦的其他工作。

●40周歲(含)以下,本科及以上學歷;

●3年以上相關工作經驗,與擬聘崗位匹配度高、業績突出者;

●具備良好的管理能力、溝通協調能力和計劃執行能力;

●有資源和管理經驗特別優秀的可放寬條件。

 

 

 

新塍鎮新盛水岸社區支行(籌)

行長

1

●制定和實施社區支行發展規劃,開展市場調研與營銷,落實客戶拓展與維護,完成社區支行經營計劃;

●負責社區支行的管理與經營,促使社區支行深根于所在社區,提升品牌影響力,提高我行知名度,擴大服務覆蓋面;

●貫徹合規及風控制度要求,做好社區支行日常運營及管理,處理好客戶關系及突發事件;

●負責社區支行團隊管理,通過有效的隊伍建設、輔導訓練,提升團隊專業知識和技能,提升人員產能;

●完成上級行交辦的其他工作。

●40周歲(含)以下,本科及以上學歷;

●3年以上相關工作經驗,并具有業務營銷或管理相關崗位工作經驗;

●具有較強的管理能力、市場開拓能力、營銷能力。

●有資源和管理經驗特別優秀的可放寬條件。

 

 

 

新塍鎮新盛水岸社區支行(籌)

客戶經理

若干

●負責銀行零售金融產品營銷等相關工作;
●開發和維護零售客戶,促進銀行零售業務的發展;

●根據總行和分支行零售市場營銷計劃,完成部門銷售指標;

●負責網點的營銷活動的開展工作。

●45周歲以下,大專以上學歷(本科以上優先考慮);

●具有金融從業經驗者優先;

●持有銀行、證券、保險、基金從業證、持有AFP者優先;

●具有良好的思想品德和職業道德,愛崗敬業、遵紀守法、廉潔自律,有較強的事業心和進取精神。

  【報名方式】

  登陸嘉興銀行網站(http://www.bojx.com),下載并填寫“應聘登記表”,附近期正面1寸彩色照片、身份證、學歷學位證書、任職資格證明、相關資格證書、業績證明等材料。將報名材料及相關復印件寄至“嘉興市昌盛南路1001號嘉興銀行人力資源部蔣女士(收)”,郵編314000。報名截止時間為2018年9月20日。

  【其他事項】

  經審核符合條件的,將通過電話等方式與應聘者取得聯系(請應聘者保持通訊暢通)。一個月內未接到本行通知,則視作未通過資格審核。個人應聘材料恕不退還,我行代為保密。

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