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[全國]2023年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事（9.13）

發布時間：2023-09-13 11:07   來源：中信銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

　　2023年中信銀行信用卡中心社會招聘啟事（9.13）
　　屬地經營二室經理崗（蘇州）
　　工作職責
　　1.負責落實區域市場的商戶體系建設及新業務的推進工作，做好區域商戶的拓展、經營和維護等工作，構建屬地經營陣地，促進屬地商戶交易提升及客戶活躍。
　　2.負責洞察分析研究客戶數據，制定屬地經營策略，跟蹤目標客戶綜合情況。
　　3.負責科室內部的日常管理與團隊建設工作。
　　4.依據管理要求，配合做好屬地商戶經營相關的消費者權益保護工作及開展實施本科室反洗錢相關工作。
　　5.完成上級交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1.本科及以上學歷，金融、經濟、管理類等相關專業優先。
　　2.具有屬地商戶經營及拓展業務崗位兩年及以上的相關工作經驗，熟悉市場營銷商業模式。
　　3.對屬地消費市場、客群、渠道、營銷有深入研究及獨到見解。
　　4.具備團隊管理崗位相關工作經驗，有商戶渠道資源者優先。
　　分行協同崗（南昌）
　　工作職責
　　1、推動屬地分支行信用卡考核指標達成。
　　2、推動屬地分支行與分中心的融合，實現資源共享，做大區域獲客規模。
　　3、負責屬地分支行信用卡指標的業績推動。推動卡中心重點獲客項目在分支行落地，通過數據分析、現場調研等方式進行過程管理。
　　4、組織實施屬地分支行信用卡業務培訓。組織屬地分支行開展信用卡業務政策、產品權益、合規作業等培訓賦能。
　　5、完成領導交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1、本科及以上學歷，金融、經濟、市場營銷及管理等相關專業優先
　　2、兩年以上崗位相關工作經驗，有銀行業從業經驗、團隊管理經驗優先
　　3、具備金融業、銀行業、法律等相關知識，掌握電腦基本操作，熟練使用常用辦公軟件（WORD、EXCEL、PPT等）
　　屬地經營二室經理崗（杭州）
　　工作職責
　　1.負責落實區域市場的商戶體系建設及新業務的推進工作，做好區域商戶的拓展、經營和維護等工作，構建屬地經營陣地，促進屬地商戶交易提升及客戶活躍。
　　2.負責洞察分析研究客戶數據，制定屬地經營策略，跟蹤目標客戶綜合情況。
　　3.負責科室內部的日常管理與團隊建設工作。
　　4.依據管理要求，配合做好屬地商戶經營相關的消費者權益保護工作及開展實施本科室反洗錢相關工作。
　　5.完成上級交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1.本科及以上學歷，金融、經濟、管理類等相關專業優先。
　　2.具有屬地商戶經營及拓展業務崗位兩年及以上的相關工作經驗，熟悉市場營銷商業模式。
　　3.對屬地消費市場、客群、渠道、營銷有深入研究及獨到見解。
　　4.具備團隊管理崗位相關工作經驗，有商戶渠道資源者優先。
　　產品經理崗（商旅方向）
　　專業要求
　　不限
　　工作職責
　　1、負責分析商旅市場和目標客戶特征，對市場發展趨勢有敏銳的洞察力，定期收集行業信息，進行競品分析，開拓業務場景，設計和開發針對性的信用卡產品，提出創新性產品建議，形成產品方案；
　　2、根據產品方案，提交各項具體開發、配置或設計需求，持續監控開發過程，配合開發過程中的各項需求測試并確保驗收通過。
　　3、負責跟蹤產品運營情況，定期進行產品數據整理和分析，搭建報表，定期跟蹤數據并進行必要的分析和評估；負責業務數據統計、監控、分析，及時發現運營中存在的問題，并提出優化建議；
　　4、遵循傳播規律和產品特征，策劃、開發、執行和分析節慶性和非節慶性活動和與戰略和財務目標相一致的主題活動；
　　5、負責處理各類綜合性業務的投訴。
　　任職要求
　　1、大學本科及以上學歷，統計、數學、金融數學、商業分析、語言類專業優先；
　　2、年齡一般在35周歲（含）以下；3年以上工作經驗。
　　3、具有較強的溝通能力和文字綜合能力，有相關產品設計及運營經驗者優先；
　　5、熟悉市場及行業前沿知識，具備市場調研、客戶洞察的能力；較強的商業分析意識；人際交往能力強，做事積極主動，具有創造力及開放的思維方式；對消費市場的趨勢具有深層的理解；抗壓能力強，能在緊迫的截止時間內完成工作。
　　6、具備項目管理能力，以結果為導向，項目推動、跨部門協作，善于協調資源并驅動達成既定目標；
　　7、具備較強數字分析能力，搭建報表，定期跟蹤數據并進行必要的分析和評估；
　　8、具備較強的文字和口頭表達能力，具有團隊協作精神、有責任心及較強的抗壓能力；
　　9、能熟練操作Word, Excel和PowerPoint。
　　分行協同崗（上海）
　　工作職責
　　1、推動屬地分支行信用卡考核指標達成。
　　2、推動屬地分支行與分中心的融合，實現資源共享，做大區域獲客規模。
　　3、負責屬地分支行信用卡指標的業績推動。推動卡中心重點獲客項目在分支行落地，通過數據分析、現場調研等方式進行過程管理。
　　4、組織實施屬地分支行信用卡業務培訓。組織屬地分支行開展信用卡業務政策、產品權益、合規作業等培訓賦能。
　　5、完成領導交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1、本科及以上學歷，金融、經濟、市場營銷及管理等相關專業優先
　　2、兩年以上崗位相關工作經驗，有銀行業從業經驗、團隊管理經驗優先
　　3、具備金融業、銀行業、法律等相關知識，掌握電腦基本操作，熟練使用常用辦公軟件（WORD、EXCEL、PPT等）
　　屬地經營二室經理崗（上海）
　　工作職責
　　1.負責落實區域市場的商戶體系建設及新業務的推進工作，做好區域商戶的拓展、經營和維護等工作，構建屬地經營陣地，促進屬地商戶交易提升及客戶活躍。
　　2.負責洞察分析研究客戶數據，制定屬地經營策略，跟蹤目標客戶綜合情況。
　　3.負責科室內部的日常管理與團隊建設工作。
　　4.依據管理要求，配合做好屬地商戶經營相關的消費者權益保護工作及開展實施本科室反洗錢相關工作。
　　5.完成上級交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1.本科及以上學歷，金融、經濟、管理類等相關專業優先。
　　2.具有屬地商戶經營及拓展業務崗位兩年及以上的相關工作經驗，熟悉市場營銷商業模式。
　　3.對屬地消費市場、客群、渠道、營銷有深入研究及獨到見解。
　　4.具備團隊管理崗位相關工作經驗，有商戶渠道資源者優先。
　　屬地經營二室經理崗（成都）
　　工作職責
　　1.負責落實區域市場的商戶體系建設及新業務的推進工作，做好區域商戶的拓展、經營和維護等工作，構建屬地經營陣地，促進屬地商戶交易提升及客戶活躍。
　　2.負責洞察分析研究客戶數據，制定屬地經營策略，跟蹤目標客戶綜合情況。
　　3.負責科室內部的日常管理與團隊建設工作。
　　4.依據管理要求，配合做好屬地商戶經營相關的消費者權益保護工作及開展實施本科室反洗錢相關工作。
　　5. 完成上級交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1.本科及以上學歷，金融、經濟、管理類等相關專業優先。
　　2.具有屬地商戶經營及拓展業務崗位兩年及以上的相關工作經驗，熟悉市場營銷商業模式。
　　3.對屬地消費市場、客群、渠道、營銷有深入研究及獨到見解。
　　4.具備團隊管理崗位相關工作經驗，有商戶渠道資源者優先。
　　屬地經營一室經理崗（蘭州）
　　工作職責
　　1.深入研究當地消費金融市場，落實屬地分期業務經營策略，帶領團隊開展屬地消費金融業務，推廣信用卡消費分期產品，達成分期業務指標。
　　2.搭建屬地分期團隊，負責科室內部的日常管理與團隊建設工作。
　　3.落實監管及卡中心相關規定，做好業務風險管理，嚴格執行操作風險管理要求。
　　4.依據管理要求，配合做好屬地相關的消費者權益保護及本科室反洗錢工作。
　　5.完成上級交辦的其他工作。
　　任職要求
　　1.具有消費金融行業崗位相關工作經驗兩年及以上，熟悉金融消費信貸商業模式。
　　2.對屬地消費金融市場、客群、渠道、營銷有深入研究及獨自見解。
　　3.具備團隊管理崗位相關工作經驗，有消費金融渠道資源者優先。
　　4.本科及以上學歷，金融、經濟、管理等相關專業優先。

 
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　　原標題：社會招聘
　　文章來源：https://wecruit.hotjob.cn/SU621d903fbef57c221e5ca37f/pb/social.html

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