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[安徽]2023年中信銀行合肥分行社會招聘啟事（7.18）

發布時間：2023-07-18 12:00   來源：中信銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

　　2023年中信銀行合肥分行社會招聘啟事（7.18）
　　支行班子成員（分管公司）
　　崗位職責
　　（1）根據分行發展戰略和支行業務發展規劃，制定公司業務發展目標和經營目標分解；
　　（2）組織并指導支行各項公司業務營銷策劃、銷售管理和客戶關系；
　　（3）協助做好支行日常管理，優化工作秩序，加強對員工的績效考核激勵及行為管理，提高員工工作能力和創造能力，確保團隊高效工作。
　　任職資格
　　（1）全日制本科及以上學歷；
　　（2）年齡不超過38周歲，具有5年（含）以上銀行工作經歷或與招聘崗位相匹配的工作經歷，2年以上下一級職務管理經驗；
　　（3）熟悉金融法規和商業銀行運作，具備較強的經營管理能力、市場拓展能力、團隊領導能力和風險控制能力；
　　（4）在原單位近三年考核結果優良，并符合銀保監局有關高級管理人員任職資格的規定；
　　（5）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　交易銀行產品經理
　　崗位職責
　　（1）產品支持：在分行范圍內開展供應鏈金融、現金管理重點行業及重點客戶的需求分析、服務方案設計、產品創新工作；
　　（2）指標推動：推動分行全年交易銀行業務指標的全面完成；
　　（3）營銷支持：協助經營機構完成對客戶供應鏈金融、現金管理、司庫業務的營銷落地；
　　（4）重點項目：牽頭營銷分行重點供應鏈金融、現金管理、司庫項目，并完成方案設計、功能研發、需求撰寫和風險把控，協助經營機構重點項目落地。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過35周歲，具有3年（含）以上的商業銀行對公業務營銷崗位工作經驗，或具有2年（含）以上軟件廠商財務、erp等企業信息系統開發、實施工作經驗；
　　（4）具有產業類客戶營銷和服務經驗者優先；
　　（5）熟悉交易銀行領域供應鏈金融業務、現金管理業務和司庫建設政策及專業知識，具有良好的財務分析、語言表達及文字寫作能力；
　　（6）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（7）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　投行直接融資產品經理
　　崗位職責
　　（1）負責行內銀行間市場債券的承攬、承做及銷售工作；
　　（2）負責行內債券承銷業務營銷與推動工作；
　　（3）協助制定分行重點發債客戶的營銷方案，組織、實施針對重點發債客群的營銷推
　　介和實務操作；
　　（4）負責編制、修訂、完善分行債券承銷業務相關制度、操作流程，支持業務合規、有序開展。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過35周歲，具有3年（含）以上的商業銀行工作經歷或2年（含）以上與招聘崗位相匹配的工作經歷；
　　（4）具有投行相關工作經驗者（商業銀行/券商/信托/基金/會所/律所）、具備獨立承做重大投融資項目經驗者或獲得CFA、CPA、FRM資格證書者優先；
　　（5）具有較好的溝通能力和書面表達能力，兼具較強的風險意識和團隊合作意識；
　　（6）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（7）符合中信銀行親屬回避的有關規定。
　　投行科創金融產品經理
　　崗位職責
　　（1）負責安徽省科創金融業務推動工作，協助推動年度指標的完成；
　　（2）根據業務發展需要和客戶需求，協同經營機構走訪客戶，挖掘科創客群的業務機會，制定科創金融產品的服務方案；
　　（3）組織、協調對資本市場、科創金融業務重點客群的系統營銷工作。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過35周歲，具有金融、經濟、財務、法律或工科等相關專業背景，2年（含）以上國有大型銀行對公信貸或審批經驗、證券公司投資銀行業務經驗、知名私募機構從業經驗或具有產業背景工作經驗；
　　（4）具有保薦代表人資格、法律職業資格、CFA、CPA、FRM資格證書者優先；
　　（5）具有較好的溝通能力和書面表達能力，兼俱較強的風險意識和團隊合作意識；
　　（6）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（7）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　公司客戶經理
　　崗位職責
　　（1）負責公司客戶的開發，完成所在經營機構下達的各項任務指標；
　　（2）負責穩定和提升客戶在我行資金存放量、結算業務量、信貸資產量等，做好存量客戶的維護提升，落實相關業務指標；
　　（3）根據客戶資金管理需求，為客戶提供資產配置建議或方案，協助客戶開展與其風險評級相匹配的財富管理；
　　（4）負責信貸客戶授信項目的前期盡職調查，授信方案設計和撰寫和授信后管理；
　　（5）做好信貸客戶管理，按約收貸收息；
　　（6）負責客戶檔案管理和客戶信息庫建設。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過35周歲，具有2年（含）以上的商業銀行同崗位工作經歷，熟悉公司銀行產品及風控原則；
　　（4）具有較強的業務拓展能力和風險防范意識，工作積極主動、責任心強，具備優秀的客戶服務意識和溝通能力，能承受高強度的工作壓力；
　　（5）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（6）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　投行結構融資產品經理
　　崗位職責
　　（1）負責安徽省內投資銀行業務（并購、銀團、結構化融資等）推動工作，協助推動年度指標的完成；
　　（2）根據業務發展需要和客戶需求，協同經營機構走訪客戶，挖掘投資銀行客群的業務機會，制定投行產品的服務方案；
　　（3）組織、協調對投資銀行業務重點客群的系統營銷工作。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過35周歲，具有金融、經濟、財務、法律或工科等相關專業背景，2年（含）以上國有大型銀行對公信貸或審批經驗、證券公司投資銀行業務經驗、知名私募機構從業經驗或具有產業背景工作經驗；
　　（4）具有投行相關工作經驗者（商業銀行/券商/信托/基金/會所/律所）、具備獨立承做重大投融資項目經驗者或獲得CFA、CPA、FRM資格證書者優先；
　　（5）具有較好的溝通能力和書面表達能力，兼俱較強的風險意識和團隊合作意識；
　　（6）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（7）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　私人銀行投資顧問
　　崗位職責
　　（1）負責執行高凈值客戶經營維護及資產配置服務流程；
　　（2）負責了解產品發行情況，熟悉產品特征，發掘銷售要點，進行全轄銷售輔導及推動；
　　（3）負責支持分支行中高端客戶活動；
　　（4）負責指導、支持支行開展財富管理工作；
　　（5）負責落實高凈值客戶聯系與維護管理辦法；
　　（6）負責參與私人銀行創新業務屬地營銷。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過35周歲，具有3年（含）以商業銀行工作經歷或與錄用崗位相匹配的工作經歷；
　　（4）了解理財、基金、信托、債券、股票、PE或衍生品等產品設計及操作流程；
　　（5）獲得外部相關資質認證，持有銀行從業資格（公共基礎等兩門）、基金銷售人員資格、金融理財師資格證（AFP/CFP），具備私人銀行家（CPB）認證優先
　　（6）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（7）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　零售財富顧問
　　崗位職責
　　（1）根據總行大類資產配置策略、投研觀點及相關指導意見，制定分行區域化資產配置策略；
　　（2）落地客戶全生命周期資產配置方法論，指導片區網點學習、理解總分行階段性配置策略和要求，落地資產配置標準流程，推動資產配置相關指標達成；
　　（3）推動分行個人養老客戶經營，落地相關指標達成；
　　（4）構建一線營銷隊伍的基金、保險等復雜產品業務長期能力，訓練資產配置方法，提升客戶經營與產品銷售效能；
　　（5）為一線隊伍提供基金、保險等業務方面的專業營銷支持，主講客戶財富沙龍，陪訪高凈值客戶。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過30周歲，具備3年（含）以上金融機構相關工作經歷、2年（含）以上的商業銀行零售銀行工作經驗；
　　（4）了解理財、基金、信托、債券、股票、 PE 或衍生品等產品設計及操作流程，取得相關資質認證，包括基金銷售人員從業資格證、金融理財師資格證（ AFP / CFP )；
　　（5）持有私人銀行家（CPB)、CFA、FRM、 CIIA等資質認證優先；
　　（6）熟練掌握 EXCEL 等辦公軟件，具有一定數據分析能力及方案和產品設計能力，具有較強的客戶活動組織能力和演講能力；
　　（7）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（8）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　同業票據產品經理
　　崗位職責
　　（1）研究票交所模式下的市場環境，研判市場利率走勢，發布報價并達成交易； （2）票交所模式轉貼現業務全部為線上交易，需熟練掌握票交所平臺上多樣化的業務模式，能夠識別復雜業務模式下的各類業務風險，完成具有一定難度的任務； （3）負責轄內經營單位票據直貼業務的推動管理工作； （4）與人民銀行對接，負責再貼現業務的辦理工作； （5）對分行商業匯票等各類金融資產業務開展定期檢查； （6）負責商業匯票等各類金融資產業務數據統計分析及行業研究； （7）收集金融監管動態，防范政策性風險。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄； （2）全日制本科及以上學歷； （3）年齡不超過35周歲，具有2年以上票據業務相關工作經驗； （4）具備豐富的金融知識和實踐經驗，具備較強的市場營銷能力； （5）具備較強的銀行業務和金融產品統籌分析能力； （6）在原單位近三年考核結果為良好及以上；（7）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定。
　　私行客戶經理
　　崗位職責
　　（1）負責私行層級客戶經營維護及外拓；
　　（2）負責為私行客戶或潛在私行客戶提供全面的財富管理服務，在個人客戶關系維護的過程中，通過了解個人客戶需求，有針對性地向私行客戶進行我行個人金融產品和服務推薦;
　　（3）負責完善私行客戶檔案，為后期深層營銷工作做好基礎工作;與私行客戶建立長期穩定的伙伴關系;
　　（4）負責主動挖掘私行客戶需求，分析個人客戶購買我行產品狀況及潛在需求，研究進一步拓展市場、 營銷維護私行客戶的策略和方法;
　　（5）定期組織、參與客戶沙龍活動。
　　任職資格
　　（1）全日制本科及以上學歷；
　　（2）年齡不超過35周歲，具備2年（含）以上的商業銀行工作經歷或與錄用崗位相匹配的工作經歷；
　　（3）具備較豐富的個人客戶開發和服務經驗，具有較好的工作業績及風險防范意識，能較好地為客戶提供綜合化、專業化、個性化服務;
　　（4）獲得外部相關資質認證，持有銀行從業資格（公共基礎等兩門）、基金銷售人員資格；金融理財師資格證（AFP/CFP），具備私人銀行家（CPB）認證優先;
　　（5）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（6）符合中信銀行親屬回避、履職回避的有關規定；
　　（7）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄。
　　貴賓理財經理
　　崗位職責
　　（1）負責貴賓層級客戶拓展與經營，通過專業化經營流程，實現貴賓客戶的資產配置，防止貴賓客戶流失,并向上輸送私人銀行客戶。
　　（2）負責對我行貴賓客戶提供財富管理服務，向客戶提供專業的財富管理規劃，全方位滿足客戶資產配置需求。
　　（3）負責做好貴賓客戶日常關系維護工作，通過與貴賓客戶建立長期、穩定的關系，提高客戶滿意度和忠誠度，保證貴賓客戶服務的連續性，提升客戶貢獻度。
　　（4）負責策劃和實施各項營銷方案，按照總、分行營銷推動相關要求，積極策劃、組織、參與并有效落實各類專項營銷方案，提升營銷能力。
　　（5）負責建立貴賓客戶檔案，收集和整理管戶客戶信息，記錄管戶客戶金融服務需求，建立管戶客戶檔案，保持管戶客戶服務資料的完整性、連續性和可用性。
　　（6）負責風險防范工作，嚴格執行相關經營政策、操作程序，做好個人客戶信息的保密工作，積極防范風險，維護銀行與客戶權益。
　　任職資格
　　（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過30周歲，具備2年（含）以上金融機構相關工作經歷；
　　（4）取得相關資質認證，包括基金銷售人員從業資格證、金融理財師資格證（ AFP / CFP )；
　　（5）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（6）符合親屬回避、履職回避的有關規定。（1）遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄；
　　（2）全日制本科及以上學歷；
　　（3）年齡不超過30周歲，具備2年（含）以上金融機構相關工作經歷；
　　（4）取得相關資質認證，包括基金銷售人員從業資格證、金融理財師資格證（ AFP / CFP )；
　　（5）在原單位近三年考核結果為良好及以上；
　　（6）符合親屬回避、履職回避的有關規定。

 

 

報名入口

 

　　原標題：合肥分行社會招聘
　　文章來源：https://job.citicbank.com/

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