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2020年中信銀行數字金融部社會招聘公告(9.24)
用戶體驗崗
職位描述
1.負責建立、維護涵蓋用戶研究、體驗設計、評價管理等的用戶體驗管理體系,包括機制流程、工具方法及標準規范等,并對最終用戶體驗負責;
2.負責電子渠道用戶研究體系建設,建立配套機制流程、工具方法及標準規范;
3.負責手機銀行APP及web產品用戶研究、可用性測試方案制定與組織實施工作,輸出專業研究報告;
4.負責用戶體驗實驗室日常維護使用及項目實施,結合實驗室場所及人因設備條件,完成項目計劃編寫、需求分析、用戶篩選、項目實施過程,產出相關項目文檔;
5.負責開展眾測體系搭建及配套工具研發,并組織眾測;
6.負責各易用性、可用性測試項目的執行,包括專家評估、同業對比、邀請客戶進行操作性任務測試等,分析和提出可用性改進點,并輸出專業測試報告;
7.針對客戶反饋的用戶需求及體驗痛點,梳理并提出優化解決方案,協同產品團隊開展優化,建立客戶調研的閉環改善機制;
8.負責制定手機銀行APP年度體驗運營規劃、運營策略;通過對用戶線上行為旅程等進行大數據分析挖掘,用數據說話,提升用戶體驗和運營效率。
任職要求
1.全日制本科及以上學歷,人機交互、設計研究(服務設計)、心理學、社會學、計算機、經濟學等專業,3年以上相關工作經驗,具備體驗設計領域相關的工作經驗優先;
2.具備構建用戶體驗設計體系相關經驗,掌握體驗研究方法,創新能力較強;
3.具有較強溝通能力和一定的團隊管理能力,統籌兼顧能力和風控控制能力較強;
4.遵紀守法,誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
5.符合履職回避的有關規定。
支付創新崗
工作地點:北京市
職位描述
1.負責智慧柜臺及現金自助設備硬件管理,落實固定資產管理要求及投入產出分析,牽頭開展硬件設備集中采購。
2.負責根據全行零售業務發展規劃,組織分行合理編制智慧柜臺、自助設備年度投入預算,并對預算進行下達和管理,監控預算執行情況。
3.負責對全行自助設備的開機率、使用率、交易量進行管理和監控,定期對自助設備產能情況下發經營通報。
4.負責自助設備運營服務外包管理,編制自助設備運營服務外包預算及制定相關規章制度。
5.負責審核供應商的專業勝任能力,參與供應商評價,及時反饋合同履約情況。
任職要求
1.全日制本科及以上學歷,年齡30周歲以下;
2.具有3年以?a href='http://www.ytxmusic.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>
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3.了解支付結算各類業務模式和相關監管要求,熟悉收單業務,有智慧柜臺、自助設備相關從業經歷者優先。
4.具備較強的分析總結能力及獨立開展工作的能力;
5.具備優秀的邏輯思維能力、溝通能力及公文寫作能力;
6.良好的個人品質和職業道德,耐心細致,踏實認真,具有較強的抗壓能力;
7.遵紀守法,誠實守信,無違法、違規、違紀等不良記錄;
8.符合履職回避的有關規定。