機要秘書崗
工作職責:
1、負責分行印章、重要證照和行政介紹信的保管、使用、登記;負責轄內行政公章等的刻制、移交、啟用和監督管理工作;負責統一部署和督查全轄各網點工商營業執照的信息申報、變更工作;
2、協助主任做好行領導工作日程安排,負責通知和提醒行領導會議信息、來訪安排等;
3、協助主任起草全行性重要文件、綜合性材料和各類重要會議的會務安排和材料準備工作,負責行務會議等全行性會議的記錄、整理和督辦工作。負責分行保密工作;負責機構籌建、開業、遷址及更名等相關行政許可事項的聯系與申報;
4、領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、大學本科(文秘、漢語言文學、金融或經濟管理類專業)
2、熟練掌握OFFICE使用,具備良好的文字功底,可以起草各類行政文件;
3、熟悉國家有關公文寫作方面的各項規章制度,具備與經濟金融相關的專業知識,具備文件管理方面的知識和經驗;
4、工作態度認真負責,具備良好的計劃和執行能力,具備較強的溝通能力,能平衡事務處理的緩急輕重,有條不紊地開展工作。
人力資源管理
工作地點: 浙江省-衢州市
工作職責:
1、負責分行人事管理,包括組織協調員工招聘、錄用、轉正、勞動合同簽訂、調動、任免、離職等工作,負責員工人事檔案、人力資源系統、通訊錄管理;負責員工考勤等勞動紀律管理;負責員工護照、港澳通行證、
臺灣通行證等出入境證件的保管工作;
2、負責分行培訓管理,包括制定培訓計劃、組織實施、負責培訓效果跟蹤、考評等;負責分行培訓師隊伍建設、考評等。
3、領導交辦的其他事項。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷(人力資源管理、金融學及相關專業);
2、3年以上銀行人力資源從業經驗或5年以上企業人力資源從業經驗;
3、通曉勞動法、人力資源管理的各項規章制度,熟悉金融業基礎知識;
4、熟悉OFFICE辦公軟件、薪酬管理系統,具有較強的寫作能力、數字敏感性、判斷與決策能力、溝通能力、計劃與執行力。
原標題:浙江稠州商業銀行
文章來源:https://czcb.zhiye.com/social?r=&p=&c=&d=3&k=#jlt