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[湖南]2016年湖南省人民銀行系統業務操作崗位招聘聘用制員工公告
經中國人民銀行總行批準,結合工作需要,按照“公開公平、競爭擇優”的原則,中國人民銀行長沙中心支行組織湖南省人民銀行系統招聘業務操作崗位聘用制員工。現將有關事項公告如下:
一、招聘人數及崗位
中國人民銀行長沙中心支行為本次業務操作崗位聘用制員工的招聘組織單位。此次擬招聘43人,招聘崗位為會計類崗位(含國庫核算、會計核算、支付結算)、發行庫業務操作崗位、辦公室文電綜合崗位和守庫押運崗位。具體招聘單位、崗位、人數和咨詢電話詳見《湖南省人行系統2016年業務操作崗位聘用制員工招聘簡章》。
二、報考條件
(一)報考會計類崗位、發行庫業務操作崗位和辦公室文電綜合崗位人員應同時具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法,無不良記錄,品行良好;
3.年齡在18周歲-32周歲之間(即1983年5月10日至1998月5月11日期間出生);
4.身體健康,發行庫業務操作崗位僅限男性;
5.具有大專及以上學歷;
6.專業對口,會計類崗位主要招收會計及相關專業并具備會計從業資格證人員,發行庫業務操作崗位和辦公室文電綜合崗位專業不限;
7.符合親屬回避原則,即在職職工的配偶、子女及其配偶不得報考同一單位;
8.在擬招聘崗位正常履職的其他條件。
(二)報考守庫押運崗位人員應同時具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀守法,無不良記錄,品行良好;
3.男性,年齡在20周歲-32周歲之間(即1983年5月10日至1996月5月11日期間出生);
4.身體健康,因守押崗位的特殊性要求,身高不低于1.65米,雙眼裸眼視力不低于0.8;
5.具有高中及以上學歷;
6.部隊轉業、退伍軍人或公安類院校畢業生;
7.符合親屬回避原則,即在職職工的配偶、子女及其配偶不得報考同一單位;
8.具備在人民銀行守庫押運崗位履職的其他條件。
同等條件下,具有較強專業知識技能或職業資格證書的、在原單位或院校獲得較高榮譽的、具有用人單位所在地戶口的優先聘用。
三、報名
(一)網絡報名
2016年5月10日-5月15日,在“湖南人才網”上刊登招聘公告,應聘人員向公布的互聯網郵箱地址發送《湖南省人行系統2016年業務操作崗位聘用制員工招聘報名登記表》進行報考(以下簡稱《報名登記表》)。網絡報名截止時間為2016年5月15日。
報名時需注意:
1、應聘人員只能選擇一個招聘單位進行報名,重復報名無效;《報名登記表1》和《報名登記表2》都需要填寫并發送到報名郵箱(郵件主題及報名登記表命名規則:會計類崗位為“姓名+報考崗位+所學專業”,守庫押運崗位為“姓名+轉業、退伍部隊或公安院校名稱”,其它崗位為“姓名+報考崗位”),并且確保表1和表2信息填寫一致。
2、應聘人員必須如實填寫個人信息,畢業院校名稱必須與畢業證書上的院校全稱保持一致,社會在職人員必須如實、詳細填寫工作經歷。填寫報名信息時請按照公告中的報名表模板填寫。
3、應聘人員在《報名登記表1》中“照片欄”粘貼本人近期免冠正面彩色電子照片,照片文件大小不超過100K,并保證照片清晰可辨。照片不符合規定或上傳無關圖片者,視為自動放棄報名資格。
(二)現場報名及資格審查
時間安排在2016年5月18日-19日,各市州中心支行人事部門通過對報名信息初步篩選后,綜合考慮應聘人員的個人信息、學歷學位和專業情況、工作經歷以及職位要求后,通知部分應聘人員到現場報名并進行資格審查。
被通知人員必須本人親自到場,不得由他人代報。報名時須持有效證件(包括本人身份證、退伍證、學歷學位證書或學生證、榮譽證書及其他資格證書)原件及復印件、本人戶口原件及復印件、近期正面免冠1寸彩色照片3張、打印的《報名登記表1》到招聘單位接受資格審查。對應聘守庫押運崗位人員,在報名時要求本人提交公安部門開具的無犯罪記錄證明。
所在地市州中心支行人事部門負責對現場報考人員及資料進行核實后,原則上按不低于計劃招聘人數的4倍,不高于計劃招聘人數的7倍向長沙中心支行推薦參加筆試人員。如報名人數低于計劃招聘數3倍的,可報總行同意后將招聘計劃調整到其他崗位。
四、考試
考試環節包括筆試、面試和體能測試(守庫押運崗位考生)三個部分,由長沙中心支行統一組織。具體時間地點,另行電話通知。
(一)筆試 (2016年5月)
筆試時間為120分鐘,采取閉卷方式進行,考場、考號隨機安排。筆試不指定復習內容,報考會計類崗位考生,筆試內容主要包括公共知識、會計專業知識及寫作等,總分為100分;報考發行庫業務操作崗位、辦公室文電綜合崗位和守庫押運崗位考生,筆試內容主要包括行政職業能力測試和寫作,總分為100。
(二)面試 (2016年5月)
面試依筆試成績排序,按招聘指標的1:3確定面試入圍人選。面試采取結構化面試方式,設置考官提問和考生答題等環節。
(三)體能測試(2016年5月)
報考守庫押運崗位考生,由長沙中心支行統一組織體能測試。主要測試報考人員是否具備從事守庫押運工作崗位基本體能素質,測試內容為俯臥撐、20米×5折返跑和2000米長跑。體能測試滿分100分,60分為合格,成績低于合格線的不予聘用。
五、體檢與政審(2016年6月)
根據筆試、面試成績綜合排名,按1︰1的比例確定進入體檢、政審環節人選。具體體檢、政審安排,另行電話通知。
體檢內容參照公務員錄用體檢項目和標準執行。政審主要是全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作態度以及其他情況。守庫押運崗位擬聘用人員由長沙中心支行協調公安部門通過全國網上追逃平臺進行統一排查。
六、簽訂合同及上崗(2016年7月)
體檢、政審合格的人員,由各用人單位與其簽訂聘用合同和有關承諾書,安排從事國庫核算、會計核算、支付結算、發行庫業務操作、辦公室文電綜合、守庫押運等崗位工作,上崗時間擬定在2016年7月初。合同期限一般為5年,實行試用期制度,試用期3個月,試用期不合格的,解除聘用合同。首次簽訂的聘用合同到期后,聘用制員工表現良好,素質和技能也能夠繼續勝任所在崗位,可以續簽合同。
七、待遇
聘用制員工工資收入由崗位工資、年功工資、績效工資和年終獎金構成,工資價位與當地勞動力市場同類崗位水平相當,并建立了勞動報酬正常調整制度。
聘用制員工按國家和所在地政府的有關規定參加養老、醫療等地方社會保險,享受地方社會保險規定的待遇。
聘用制員工原人事檔案存放在人才服務中心,入行后由各單位人事部門為其建立相關檔案。
八、注意事項
因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,現役軍人、在讀的非應屆畢業生,曾被人民銀行辭退的人員,以及其他原因不宜聘用的人員,不得報考。
應聘人員以不正當手段獲取應聘資格者,如偽造、涂改證件等,或在報名、考試、體檢、政審等過程中出現作弊行為者,一經發現,取消其考試或聘用資格。