一、銀行簡介
內江興隆村鎮銀行成立于2010年12月27日,是經國家金融監督管理總局批準,具有獨立法人資格的國有股份制商業銀行,是全國十家市級總分行制村鎮銀行之一,現有營業機構19家,員工200余人。自成立以來,內江興隆村鎮銀行始終堅持“立足縣域、支農扶小”的經營宗旨,有力地支持了地方經濟發展。先后被評為“全國優秀村鎮銀行”“
中國銀行業誠信服務示范企業”“中國服務縣域經濟十佳村鎮銀行”“全國快速發展優秀村鎮銀行”“十佳黨建引領銀行”“最佳鄉村振興金融機構”稱號。
現根據業務發展需要,內江興隆村鎮銀行面向社會廣納賢才,我們真誠歡迎您的加盟,攜手共創美好未來!
二.招聘崗位及數量
柜員:8名。(工作地點:資中縣、威遠縣)
三.招聘條件
(一)擁護中國共產黨的領導,具有良好的政治素質和道德品行;
(二)遵紀守法、誠實守信,無不良記錄;
(三)身心健康,形象氣質佳;
(四)具有較強的敬業精神和團隊協作意識,具有良好的溝通協調能力和服務意識;
(五)年齡25周歲(含)以下,即1999年1月1日(含)以后出生;
(六)取得全日制本科及以上學歷,專業不限。同等條件下,
財會類、經濟類、金融類、管理類、文學類、法學類、計算機類、統計類專業,或取得經濟、會計、審計、稅務、律師等與經濟金融相關的中高級專業技術資格或執業資格者優先;
(七)符合內江興隆村鎮銀行履職回避有關規定;
(八)戶籍所在地或長期居住地為招聘崗位工作地的優先。
四.招聘程序
(一) 報名時間
2024年8月16日至2024年8月27日18:00止。
(二)報名方式
1、應聘人員在本行官網(http://www.njxlrb.com網站主頁面中右上方“誠征英才”)下載《
內江興隆村鎮銀行應聘登記表》進行填寫(信息填寫完整后須提交pdf、excel兩種文檔格式),附免冠藍底2寸電子證件照片及相關報名材料(身份證、學歷證、學位證、資格證書、獲獎證明、工作證明、招聘崗位工作地長期生活相關證明等資料)壓縮打包以“姓名+手機號碼”命名發送至電子郵箱:njxlrb_hr@sina.com。
2、有下列情形之一的視為報名無效:
(1)逾期報名或報名資料提交不全的;
(2)應聘人員提供虛假信息、虛假材料的;
(3)未按照規定命名發送報名材料的;
(4)其他不符合報名條件的情況。
(三)資格審查
本行根據招聘條件對應聘人員進行資格審查,資格審查通過的,進入面試環節。資格審查工作貫穿招聘全過程,在任何環節發現應聘人員有不符合相關要求情形的,取消其應聘資格。
(四) 面試
面試采取無領導小組面試,面試時間、地點另行通知。
(五) 體檢
根據面試情況確定入圍體檢人員名單,體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。
(六)背景調查
對體檢合格人員進行背景調查,調查內容包括核實簡歷、職業操守、歷任公司評價、個人誠信、離職原因等。
因個人原因放棄參加體檢、背調,或因體檢、背景調查不合格的,本行將根據面試情況遞補。
(七)錄用
對符合條件的人員發放《錄用通知函》(將以電子郵件形式投遞至本人電子郵箱)。
五.錄用管理及薪資福利待遇
(一)錄用人員與本行簽訂3年正式勞動合同,試用期6個月,試用期考核不合格的,本行與其解除勞動合同。
(二)根據勞動合同法和我行勞動合同相關條款,試用期工資3400元/月,購買五險一金。試用期轉正后,按照本行人力資源管理辦法和薪酬管理制度,進行定級定薪。
六.應聘須知
(一)應聘人員對提供的資料真實性、完整性負責,如隱瞞有關情況或提供虛假材料,一經查實,本行有權取消應聘資格,已錄用的,解除勞動合同。
(二)招聘人數與實際參加面試人數的比例應不低于1:3,未達到的1:3的本行有權減少招聘人數或取消崗位招聘計劃。
(三)面試、體檢、背調等工作安排將以電話、郵件等形式另行通知,應聘人員務必保持電話通暢,若無法聯系本人的,責任由應聘者自負。在招聘各環節中落選人員,恕不另行通知,敬請諒解。
(四)聯系人:曾女士、鄧女士,咨詢電話:0832-2182203。
原標題:內江興隆村鎮銀行2024年面向社會公開招聘柜員的公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/qdNY0BpcRulFRwGKQygtpw