2022上海農商銀行總行零售金融部社會招聘啟事(11.7)
總行零售金融部科技管理崗(平臺合作)
工作職責
1、負責針對零售貸款平臺合作接入流程的落地;
2、負責針對零售貸款合作業務接口梳理;
3、負責個人貸款合作平臺安全性評估;
4、負責個人貸款合作平臺業務需求擬寫、開發與排期協調;
5、負責個人貸款合作平臺需求的聯調測試、用戶驗收測試工作;
6、負責個人貸款合作平臺需求的上線準備;
7、負責個人貸款合作平臺灰度測試工作配合;
8、負責個人貸款合作平臺問題跟進與處理;
9、負責做好個人貸款合作平臺電子檔案的管理工作。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷;
2、具有3年及以上互聯網信貸業務項目管理經驗,有從0到1搭建經驗優先考慮;
3、熟練掌握在線信貸業務,對業務和系統的結合有深入理解,能根據業務的變化來快速制定系統解決方案;
4、對銀行科技系統的搭建流程熟悉,有優秀的溝通協調和項目管理能力;
5、具備互聯網產品設計能力,對客戶操作體驗有深入經驗。
6、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力強,能承受較強的工作壓力。
總行零售金融部科技管理崗(數據分析)
工作職責
1、負責提供自營業務、電銷業務所需的數據并核對數據準確性;
2、負責核對定期業務報表數據的準確性;
3、負責個人在線貸款業務數據的統計分析;
4、負責設計各環節的數據埋點,獲取客戶使用特點;
5、負責建立個人在線貸款用戶數據體系,精細化篩選、分組、打標簽分析客戶屬性、行為屬性、營銷屬性;
6、負責通過分析手段,結合市場行業狀況,發現業務瓶頸給出行動建議;
7、負責通過分析手段,制定定價策略,資源分配。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷,金融、統計、數學、計算機等相關專業;
2、具有2年以上數據分析經驗,具有金融領域數據分析經驗者優先;
3、對數字敏感、有較強數據分析和判斷能力;
4、有較強的責任心,優秀的報告撰寫能力,對工作積極主動。
總行零售金融部科技管理崗(數據質量管理)
工作職責
1、負責解讀監管要求、熟讀監管文件;
2、負責根據east、人行監管報送等要求,以及我行業務場景,制定監管報送的業務口徑;
3、負責與開發部門的協調溝通,根據業務口徑,推動開發部門按照業務口徑進行報送數據開發,并對結果數據進行檢查與核對;
4、負責推動數據質量提升,包括數據質量問題收集、分析和方案制定,并對數據質量進行監測與持續管控;
5、負責開展數據治理培訓等相關工作。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷,統計、數學、計算機等相關專業;
2、具有2年以上數據管理工作經驗,熟悉數據架構、數據標準、數據質量、元數據等;
3、熟悉銀行報送及各類報表,參與過銀行數據類項目優先;
4、熟悉數據治理方法論,具備優秀的業務理解和分析能力,能將具體數據治理要求進行規范落地;
5、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力及抗壓力強。
總行零售金融部科技管理崗(核心及支付)
工作職責
1、負責個人貸款產品信貸核心功能優化;
2、負責個人貸款產品信貸支付功能優化;
3、負責個人貸款產品日終抽數功能設計;
4、負責平臺合作業務及自營業務的賬務體系設計及優化;
5、負責平臺合作業務的對賬管理;
6、負責與第三方支付機構的對接及支付功能的優化。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷,金融、統計、數學、計算機等相關專業;
2、具有3年及以上互聯網信貸平臺等系統核心或支付項目管理經驗,有從0到1項目經驗者優先考慮;
3、具備互聯網信貸平臺核心、賬務及日終處理的相關經驗;
4、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力及抗壓力強。
總行零售金融部科技管理崗(風險數據處理)
工作職責
1、負責個人貸款征信衍生變量的數據處理;
2、負責根據個人貸款風險決策引擎需要進行所需數據的處理;
3、負責個人貸款外部數據對接的功能可行性、實現路徑,將業務訴求轉化為科技需求文檔;
4、負責個人貸款行內黑名單、雙邊審批功能可行性、實現路徑,將業務訴求轉化為科技需求文檔。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷,金融、統計、數學、計算機等相關專業;
2、2年以上數據需求管理經驗,參與過銀行征信及外部數據等衍生變量的數據處理;
3、熟悉風險數據使用場景和使用方式,有優秀的溝通協調能力,做好數據需求的收集;
4、熟悉常用的數據加工及數據處理等技術;
5、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力強,能承受較強的工作壓力。
總行零售金融部科技管理崗(數據產品經理)
工作職責
1、負責推動零售貸款數字化轉型工作對接;
2、負責基于零售貸款的數字化運營目標推動渠道建設工作;
3、負責根據客群、品牌、產品的運營目標,設計數字化營銷平臺的功能點;
4、負責基于零售貸款的數字化運營目標推動營銷決策引擎、活動中心、權益中心的搭建;
5、負責根據業務要求協助營銷策略的設計、策劃、部署及落地;
6、負責生產環境大數據報表設計。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷,金融、統計、數學、計算機等相關專業;
2、2年以上數據、產品研發經驗,參與過銀行數據中臺建設、數據分析和數據可視化;
3、熟悉產品數字化和營銷數字化,對業務、應用及產品需求有深刻的理解和認識;
4、熟練使用BI可視化工具,如Tableau、SAS等;
5、熟悉系統架構、數倉構建、應用開發等,掌握python、sas、sql等開發技術;
6、具有多個項目管理經驗,良好團隊協作及溝通能力。
總行零售金融部科技管理崗(連續性管理)
工作職責
1、負責牽頭生產環境問題協調處理,遇到渠道或者客戶反饋需要第一時間進行跟進;
2、負責管理個人貸款微信公眾號、微信小程序的系統管理;
3、負責管理CROS平臺中系統賬號管理;
4、負責管理CROS平臺中系統參數類管理;
5、負責組織實施業務影響分析、業務連續性風險評估;
6、負責建立業務連續性管理相關制度;
7、負責制定業務連續性計劃和應急預案;
8、負責組織實施業務連續性相關演練、評估與改進;
9、負責開展業務連續性管理相關培訓;
10、負責災備演練工作的組織。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷;
2、具有互聯網信貸平臺、互聯網平臺、銀行信貸系統管理經驗;
3、隨時響應生產及業務方的問題,第一時間介入,跟進問題快速處理;
4、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力及抗壓力強。
總行零售金融部科技管理崗(自營業務支撐)
工作職責
1、負責個人貸款產品渠道類功能可行性,將訴求轉化為科技需求;
2、負責個人貸款產品信貸核心及支付功能可行性,將訴求轉化為科技需求;
3、負責個人貸款產品產品工廠體系的功能可行性,將訴求轉化為科技需求;
4、負責個人貸款產品營銷管理功能可行性,將訴求轉化為科技需求;
5、負責個人貸款產品用戶及客戶體系功能可行性,將訴求轉化為科技需求;
6、負責個人貸款產品非功能等業務連續性保障的可行性,將訴求轉化為科技需求。
任職要求
1、35周歲及以下,本科及以上學歷;
2、具有3年及以上互聯網信貸平臺、互聯網平臺、銀行信貸系統、消金系統等開發或項目管理經驗,有從0到1搭建經驗優先考慮;
3、熟練掌握在線信貸業務,對業務和系統的結合有深入理解,能根據業務的變化來快速制定系統解決方案;
4、對銀行科技系統的搭建流程熟悉,有優秀的溝通協調和項目管理能力;
5、具備互聯網產品設計能力,對客戶操作體驗有深入經驗;
6、具備高度的責任心和較強的內驅力、執行力強,能承受較強的工作壓力。