中國民生銀行于1996年1月在
北京成立,是一家同時在
上海和
香港兩地上市的全國性股份制商業銀行,也是一家具有明確業務定位和戰略目標、勇于進取和超越的商業銀行,核心資本進入全球銀行百強。
中國民生銀行歷來視員工為最大的財富,將人力資源視為企業發展的源動力,為金融專業人士全力打造成就價值的舞臺。成立24年來,中國民生銀行通過公平、高效的人才選拔評價機制,為優秀員工脫穎而出創造機遇;通過多通道、全覆蓋的學習發展體系,為員工的職業發展保駕護航;通過市場化的薪酬激勵體系,凝聚業務金融精英;通過全方位的員工關懷服務體系,營造富有民生特色的“家園文化”。
中國民生銀行淄博分行是
濟南分行下屬的二級分行,于2016年8月18日正式開業,目前在淄博地區設有淄博分行營業部、淄川支行、恒大帝景社區支行三家下轄機構。中國民生銀行淄博分行自開業以來服務水平不斷提升,服務質量持續優化,憑借以人為本的管理理念以及胸懷未來的發展思路,形成了獨具特色、充滿活力的激勵機制,廣闊、多元的職業發展通道和優越、健全的員工保障體系。
為進一步促進業務發展、提升核心競爭力,中國民生銀行淄博分行本年度擬建新支行,現誠邀勇于接受挑戰、追求卓越的人才加盟民生。具體事宜如下:
一、招聘崗位
(一)營業部總經理(1人)
工作職責:
1.規劃本機構業務發展方向,落實業務營銷方案,完成機構經營計劃,統籌整體發展;
2.負責運營監控、風險防控、服務管理及日常行政管理等工作;
3.管理、培養和指導團隊成員達成業績指標,培育積極向上的團隊文化氛圍;
4.落實各項規章制度,控制業務風險,確保合規經營。
任職要求:
1.年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
2.具有5年及以上金融相關從業經歷,2年及以上團隊管理經驗,熟悉銀行業的金融產品和服務,精通銀行業務知識;
3.具備較強的戰略、策略化思維,具有較強的計劃和實施執行力,以及激勵、溝通、協調、領導團隊的能力,職業操守好、責任心強;
4.了解淄博市場資源分布和運行態勢,具備較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力;
5.有支行管理經驗者優先。
(二)支行副行長(2人,工作地點張店、臨淄)
工作職責:
1.規劃支行零售業務發展方向,落實業務營銷方案,完成支行零售經營計劃;
2.負責支行運營監控、風險防控、服務管理及日常行政管理等工作;
3.管理、培養和指導團隊成員達成業績指標,培育積極向上的團隊文化氛圍;
4.落實各項規章制度,控制業務風險,確保合規經營。
任職要求:
1.年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
2.具有5年及以上金融相關從業經歷,2年及以上團隊管理經驗,熟悉銀行業的金融產品和服務,精通銀行業務知識;
3.具備較強的戰略、策略化思維,具有較強的營銷、計劃和實施執行力,職業操守好、責任心強;
4.了解淄博市場資源分布和運行態勢,具備較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力;
5.有支行相關管理經驗者優先。
(三)運營柜員(2人,工作地點張店、臨淄)
工作職責:
1.貫徹執行國家有關法律法規和行內各項運營業務規章制度、政策及操作規程;
2.負責對公開銷戶、結算、外匯等業務的具體操作;
3.負責做好網點客戶的服務工作。
應聘要求:
1.全日制大學本科及以上學歷,年齡30周歲(含)以下;
2.2年以上銀行分/支行營業部對公業務、外匯業務綜合柜員崗工作經歷。
(四)零售客戶經理(2人,工作地點張店、臨淄)
工作職責:
1. 負責零售信貸客戶的營銷和開發工作;
2. 負責零售信貸客戶的服務和維護工作;
3. 完成零售業務或產品銷售任務。
任職要求:
1.年齡35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;
2. 具有1年以上小微客戶經理崗位從業經歷;
3. 熟悉當地各類市場和商圈情況,具有較強的市場拓展能力和風險意識;
4. 具備較強的客戶服務和營銷意識,具備管理和開發客戶的能力。
(五)公司客戶經理(2人,工作地點張店、臨淄)
工作職責:
1.管理并維護客戶關系,深度拓展潛在銷售機會;
2.管理并維護客戶授信,確保授信資產質量優良;
3.完成各項業務或產品銷售任務,收集、反饋市場銷售信息。
任職要求:
1.年齡35周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,;
2.具有3年及以上銀行相關專業工作經驗;
3.具備較強的市場營銷拓展能力、良好的企業客戶財務分析和風險識別能力,熟悉公司業務產品知識和操作流程;
4.特別優秀者可適當放寬要求。
二、應聘方式及注意事項
(一)登陸中國民生銀行官方網站(http://www.cmbc.com.cn),點擊底部“民生招聘”,進入中國
民生銀行招聘網站,用本人身份證注冊后完成個人簡歷,然后申請相應職位。
(二)本次招聘報名僅受理網上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式,報名截止時間為2020年12月31日24點整。
(三)中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密,僅用于處理此次工作申請。招聘過程中,本行不向應聘者收取任何費用,謹防受騙。
(四)我行將通過電子郵件、手機短信通知筆試、面試時間及地點,請應聘者務必提供準確的郵件及通訊方式,并注意及時查收。
(五)應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,民生銀行有權取消其錄用資格。
聯系我們時,請一定說明在“銀行招聘網”上看到的,謝謝!
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