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公司銀行客戶經理
截止時間:2020-06-30
崗位職責:
崗位職責:1 組織部門團隊完成支行下達給部門的各項業務經營考核指標。抓好所在二級部各項業務的發展工作,達到條線考核的要求 2 積極參與和跟蹤部門新增和存量客戶的營銷維護工作,開發和培育有潛力的客戶,深化客戶合作關系 3 落實貸前走訪與貸后管理,實地參與調查部門新增授信客戶,把好風險第一關并進行實地授信后檢查 4 拜訪部門所屬重點客戶,聽取客戶對我行的意見和需求,維護銀企關系,提升客戶體驗 5 向支行條線分管行長匯報部門工作進展、突出成績和創新做法,注意有無重大變化與風險預警信息
招聘要求:根據我行公司銀行發展戰略,制定部門各項經營目標,制定客戶營銷方案,開發新產品以及進行渠道建設,實現公司銀行條線有效、快速發展
營銷類信貸經理
截止時間:2020-06-30
崗位職責: 重點發展儲蓄存款客戶、白領通客戶、第三方存管客戶、信用卡客戶 2 大力拓展金算盤、貸易(住房、物業)通業務 3 積極發展財富管理、其他個人貸款和電子渠道銀行客戶 4 收集客戶信息、行業動態以及同業信息,了解客戶對我行產品及服務的評價和需求,及時反饋操作過程中存在的問題,提出產品建議和其他合理化建議 5 個人銀行業務咨詢和客戶接待
招聘要求:據我行個人業務發展目標,完成條線下達的個人業務經營指標,推動我行個人業務持續、穩定發展
綜合營銷類業務經理
截止時間:2020-06-30
崗位職責: 認真學習貫徹執行國家的金融方針、政策、法令、法規和上級的有關規定 2 熟悉運用各項信貸業務知識、產品,掌握信貸業務流程 3 負責完成分行下達的零售公司業務經營指標,并對資產質量負責 4 負責做好分管客戶各項基礎管理工作。負責與所管理的客戶保持和發展關系,溝通銀企信息交流,及時了解客戶需求,滿足客戶需求
招聘要求:分管行長帶領下,拓展小企業新客戶,負責營銷存款、資產、現金管理、國際、票據等業務。完成總分行下達的考核任務
財富管理部副總經理
截止時間:2020-06-30
崗位職責:
根據南京市場個人業務的發展趨勢,依照總分行個人業務發展思路,負責擬定支行個人銀行業務發展規劃并付諸實施,全面完成部門各項業務經營指標 2 負責本部門各項日常管理工作,激勵和督促本部室從業人員完成各項工作任務,負責從業人員的教育、培訓及職業輔導 3 根據支行當地市場特點,有創造性地拓展個人銀行業務,積極提高自身管理、營銷能力和業務水平,制定相應規章制度并監督執行 4 通過深入了解市場、探尋客戶需求、關注同業動態等手段,結合支行實際業務情況向總行反映客戶的需求,實現個人業務的需求驅動型、競爭推動型和技術驅動型創新,建立我行的競爭優勢
招聘要求:據我行個人業務發展目標,協助分管行長完成分行下達的個人業務經營指標,推動我行個人業務持續、穩定發展
理財經理
截止時間:2020-06-30
崗位職責: 重點發展現金管理客戶和財富管理客戶,適當引入資產客戶 2 積極發展個人電子銀行客戶 3 積極推廣我行新業務產品 4 收集客戶信息、行業動態以及同業信息,了解客戶對我行產品及服務的評價和需求,及時反饋操作過程中存在的問題,提出產品建議和其他合理化建議 5 個人銀行業務咨詢和客戶接待
招聘要求:據我行個人業務發展目標,完成條線下達的個人業務經營指標,推動我行個人業務持續、穩定發展