地點:宣城
簡歷投遞截止時間:2019-11-05
個人金融部負責人
招聘人數:1人
崗位職責
根據分行業務規劃和經營目標,確定二級分行零售業務發展思路,主持制定業務營銷計劃,并監督計劃實施;
組織開展營銷管理、客群管理、產品管理,推動批量開發和獲客;
負責團隊建設、管理及業務推動與指導;
負責規范業務拓展與營銷,確保有效風險防范與控制,實現零售業務健康發展;
主持本部門各項日常管理事務,識別并培養關鍵人才。
任職資格
年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有5年及以上的商業銀行業務營銷拓展經歷,其中2年及以上部門副職以上職務經歷;
全面了解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉監管部門對銀行業務的監管要求;
具有優秀的營銷戰略規劃和組織實施的能力;
具有較強的團隊領導能力和責任心;
具備良好的職業道德和風險控制能力;
認同民生銀行企業文化和經營理念。
公司業務團隊負責人
招聘人數:2人
崗位職責
結合分行特點與業務情況,制定業務拓展與產品營銷策略、針對性的市場營銷和宣傳方案并組織實施;
負責業務指標的完成及日常管理;
負責團隊建設、管理及業務推動與指導;
負責規范業務拓展與營銷,確保有效風險防范與控制,實現業務健康發展。
任職資格
年齡40周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有5年及以上的商業銀行工作經驗;
具有較強的戰略思維和業務拓展能力,具備良好的職業操守,責任心強。
公司業務客戶經理
招聘人數:3人
崗位職責
制定營銷方案,提供符合客戶需求的產品及服務方案;
開發客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展潛在營銷機會;
收集市場信息,進行客戶分層管理,維護提升存量客戶貢獻度;
定期對授信客戶進行貸后檢查,確保信貸資產質量優良;
完成各項業務或產品銷售任務,及時反饋市場銷售信息。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理等相關專業;
具有3年及以上銀行公司業務市場營銷崗位工作經驗,熟悉金融產品和服務,具有扎實的商業銀行業務知識功底;
具有較強的營銷能力和風險識別能力,勇于接受挑戰;
具有良好的溝通、協作、執行能力;
具有較強的敬業精神和團隊合作精神,良好的職業道德,誠實守信。
零售業務客戶經理
招聘人數:3人
崗位職責
制定市場營銷方案,提供符合客戶需求的產品及服務方案;
開發客戶資源,管理并維護客戶關系,深度拓展潛在營銷機會;
充分利用各種金融產品,完成產品管理和推廣工作;
管理并維護客戶授信,確保信貸資產質量優良;
參與培訓并完成各項業務或產品銷售任務,收集、反饋市場銷售信息。
任職資格
年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理等相關專業;
具有3年及以上銀行相關崗位工作經歷,熟悉當地經濟環境;
了解國家經濟、金融方針政策,熟悉金融產品和服務,具有較強的市場營銷拓展能力和風險識別能力;
具有較強的敬業精神和團隊合作精神,良好的職業道德、誠實守信。
運營監控
招聘人數:1人
崗位職責
協助支行運營流程控制,操作風險;
具有2年及以上相關工作經歷,具有較強的市場營銷拓展能力、良好的企業或個人客戶財務分析和風險識別能力;
組織有效培訓,提升分行風險防控能力和運營水平。
任職資格
年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業;
從事會計工作或相近崗位滿3年,熟悉支行對公對私業務;
熟練掌握銀行會計政策、法規和規章制度,具備較高的業務水平和業務素質;
掌握柜面業務技能與實務操作,具備一定的分析、判斷能力;
在崗期間未出現重大責任風險,無違法、違規、違紀行為;
具有良好的品德素養,愛崗敬業,具有較強的工作責任心;
具備相關從業資格證書者優先考慮。
運營柜員
招聘人數:3人
崗位職責
辦理柜臺各項對公、對私業務,提供柜臺咨詢服務;
負責運營作業相關的實物管理、實物交付及運營機具的輔助復核等工作;
負責權限范圍內的銷售工作,提高柜臺對公、對私業務服務水平;
執行現金管理制度和反洗錢相關規定。
任職資格
年齡30周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理等相關專業;
具有2年及以上銀行相關崗位工作經驗,熟悉票據、支付結算、個人業務等操作流程,掌握一定的本外幣業務知識和熟練的業務技能;
具有較快的字符輸入,以及點鈔、票幣鑒別技能;
具有較強的溝通表達能力、良好的團隊意識和服務營銷意識,執行力強;
有相關從業資格證書者優先考慮。
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