評審經理
招聘人數:3人
崗位職責
審查信貸授信項目的完整性與合規性;
根據市場變化、行業發展特點制定專業化的行業評審標準及風險政策;
提供授信調查培訓、業務指導咨詢,提高分行市場一線人員風險管理水平。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有5年及以上銀行相關專業工作經驗,有市場一線經驗者更佳;
特別優秀者可適當放寬年齡、學歷、工作年限要求;
具有較強的風險意識和判斷能力,能夠主動開展風險管理工作。
公司業務產品經理
招聘人數:3人
崗位職責
負責分支行公司業務產品推廣,協同支行進行市場開發、項目拓展和營銷推動;
設計和撰寫客戶金融服務方案,制定營銷策略方案,分析了解客戶需求,為客戶經理提供金融產品技術支持;
協助客戶經理深度開發各類客戶資源,配合支行管理與維護客戶關系,推動并完成項目;
定期撰寫產品運用分析報告及案例剖析,提升和優化產品服務能力。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷,金融、經濟或財務類專業;
具有3年及以上公司業務工作經驗,具有較強的主動學習能力、抗壓能力、適應能力、溝通協調能力和方案設計能力;
熟悉銀行業務產品知識、操作流程及風險控制并能靈活運用,具備CPA、CFA、資產評估師等資格者優先。
公司業務客戶經理
招聘人數:10人
崗位職責
負責公司客戶關系維護及授信資產管理;
能獨立制定并實施符合客戶需求的綜合金融服務方案;
負責公司金融產品營銷,完成各項銷售任務。
任職資格
年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷;
具有3年及以上銀行相關崗位工作經驗,具備良好的溝通能力和營銷能力;
熟悉公司金融業務,具有財務分析、風險識別和市場拓展能力;
了解、掌握相關行業信息與發展動態,善于挖掘客戶需求,設計服務方案,提升客戶價值。
跨境業務客戶經理
招聘人數:3人
崗位職責
負責跨境業務客戶及渠道的持續開發和維護;
熟悉并掌握客戶各項涉及跨境金融方面的產品、服務及政策;
能夠完成具體跨境投融資項目從開發到放款的各項流程,保障業務最終落地。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有3年及以上跨境金融業務相關從業經驗,同時具有銀行從業經驗者優先;
熟悉跨境投融資領域的境內外相關政策法律;
具有獨立操作跨境投融資項目的經驗和能力。
網絡金融產品經理
招聘人數:3人
崗位職責
拓展互聯網平臺,引進優質集團客戶開展二類戶、電子錢包以及線上消費金融業務;
分析行業、市場、競品等相關信息,積極推進產品優化;
撰寫項目商務合作方案,推進項目商務談判。
任職資格
年齡35周歲(含)以下,全日制大學本科及以上學歷;
具有2年及以上銀行網絡金融、知名互聯網企業或電商企業商務拓展相關經歷;
具備良好的溝通、執行及語言表達能力,能夠獨立推進項目進行;
了解相關行業信息與發展動態,善于挖掘客戶需求,設計服務方案,提升客戶價值。
地點:深圳
簡歷投遞截止時間:2019-12-31
簡歷投遞方式
登陸中國民生銀行官網www.cmbc.com.cn(推薦使用網頁版Chrome瀏覽器)點擊頁面下方“民生招聘”,注冊個人信息按工作地點搜索職位并完成投遞。
聯系我們時,請一定說明在“銀行招聘網”上看到的,謝謝!
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