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[浙江]2016年中國民生銀行舟山分行招聘啟事

發布時間：2016-05-11 09:14   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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銀行招聘考試備考資料

　　[浙江]2016年中國民生銀行舟山分行招聘啟事
　　中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業銀行，入選世界500強。2016年，在英國《銀行家》發布的全球銀行品牌價值500強排行榜中以84億美元品牌價值位列第22位，并首次躋身“亞太地區十大品牌銀行”之列。
　　一、招聘崗位
　　1、企業金融部負責人
　　2、產品經理
　　3、風險評審崗
　　4、人力資源崗
　　5、文秘宣傳崗
　　6、支行行長/副行長
　　7、公司客戶經理崗
　　8、零售客戶經理崗
　　9、理財經理
　　10、綜合柜員
　　二、崗位要求
　　(一)企業金融部負責人(舟山分行)
　　1、崗位職責
　　(1)帶領團隊開發客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展潛在銷售機會。
　　(2)管理及維護客戶授信，確保授信資產質量優良。
　　(3)完成各項業務或產品銷售任務，收集、反饋市場銷售信息。
　　2、任職要求
　　(1)大學本科及以上學歷，年齡40周歲(含)以下。
　　(2)具有5年以上金融業工作經驗。
　　(3)具有較強的戰略、策略化思維，較強的計劃和實施執行能力及領導激勵、溝通、協調團隊能力，具備良好的職業操守，責任心強。
　　(4)全面理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉各類金融產品和服務，具備扎實的商業銀行知識功底。
　　(二)產品經理(舟山分行)
　　1、崗位職責
　　(1)負責制定分行機構或戰略客戶管理辦法。
　　(2)負責撰寫客戶金融服務方案。
　　(3)負責客戶關系維護、提升。
　　(4)負責相關客戶特定系統維護、管理等。
　　2、任職要求
　　(1)全日制本科及以上學歷，年齡35周歲(含)以下。
　　(2)具有4年以上金融業工作經驗。
　　(3)熟悉公司業務產品及流程。
　　(4)具有較好的項目設計和組織推動能力。
　　(5)熟悉對公信貸業務專業知識，具有國際業務、貿金、票據業務工作經驗者優先。
　　(三)風險評審崗(舟山分行)
　　1、崗位職責
　　(1)對公司業務、小微業務進行授信評審，以控制業務風險。
　　(2)對派駐地客戶經理提供授信調查的專業服務，監督和落實貸前調查質量。
　　(3)協助制訂新產品、新市場的授信方案設計。
　　2、任職要求
　　(1)大學本科及以上學歷，年齡40周歲(含)以下。
　　(2)具有4年以上金融業工作經驗。
　　(3)熟悉銀行風險管理理論、各類風險的識別、計量和監測方法。
　　(4)熟悉各類信貸業務及處理流程。
　　(四)人力資源崗(舟山分行)
　　1、崗位職責
　　(1)組織建立分行職位管理、人力資源規劃管理和績效管理體系。
　　(2)制定人力需求計劃并完善人事、薪資、社保、福利等有關制度并組織實施，為實現分行各項戰略目標提供人力資源保障和支持。
　　2、任職要求
　　(1)全日制本科及以上學歷，年齡35周歲(含)以下。
　　(2)具有3年以上金融業工作經驗。
　　(3)熟練掌握辦公軟件，善于溝通協調及文字寫作，團隊合作能力強。
　　(4)熟悉國家、本地勞動、社保政策法律法規，了解銀行業務和流程。
　　(五)文秘宣傳崗(舟山分行)
　　1、崗位職責
　　(1)負責管理分行綜合文秘類工作，開展會務組織與服務。
　　(2)督辦分行相關會議議定事項，協調跨部門溝通。
　　(3)開展分行公關與品牌宣傳事務，維護媒體關系。
　　2、任職要求
　　(1)全日制本科及以上學歷，年齡35周歲(含)以下。
　　(2)具有2年以上金融業工作經驗。
　　(3)熟悉國家經濟、金融方針政策，熟悉新聞宣傳理論及實務，熟悉辦公室自動化系統理論及操作實務。
　　(4)具備較強的協調溝通、文字綜合和語言表達能力，具有一定的創新能力，具備良好的職業操守，責任心強。
　　(5)有廣告策劃經驗者優先。
　　(六)支行行長/副行長(舟山分行/普陀支行(籌))
　　1、崗位職責
　　(1)負責支行整體發展規劃的制定與實施，組織市場調研與營銷、客戶拓展與維護。
　　(2)負責支行行政管理、經營計劃制定及實施、團隊建設及考核等工作。
　　(3)帶領所負責團隊實現經營目標;控制業務風險，確保合規經營。
　　2、任職要求
　　(1)全日制本科及以上學歷，年齡40周歲(含)以下。
　　(2)具有6年以上銀行從業經驗，2年以上一線營銷經歷及銀行團隊管理經驗。
　　(3)全面了解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢，熟悉財政、稅務、人行和監管部門對銀行業務的要求。
　　(4)熟悉零售、公司、私銀業務的金融產品和服務，具有扎實的商業銀行業務知識功底。
　　(5)善于團隊管理，熟悉當地市場特點。
　　(七)公司客戶經理崗(舟山分行/普陀支行(籌))
　　1、崗位職責
　　(1)負責公司業務各類產品營銷推廣。
　　(2)負責公司客戶關系維護及授信資產管理工作。
　　(3)收集、分析目標市場及客戶信息及需求，設計和實施全方位金融服務方案。
　　2、任職要求
　　(1)大學本科及以上學歷，年齡40周歲(含)以下。
　　(2)具有2年以上金融業工作經驗。
　　(3)了解銀行的各項信貸業務，熟悉商業銀行的產品、流程及風險評估技術。
　　(4)具有較強的風險管理意識及高度的責任心。
　　(八)零售客戶經理崗(舟山分行/普陀支行(籌))
　　1、崗位職責
　　(1)負責零售業務市場拓展、客戶營銷和維護提升。
　　(2)充分利用各種金融產品，完成零售產品管理和推廣工作。
　　2、任職要求
　　(1)大學本科及以上學歷，年齡40周歲(含)以下。
　　(2)具有2年以上金融業工作經驗。
　　(3)了解銀行的各項信貸業務，熟悉商業銀行的產品、流程及風險評估技術。
　　(4)具有較強的風險管理意識及高度的責任心。
　　(九)理財經理(舟山分行/普陀支行(籌))
　　1、崗位職責
　　(1)開展貴賓客戶產品服務營銷，提高客戶貢獻度、忠誠度和滿意度。
　　(2)發展營業部潛在貴賓客戶，擴大市場份額。
　　(3)維護營業部貴賓客戶關系，建立并管理客戶檔案。
　　(4)完善營業部貴賓客戶信息管理系統，提供合理化建議。
　　2、任職要求
　　(1)大學本科及以上學歷，年齡35周歲(含)以下。
　　(2)具有2年以上金融業工作經驗。
　　(3)熟知銀行理財產品，掌握本崗位所要求的知識和技能。
　　(4)具有較強的客戶服務意識，優秀的語言表達能力、敬業精神和團隊合作精神，執行力強。
　　(5)需具備AFP或CFP證書。
　　(十)綜合柜員(舟山分行/普陀支行(籌))
　　1、崗位職責
　　(1)辦理柜臺各項對公、對私業務，提供柜臺咨詢服務。
　　(2)提高柜臺對公、對私業務服務水平。
　　2、任職要求
　　(1)大學本科及以上學歷，年齡30周歲(含)以下。
　　(2)具有1年以上金融業工作經驗。
　　(3)熟悉票據、支付結算、個人業務等操作流程。
　　(4)具有較強的親和力和客戶服務能力。
　　(5)有銀行柜面工作經驗者優先。
　　三、基本條件
　　(一)認同民生銀行企業文化、經營理念，有強烈的事業心、責任心和團隊協作精神;
　　(二)具備良好的職業道德和品德操守，無違法違紀行為和任何不良記錄;
　　(三)具備相應崗位的知識、技能和學習能力;
　　特別優秀者，條件可適當放寬。
　　四、應聘方式及注意事項
　　(一)登錄中國民生銀行網站，點擊頁面最下方“民生招聘”，進入“民生招聘”首頁，持本人身份證號進行新用戶注冊并填寫個人簡歷(簡歷信息需如實填寫完整詳細，需準備30K以內的證件照上傳，否則無法完成注冊)，注冊成功后查找相應職位進行申請。
　　(二)本次招聘報名僅受理網上報名方式，中國民生銀行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密，咨詢電話：0580-2585006。
　　(三)應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，民生銀行有權取消其錄用資格。

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