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浙江民泰商業銀行義烏分行成立于2010年12月,分行秉承了“與中小企業同發展,與地方經濟共繁榮”的市場定位和價值理念,竭誠為中小企業服務,各項業務穩定、持續、健康開展。現因業務發展需要,特面向社會各界誠聘英才!
一、綜合柜員(8名)
工作地點:義烏5名,蘭溪3名
崗位職責:辦理現金業務等前臺綜合業務
應聘條件:
1、25周歲以下(即1987年5月31日以后出生),有銀行柜面工作經驗者條件可適當放寬;
2、大專及以上學歷,經濟、金融、會計類相關專業優先;
3、形象氣質佳,服務意識強,具有較強的親和力和溝通應變能力;
4、同等條件下義烏或蘭溪戶籍優先考慮。
二、人力資源管理員(1名)
工作地點:義烏
崗位職責:主要負責分行人事管理、勞動工資管理、行政檔案管理等工作。
應聘條件:
1、28周歲以下,有3年以上銀行相關崗位工作經驗者條件可適當放寬;
2、本科及以上學歷,同等條件下人力資源、會計、財務類相關專業優先;
3、具有2年以上人力資源相關工作經驗,1年以上銀行工作經驗;
4、熟悉人力資源相關政策,具備一定的文字能力和綜合能力,能熟練操作Excel和Word等辦公軟件;
5、同等條件下義烏戶籍優先考慮。
三、合規管理員(1名)
工作地點:義烏
崗位職責:主要負責分行規章制度的建設、合規風險的管理工作。
應聘條件:
1、30周歲以下,本科及以上學歷,財經或法律類相關專業;
2、擁有銀行合規、法務工作經驗或通過全國統一司法考試或律師資格考試(A證)者優先考慮;
3、熟悉金融法律法規、了解監管當局的監管政策;具有較強的合規風險識別、分析和判斷能力;
4、具備一定的文字能力和綜合能力,能熟練操作Excel和Word等辦公軟件;
5、同等條件下義烏戶籍優先考慮。
四、財務管理員(1名)
工作地點:義烏
崗位職責:做好財務成本核算,會做各項費用支出的預算分配,各項財務費用統計表,分析各項費用支出數據;參與擬定和完善行內會計財務業務各項制度。
應聘條件:
1、28周歲以下,本科及以上學歷,會計、財務類相關專業;
2.2年以上財務工作經驗,熟悉國家及行業的財會制度、相關稅費的法律法規政策;
3.擁有會計證,中級職稱以上者優先;
4.數據敏感性強,有較強的邏輯思維能力。
4、同等條件下義烏戶籍優先考慮。
五、風險管理員(3名)
工作地點:義烏
崗位職責:組織實施分行各類風險的預警、監測、處理,建立相應的風險報告制度。
應聘條件:
1、35周歲以下,本科及以上學歷,經濟、金融類相關專業,3年以上銀行風險管理工作經驗或5年以上信貸工作經驗;
2、具有一定的風險識別、防范和化解能力;
3、具有較強的市場分析、財務分析、數據分析能力;
4、同等條件下義烏戶籍優先考慮。
報名方式:
請各位應聘者在本行主頁http://www.mintaibank.com (右上角人才招聘相關通知)中下載附件《浙江民泰商業銀行應聘登記表》,認真填寫個人信息。
應聘者將應聘登記表發送到郵箱hr_b@mintaibank.com
注意事項:
1、發送郵件時請將郵件主題編寫為“崗位+姓名”,同時將報名表格也改為同一標題;
2、應聘者必須填寫我行的《浙江民泰商業銀行應聘登記表》并發送到相應郵箱,其它簡歷無效;
3、每人限報一個崗位,多報視同無效。