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客戶經理(本異地)
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 支行
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 若干
工作地點:
工作職責:
(1)認真執行金融監管政策和單位各項規章制度,合規、合法開展各項業務營銷活動,維護本行社會形象;
(2)認真執行本行信貸管理政策,完成信貸調查工作,并對調查結果負責。按照有關規定收集客戶檔案信息資料,確保檔案資料的真實性、完整性和連續性;
(3)認真執行本行授信審批流程,提高工作效率,在規定時間內辦理相關業務;
(4)負責貸后管理工作,依法對借款人的資信以及借款合同執行等情況進行跟蹤調查和檢查,并出具貸后檢查報告;
(5)負責貸款客戶的風險預警,按本行風險預警相關規定,履行風險預警職責,并落實風險防范和化解措施;
(6)按照本行不良資產管理相關規定,負責清收各項不良資產;
(7)積極開展目標客戶資產業務營銷。努力銷售本行信貸產品,完成本支行下達的各項目標任務;
(8)積極開展以對公存款為主要內容的公司負債業務營銷,完成本支行下達的負債業務目標任務;
(9)積極開展本行中間業務產品的推薦與營銷;
(10)負責自身營銷客戶和支行分配客戶的日常維護工作,及時掌握和了解客戶需求,在政策及職責范圍內為客戶提供優良的服務;
(11)積極參加各類培訓和學習,注重自身各項業務素質的提高;
(12)積極完成領導交辦的各項其他工作。
任職資格:
(1)學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:專業不限,金融、
財會類相關專業優先錄用;
(3)年齡要求:不超過35周歲(1985年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:兩年及以上對公客戶營銷與管理工作經驗,有較好客戶資源者優先錄用;
(5)工作地點及招聘人數:昆山本地5名,淮陰支行1名;
(6)能力素質:具備財務會計、金融、統計、審計、信貸等相關專業知識,熟悉各類金融政策法規;
(7)綜合素質:形象良好,身心健康,有較好的親和力、服務意識和溝通能力;具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;遵守法律法規和單位各項規章制度,品行端正,誠實守信,無不良行為記錄;
(8)資質要求:具有銀行從業資格(信貸方向)、經濟類職稱者優先錄用。
(9)其他要求:招聘崗位當地戶籍或已在當地定居人員優先考慮。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
綜合柜員崗(本異地)
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 支行
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 若干
工作地點:
工作職責:
(1)辦理開立賬戶、存取款、兌換、轉賬、匯款等柜臺日常業務;
(2)根據授權規定,對權限內金額范圍的前臺業務進行監督、授權;
(3)完成記賬及打印憑證、存折、存單等會計業務信息系統操作;
(4)主動指導客戶填寫相關單據,耐心解答客戶咨詢;
(5)清點、反假和挑殘收付現金,報備大額現金交易;
(6)處理與核對當日業務賬務,保證賬款、賬據、賬實、賬表、賬簿、賬目相符;
(7)通過反洗錢和匯款核對等手段,及時發現異常支付結算現象,履行登記報告制度;
(8)保管本柜臺空白憑證、單據、業務印章;
(9)領導交辦的其他工作。
任職資格:
(1)學歷要求:全日制普通高校本科及以上學歷(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:經濟、金融、財務、會計、審計、統計、計算機、數學等相關專業;
(3)年齡要求:不超過35周歲(1985年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:二年以上銀行柜面服務工作經驗(編內);
(5)工作地點及招聘人數:昆山本地5名、
建湖支行1名;
(6)能力素質:形象良好,身心健康,有較好的親和力、服務意識和溝通能力;具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;遵守法律法規和各項金融規定,品行端正,誠實守信,無不良行為記錄;
(7)資質要求:具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先錄用;
(8)戶籍要求:招聘崗位當地戶籍或已在當地定居人員優先考慮;
(9)其他要求:認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
互聯網銀行總部風控部總經理
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 互聯網銀行總部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 1
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
1、根據互聯網銀行總部工作需要牽頭擬定相關規章制度、工作流程,并上報總行相關管理部門審議;
2、擬定互聯網銀行總部整體風險偏好和風險限額等風險管理指標,報總行相關管理部門審議;
3、負責資產質量等各項風險控制指標、流動性監管指標和風險限額日常監控、預警和報告;
4、負責建立市場風險、信用風險、聲譽風險等管理架構,制定相關風險管理制度,完善市場風險和信用風險監控指標體系,并進行日常監控、預警和報告;
5、規范金融工具估值的方法、模型和流程,并對金融產品估值和模型進行確認,定期對估值與風險計量模型的有效性進行檢驗和評價,并根據檢驗結果進行調整和改進,協助綜合監控及壓力測試崗進行壓力測試;
6、對互聯網銀行總部經營活動中面臨的風險進行識別、分析和報告,定期向總行經營層報告部門的風險狀況,為部門風險管理提供建議;
7、負責合作機構、助貸機構風險盡職調查工作,完成風險盡職調查報告,與總行相關部門溝通,推進新產品評審會、貸審會過會;
8、根據互聯網銀行總部發展戰略,制定風控部架構規劃,搭建適應本部門實際情況的崗位人員設置;
9、完成領導安排的其他事宜。
任職資格:
1、學歷要求:本科及以上學歷,碩士優先考慮;
2、專業要求:財務、法律、金融類等相關專業;
3、年齡要求:年齡不超過40周歲(1980年1月1日以后出生);
4、工作經驗:具備5年及以上銀行、投行、審計、法律或風險管理等相關工作經驗,有消費金融業務全流程工作經驗者優先;
5、知識/技能:能夠獨立發表專業風控意見及管理風控部門;
6、能力素質:思維縝密、邏輯性強,有溝通、談判技巧,文字功底好,表達能力強;具備豐富的實踐經驗、部門治理、內部控制管理方面的基本知識和思路;
7、資質要求:有CPA執業資格或FRM證書者優先考慮;
9、其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。思維活躍,富有創新精神,有較強責任心。認同銀行企業文化和價值觀,具有良好的職業操守。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 支行
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 1
工作地點:
江蘇省-徐州市
工作職責:
(1)認真執行金融監管政策,合規、合法開展各項業務營銷活動,維護本行社會形象;
(2)認真執行本行信貸管理政策,嚴格控管授信,切實防范信貸風險。
(3)積極開展業務營銷,完成總行下達的各項業績指標;
(4)協助所在支行經營業績管理及員工梯隊建設等相關工作;
(5)積極參加各類培訓和學習,注重自身各項業務素質的提高;
(6)完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
(1)學歷要求:本科及以上學歷;
(2)專業要求:專業不限,金融、財會類相關專業優先錄用;
(3)年齡要求:不超過40周歲(1980年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:具有5年以上金融行業工作經驗,3年以上部門管理經驗;
(5)能力素質:具備財務會計、金融、統計、審計、信貸等相關專業知識,熟悉相關經濟金融法律法規,有一定的客戶資源;
(6)綜合素質:形象良好,身心健康,有較好的親和力、服務意識、溝通能力和團隊協調能力;具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心,勇于直面矛盾,善于解決問題,能正確行使權力;具有較強的經營管理能力、風險管控能力、處理復雜問題和應對突發事件能力,開拓創新精神和進位爭先意識強;遵守法律法規和單位各項規章制度,品行端正,誠實守信,無不良行為記錄;
(7)資質要求:具有銀行從業資格、經濟類職稱者優先錄用;
(9)其他要求:徐州大市范圍內現有銀行從業人員優先;
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
高級大數據經理
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 互聯網銀行總部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 1
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
1、開展數據算法技術前沿性研究,積極引入并落地推廣;
2、建立數據指標分析體系,對數據進行有效挖掘,利用海量數據構建信用評估模型;
3、負責風險數據體系的梳理和建設、風險專題的數據分析、數據報表的設計與開發;
4、根據實際業務情況制定欺詐防范規則與反欺詐評分模型,并持續優化調整。
任職資格:
1、學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
2、專業要求:數學、統計、計算機等相關專業;
3、年齡要求:年齡不超過35周歲(1985年1月1日以后出生);
4、工作經驗:2年及以上相關工作經驗;
5、知識/技能:精通風險建模,熟悉各類數據分析方法,能熟練運用SAS、R等數據挖掘軟件,能熟練運用決策樹、隨機森林、邏輯回歸、時間序列、多元回歸等分析方法;
6、能力素質:對常用的機器學習算法、特征選擇方法、數據建模過程有深入理解;
7、資質要求:具有國內銀行或互聯網金融企業3年及以上建模、數據統計分析等相關工作經驗;
8、綜合素質:積極主動、善于學習,富有創新精神,表達能力強,善于溝通。
9、工作地點:上海地鐵11號線光明路站旁;
10、其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。具有良好的個人品質和職業操守,認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
市場部高級經理
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 互聯網銀行總部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 1
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
1、根據總行和總部的要求做好市場推廣、宣傳營銷工作,具有支農支小的政治意識,能夠吃苦耐勞,敬業奉獻,認真拓展旺農貸等我行業務和相關產品;
2、針對區域及鄉鎮市場目標客群,能夠制定線上線下相結合的市場營銷策略,找準拓展渠道,建立批量精準營銷渠道;
3、能夠根據年度目標,分解月度指標,制定切實可行的發展規劃,按時完成序時進度;
4、能夠調動資源,解決各種困難,具備獨擋一面的經營能力;
5、能夠對重要合作伙伴、合作資源進行開拓、維護和管理,建立客戶臺賬,實行有效的客戶管理;
6、具有高度執行力和團隊影響力,能夠按照流程和業務標準做好業務管理;
7、收集補充目標客戶資料,及時響應并滿足客戶的業務辦理需求;
8、關注并推動產品升級換代,不斷對業務流程、客戶體驗、產品管理等提出優化建議和措施;
9、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷;
2、專業要求:專業不限,金融、財會類相關專業優先錄用;
3、年齡要求:不超過35周歲(1985年1月1日以后出生);
4、工作經驗:兩年及以上對小微客戶經理、對公客戶營銷與管理工作經驗,有較好客戶資源者優先錄用;
5、能力素質:具備財務會計、金融、統計、審計、信貸等相關專業知識,熟悉各類金融政策法規;
6、綜合素質:形象良好,身心健康,有較好的親和力、服務意識和溝通能力;具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;遵守法律法規和單位各項規章制度,品行端正,誠實守信,無不良行為記錄;
7、其他事項:當地戶籍或已在當地定居人員優先考慮。對于資源豐富、工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
資管交易員
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 金融市場部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 3
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
(1)開發并維護各類機構客戶關系,完成銀行間資金交易;
(2)協助投資經理完成各類資產的詢價和交易;
(3)負責市場研究的各類數據整理及分析;
(4)團隊長交辦的其他相關工作;
(5)領導交辦的其他事項。
任職資格:
(1)學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷,研究生優先考慮(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:金融、經濟等相關專業;
(3)年齡要求:年齡不超過35周歲(1985年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:具備2年及以上基金、券商、保險等金融行業債券或權益交易工作經歷;
(5)知識技能:具有較強的執行力和市場開拓能力,良好的溝通協作和交流能力;
(6)能力素質:工作積極主動,有干勁,能承受較強的工作壓力,有良好的團隊協作能力;
(7)其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。具有良好的個人品質和職業操守,認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
衍生品交易團隊交易員
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 金融市場部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 2
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
(1)在既定的風險敞口下完成交易業績任務;
(2)協助結構性衍生產品的設計;
(3)領導交辦的其他事項。
任職資格:
(1)學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷,研究生優先考慮(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:金融學、金融工程、計算機等相關專業;
(3)年齡要求:年齡不超過32周歲(1988年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:具備3年及以上利率衍生或外匯衍生交易經驗,外匯衍生優先;
(5)知識技能:具備良好的金融產品、資本市場的相關知識;
(6)能力素質:具備突出的溝通協調能力、較強的交易執行和優秀的團隊協作能力;
(7)其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。具有良好的個人品質和職業操守,認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
衍生品交易團隊產品設計崗
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 金融市場部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 2
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
(1)根據客戶需求設計相關結構性衍生產品;
(2)協助銷售進行結構性衍生產品銷售工作;
(3)領導交辦的其他事項。
任職資格:
(1)學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷,研究生優先考慮(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:金融學、金融工程、計算機等相關專業;
(3)年齡要求:年齡不超過32周歲(1988年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:具備1-2年結構化產品設計經驗,精通各類期權定價模型;
(5)知識技能:具備良好的金融產品、資本市場的相關知識;
(6)能力素質:具備突出的溝通協調能力、較強的交易執行和優秀的團隊協作能力;
(7)其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。具有良好的個人品質和職業操守,認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
交易賬戶投資經理
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 金融市場部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 3
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
(1)自營債券及衍生工具投資交易;
(2)宏觀經濟分析與研究;
(3)協助交易主管完成團隊策略交易;
(4)領導交辦的其他事項。
任職資格:
(1)學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制研究生及以上學歷(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:經濟、數學、金融等相關專業;
(3)年齡要求:年齡不超過32周歲(1988年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:具備2-3年獨立交易賬戶管理經驗;
(5)知識技能:具備有效的債券投資交易思路和投資分析框架,交易風格穩健,投資風格追求絕對收益而非相對排名;提供近2年交易賬戶管理業績及交易明細的優先,有利率互換及國債期貨交易經驗的優先;
(6)能力素質:具備較強的交易執行能力及團隊協作能力;
(7)其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。具有良好的個人品質和職業操守,認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。
投資經理
招聘類別: 社會招聘
需求部門: 金融市場部
工作性質: 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數: 3
工作地點:
江蘇省-昆山市
工作職責:
(1)根據市場情況及自身研判,獨立管理投資組合及賬戶;
(2)固定收益、權益類等的投資與研究;
(3)團隊長交辦的其他相關工作;
(4)領導交辦的其他事項。
任職資格:
(1)學歷要求:全國普通高等院校或國際院校全日制本科及以上學歷(附件請上傳有效期內的學信網注冊備案表);
(2)專業要求:金融、經濟等相關專業;
(3)年齡要求:年齡不超過35周歲(1985年1月1日以后出生);
(4)工作經驗:有基金、券商、保險、銀行等金融行業債券或權益2年以上工作經驗;
(5)知識技能:具有較強的執行力和市場開拓能力,良好的溝通協作和交流能力;
(6)能力素質:工作積極主動,有干勁,能承受較強的工作壓力,具備良好的團隊協作精神;
(7)其他:品行端正,誠實守信,遵紀守法,身心健康,無不良行為記錄。具有良好的個人品質和職業操守,認同銀行企業文化和價值觀,愿意履行銀行員工的義務和崗位職責。
應聘人員應同時具備以上條件,對于工作能力及工作業績特別優秀的,可適當放寬條件。