一、招聘崗位
二、應聘條件
(一)公司金融業務部負責人、支行負責人、個人金融業務部副總經理(總經理助理)、支行副行長(行長助理)
1.認同錦州銀行的企業文化、經營理念及戰略目標,具有較強的責任心、事業心和開拓創新精神;
2.具有良好的思想政治素質和職業道德操守,團結協作、甘于奉獻、遵紀守法、品行端正、無違規違紀等不良記錄;
3.大學本科及以上學歷,經濟、金融、管理類相關專業優先,年齡不超過45周歲(1978年9月1日以后出生);
4.具有較豐富的專業知識和工作經驗,組織領導能力強,工作業績突出,了解招聘分行所在地金融市場及客戶群體,原則上須具備5年以上銀行同業工作經驗;
5.具有銀行管理工作經驗,熟悉應聘崗位相關各類業務管理,了解基本規章制度和業務流程,具有良好的風險意識和把控能力、較強的市場分析和業務拓展能力、較強的改革創新意識,能適應激烈的市場競爭環境,執行力強。
(二)公司客戶經理、普惠客戶經理、授信管理崗、個人客戶經理、產品經理(個人金融方向)、運營管理崗、國際結算崗
1.全日制本科及以上學歷,經濟、金融、財務、貿易、法律等相關專業畢業;
2.具有2年以上銀行相關崗位從業經驗;
3.年齡40周歲(含)以下(1983年9月1日以后出生);
4.熟悉當地市場及客戶群體,具備勝任崗位所需的專業知識、業務水平和管理能力;
5.應聘個人客戶經理、產品經理崗位者,具備AFP、CFP職業資格、基金、銀行從業資格及其他相關從業資格者優先。
(三)清收處置崗
1.全日制本科及以上學歷;
2.具有2年以上銀行相關崗位從業經驗;
3.年齡40周歲(含)以下(1983年9月1日以后出生);
4.具備風險資產清收處置經驗及崗位所需的專業知識、業務水平;
5.具有較強的語言表達能力、人際溝通能力及分析能力。
(四)法律事務崗
1.全日制本科及以上學歷,金融、經濟、法律等相關專業畢業;
2.具有2年以上相關崗位從業經驗,有風險管理、法務工作經驗者優先;
3.年齡40周歲(含)以下(1983年9月1日以后出生);
4.熟悉國家經濟、金融及產業的相關政策、法律及法規;
5.具有較強的分析決策能力、組織協調能力、監督指導能力和文字表達能力;
6.通過國家統一法律職業資格考試者優先。
(五)金融科技崗
1.全日制本科及以上學歷,計算機類相關專業畢業;
2.年齡40周歲(含)以下(1983年9月1日以后出生);
3.能夠獨立完成分行科技系統的維護、軟硬件的安裝及調試等工作;
4.熟悉計算機系統、網絡操作系統、系統安全、數據安全等相關知識;
5.具有銀行相關崗位全職工作經驗者優先。
(六)綜合柜員
1.全日制本科及以上學歷;
2.熟悉銀行柜面業務知識、業務流程,具備熟練的柜面操作技能;
3.年齡35周歲(含)以下(1988年9月1日以后出生);
4.具有較強的語言表達能力和溝通能力,具有良好的職業素養和形象氣質。
三、應聘須知
(一)應聘者請登錄錦州銀行網站(www.jinzhoubank.com)“人才招聘”欄目,點擊進入“錦州銀行社會招聘啟事”,查看詳細招聘信息并在線投遞簡歷。
(二)應聘者確認投遞職位后點擊“應聘”按鈕,登錄或注冊后可完成簡歷投遞,應聘者在注冊過程中務必保證填報的各項信息真實準確。應聘者注冊成功后,請妥善保存招聘平臺登錄信息。
(三)應聘者簡歷通過篩選后,我行將通過招聘平臺以郵件、短信的形式告知后續筆試、面試安排,如在投遞簡歷一個月后沒有收到通知,則視為未通過簡歷篩選,應聘資料由我行代為保密,恕不奉還,謝絕來電來訪。
(四)應聘者應對填報信息的真實性負責,如與事實不符,錦州銀行有權取消其錄用資格。
(五)我行招聘信息均通過錦州銀行官方網站發布,應聘者在我行招聘平臺投遞簡歷且通過篩選方有資格參加后續招聘流程,我行不收取任何報名費、考務費等相關費用。
(六)本次招聘擬采用線上方式組織筆試、線下方式組織面試。
(七)應聘報名截止時間:2023年8月8日。
網申鏈接:https://jinzhoubankzhaopin.zhiye.com/Social
原標題:錦州銀行社會招聘啟事
文章來源:https://www.jinzhoubank.com/job/Index.html?_locale=zh_CN
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