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湖州銀行成立于1998年,為順應金融改革,于2010年由湖州市商業銀行更名而來,是一家由地方財政、企業和個人參股組建的地方性、股份制商業銀行。建行以來,始終堅持“立足地方、面向中小、服務市民”的市場定位,秉承“創造需求、滿足需求”的服務理念,強化管理,穩健經營,表現出強勁的發展勢頭和成長潛力。被評為湖州市政府“群眾滿意單位”、 2017年“湖州市綠色金融改革創新試驗區建設工作先進單位”等。未來五年,湖州銀行將向著“湖州金融市場的引領者、省內城商行增速的領跑者、全國綠色金融發展的示范者、銀行整體上市的踐行者”的目標,不斷改革創新,開創新的征程。
湖州銀行為您提供良好的發展平臺,熱忱期待您的加盟,與您共創美好未來!
一、招聘崗位
管理培訓生若干名,通用類崗若干名。
二、招聘條件
(一)管理培訓生:通過個性化培養,將根據全行經營管理需要,結合個人成長情況及發展意向,安排至總行管理職能崗位進行任職,是我行中高層管理人才的重要儲備。
1、 全日制985、211院校2018年應屆碩士研究生及以上學歷畢業生;
2、 經濟金融類、工商管理類、信息科技類、數理統計類、法學類、環境工程類等,條件優秀的可放寬相關專業;
3、 戶籍不限;
4、 作風正派,遵紀守法,誠實守信,無不良紀錄;
5、 具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神,人際溝通協調能力強,能承受較大的工作壓力,具有良好的書面及口頭表達能力;
6、 身體健康。
(二)通用類崗:為我行培養和儲備臨柜服務、業務運營、綜合營銷、風險管理等方面人才。
1、 全日制普通高等院校2018年應屆本科及以上學歷畢業生;
2、 經濟金融類、工商管理類、信息科技類、數理統計類、法學類、環境工程類等;
3、 戶籍僅限于湖州、嘉興地區,且僅可報戶籍所在地區。其中湖州三縣、南潯區戶籍人員可報考湖州市區,湖州市區戶籍人員不可報考湖州三縣、南潯區;
4、 作風正派,遵紀守法,誠實守信,無不良紀錄;
5、 具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神,人際溝通協調能力強,能承受較大的工作壓力,具有良好的書面及口頭表達能力;
6、 身體健康。
三、招聘流程
報名、資格審查、初面、筆試、終面、體檢、錄用。
四、筆試內容
時政及職業道德、經濟基礎知識、金融基礎知識。
五、用工方式
錄用人員畢業后持畢業證、學位證和報到證及時到本行報到,管理培訓生、通用類崗雙方首次簽定一年期勞動合同。凡錄用后在試用期內有違規違法行為,或無法適應我行相關工作的,解除勞動合同。
六、用工地點
管理培訓生工作地點為湖州市本級。
通用類崗工作地點為湖州市區、南潯區、安吉縣、嘉興市。
七、報名方式
本次招聘僅通過在線方式接受報名,請登陸(http://chrcmp.chinahr.com/render/hzbank/jobs)進行在線注冊,并按要求報名。截止期限:2018年4月20日前提交簡歷申請。
同時請下載《湖州銀行校園招聘報名表》帶至初面現場,并附身份證、就業推薦表復印件、戶籍本原件及復印件、一寸照片3張。
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