[浙江]2021年華夏銀行紹興新昌支行（籌）人才招聘公告

發布時間：2021-05-11 15:52 來源：華夏銀行招聘查看：次打印關閉

　　2021年華夏銀行紹興新昌支行（籌）人才招聘公告

　　華夏銀行是全國第五家上市銀行。2020年在英國《銀行家》雜志發布的全球1000家銀行中排名第51位！紹興分行是直屬總行的全國性股份制銀行一級分行，在紹興地區擁有13家營業網點。

　　目前，華夏銀行紹興新昌支行正在籌建中，現面向社會公開招聘。希望勇于接受挑戰、善于展現自我、敢于實現夢想的你加入我們，共同開創華夏銀行紹興分行的美好未來！

　　【招聘崗位】

　　（一）支行行長室成員（2名）

　　（二）支行客戶部經理、副經理（若干名）

　　（三）客戶經理（若干名）

　　（四）會計柜員（若干名）

　　【招聘要求】

　　一、基本要求

　　1. 品行端正、誠實守信、廉潔自律，有較強的合規意識和風控能力，無職業操守不良記錄。

　　2.具備與崗位要求相適應的專業能力素質，本科及以上學歷。

　　3.身體健康，符合銀行崗位工作需要，原則上要求為目前在崗銀行員工。

　　4.符合我行親屬回避制度要求。

　　二、專業要求

　　1.支行行長室成員：年齡40周歲以下；從事銀行信貸工作10年以上；熟悉國家金融政策和監督管理制度，了解國家和當地產業政策及市場情況，熟悉銀行業務及其職責，掌握銀行相關管理制度及內控制度，具有較強的市場營銷能力、團隊管理能力、內控合規意識和較廣泛的社會關系。

　　2.支行客戶部經理、副經理：年齡35周歲以下；從事銀行信貸工作5年以上；了解國家和當地產業政策和市場情況；熟悉市場和銀行業務產品；具有較強的政策執行、風險管控、營銷組織、客戶服務能力及良好的團隊合作精神。

　　3.客戶經理：年齡35周歲以下；從事銀行客戶經理崗位工作1年以上；熟悉商業銀行相關業務產品和操作流程，具有較強的經濟金融理論基礎及實務操作能力，了解行業政策和市場情況，善于公關和協調，具有良好的溝通能力、營銷能力和合作精神；具有豐富資源者優先。

　　4.會計柜員：年齡30周歲以下；1年以上銀行柜員相關工作經驗；熟悉銀行會計工作相關制度要求，具有較好的語言表達能力和良好的溝通能力；具有較強的服務意識。

　　【薪酬福利待遇】

　　應聘人員一經錄用，除享受國家規定的各類社會保險和本行相關福利待遇，將根據工作崗位性質及應聘人員實際表現提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。

　　【應聘說明】

　　1.對優秀應屆畢業生，不對相關工作經驗做要求；

　　2.對特別優秀的應聘者，年齡條件可適當放寬。

　　3.請登陸華夏銀行招聘網站（https://zhaopin.hxb.com.cn),選擇“招聘計劃名稱”或點擊【紹興分行】，進入查看具體招聘崗位，申請相應崗位。也可將簡歷發送至sxhxrlbma@163.com。

　　4.簡歷投遞后我行將會盡快受理您的應聘申請。我們將通過電話、短信、郵件及招聘網站等方式通知有關招聘事宜，請保持通訊暢通并隨時關注招聘網站最新消息。

　　5.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。

　　聯系人:陳老師咨詢電話：0575-85098898。

　　分行地址:紹興市越城區中興南路354號

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