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華夏銀行蘇州分行成立于1996年12月,是蘇州地區最早成立的股份制銀行之一,是總行管理的一級分行。目前已下轄17個營業網點,實現了蘇州市區及縣域網點全覆蓋。
近年來,華夏銀行蘇州分行緊緊依托蘇州雄厚的經濟發展基礎,積極服務于蘇州社會事業發展,實施“中小企業金融服務商”戰略,打造“華夏服務”品牌,搶抓發展機遇,取得了各項業務的快速健康發展。
華夏銀行蘇州分行始終堅持“以人為本”的企業核心價值理念,努力為員工的職業發展創造條件,讓每位員工在事業發展的舞臺上充分施展才干,實現自我價值。我們為您創造團結和諧的工作氛圍,提供有競爭力的激勵機制。
因業務發展、網點布局需要,誠邀業界有識之士、有志之士與我們攜手共創美好未來!
一、應聘基本條件
1、遵守國家法律法規和各項金融規章制度,無不良記錄,清正廉潔,保守商業秘密;
2、誠實敬業、具有強烈的事業心和責任心;
3、符合我行親屬回避制度要求;
4、身體健康,具備與工作要求相適應的身體條件。
二、招聘崗位及任職要求
(一)支行行長(3人)
任職條件:
1、年齡40周歲(含)以下;
2、大學本科(含)以上學歷,經濟類、法學類、管理類專業;
3、5年以上銀行業務工作經驗,其中,3年以上支行業務管理工作經驗;
4、熟悉國家金融政策和監督管理制度,了解國家和當地產業政策和市場情況,掌握銀行管理規定,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,具有較高的綜合管理水平,善于帶領和培養團隊,具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。
(二)營銷團隊負責人(5人)
任職條件:
1、年齡40周歲(含)以下;
2、大學本科(含)以上學歷,經濟類、法學類、管理類專業;
3、5年以上銀行業務工作經驗,其中,2年以上營銷團隊管理工作經驗;
4、熟悉國家金融政策和監督管理制度,了解國家和當地產業政策和市場情況,掌握銀行管理規定,具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,具有較高的綜合管理水平,善于帶領和培養團隊,具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。
(三)公司業務、小企業業務和個人業務客戶經理(共30人)
任職條件:
1、年齡35周歲(含)以下;
2、大學本科(含)以上學歷,經濟類、法學類、管理類專業,條件特別優秀的可適當放寬學歷至專科學歷;
3、1年(含)以?a href='http://www.ytxmusic.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>
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4、具有較強的市場營銷和客戶開發、維護能力,良好的語言、文字表達能力和綜合分析能力。
(四)柜員(10人)
任職條件:
1、年齡30周歲(含)以下;
2、大學本科(含)以上學歷,財務會計類專業;
3、1年(含)以上銀行柜員從業經歷,漢字錄入、計算機翻打傳票、點鈔等業務技能熟練;
4、形象良好,具有較強的語言溝通能力和客戶服務意識。
(五)資產保全部清收崗(1人)
任職條件:
1、年齡30周歲(含)以下;
2、大學本科(含)以上學歷,法律、法學專業;
3、3年(含)以上金融相關崗位或律師事務所工作經驗;
4、具有一定的協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力,具有果斷處理和解決問題的能力和掌握運用法律的能力。
三、工作地點
蘇州市區及下轄各縣域。
四、薪酬待遇
我行將擇優錄用應聘者,提供具有競爭力的薪酬與福利,為員工繳納五險一金和企業年金。
五、報名方式及注意事項
(一)有意應聘者請于2016年03月25日前,點擊下方“點我應聘”在線注冊并填寫個人簡歷后,選擇相應崗位進行在線報名。
(二)我行對應聘者信息保密。應聘者對所填報信息的真實性負責,對弄虛作假者一經發現不予錄用。
(三)我行將通過電話、招聘門戶網站、短信、郵件等方式與應聘者進行聯系,請您保持通訊暢通并隨時關注招聘門戶網站最新消息。
(四)在招聘過程中我行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。