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杭州銀行成立于1996年9月,是浙江省首家在上交所主板掛牌的上市銀行。綜合實力居全國城市商業銀行前列,位居英國《銀行家》雜志“2018全球銀行1000強”第180位。
2018年獲得“年度十佳城市商業銀行”、“2018卓越競爭力金融科技銀行”、“年度卓越財富管理銀行”、“最佳科技競爭力銀行”等諸多榮譽。
秉持“人才興行”理念,深化人才培養與發展,加大人才儲備力度,為優秀大學生的職業發展提供系統規劃、崗位鍛煉、成長空間和極具競爭力的待遇。
擁抱杭銀,共創未來!歡迎你,優秀學子!
招聘崗位
總行:總行培訓生、信息技術部定向培訓生
分支行:運營定向培訓生(主要從事綜合柜員類及其他運營結算類崗位)
市場營銷培訓生(主要從事市場營銷類及中后臺職能管理類崗位)
應聘條件
(一)學歷及相關要求
1、國內高校應屆畢業生:國家高校2019年畢業的全日制本科生、碩士生、博士生。在2019年7月31日前畢業,取得畢業證、學位證和就業報到證。
2、海外歸國留學生:全日制碩士、博士研究生及優秀的本科生,畢業時間一般不早于2018年7月,在2019年7月31日前取得畢業證和教育部學歷學位認證。
其中,總行培訓生要求為國內重點院校或世界排名前100位院校碩士、博士研究生。
(二)專業要求
總行培訓生主要為經濟、金融、財務、會計、管理、市場營銷、統計、數學、法律等相關專業;信息技術部定向生主要為計算機科學與技術、軟件工程等相關專業;運營定向培訓生、市場營銷培訓生專業不限,主要為市場營銷、經濟、金融、管理、法律、財務、會計等相關專業。
(三)外語要求
本科生要求英語四級成績在425分及以上,研究生要求英語六級成績在425分及以上,或托業(TOEIC)聽讀公開考試715分及以上、新托福(TOEFL-IBT)考試85分及以上、雅思(IELTS)考試6.5分及以上。以上外語考試成績及證書須在有效期內。
(四)遵紀守法,品行良好,認同杭州銀行的企業文化。
(五)綜合素質好,具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神,具有創新意識和獨立解決問題的能力。
(六)身心健康,符合我行親屬回避制度規定。
校招流程
溫馨提示:
1、請應聘者務必準確、完整填寫簡歷信息,保證信息的真實性。如報名信息與事實不符,杭州銀行有權取消其應聘資格。
2、在校園招聘過程中,杭州銀行不向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。
備注:
1、具體校招行程信息敬請期待
2、宣講會現場需攜帶簡歷一份(附個人生活照)