杭州銀行深圳分行現因分行業務發展需要，誠聘下列人員：
　　☆計劃財務部綜合計劃崗：1名
　　主要職責：
　　1、負責制定分行的中長期規劃、年度綜合經營計劃、績效考核。
　　2、負責分行流動性管理及資金頭寸管理和調撥、并編制每日頭寸表。
　　3、負責組織編制和報送人民銀行、銀監局、財政局、統計局及內外部的信息統計和分析報告。
　　4、負責部門綜合性工作及領導交辦的其他工作。
　　應聘條件：
　　1、具有良好的職業道德操守和較強的事業心、責任心，無不良行為記錄。
　　2、男性，年齡35周歲(含)以下，財會、金融本科（含）以上學歷，具有3年以上從事銀行會計工作經驗；身體健康，能適應崗位工作要求。
　　3、熟悉銀行計劃管理、績效考核、信息統計、資金管理；持有會計從業資格證書以及獲得統計專業中級（含）以上任職資格。
　　4、具有較強服務意識及良好敬業精神和團隊觀念，具有較強的溝通協調能力、文字表達能力；能承受較強的工作壓力。
　　5、熟練使用計算機。
　　☆公司業務管理部產品經理：1名
　　主要職責：
　　1、負責協助經營單位營銷，確定產品營銷方案并推動落實；
　　2、負責市場調研，吸收同業經驗，推動產品優化、產品組合及產品創新；
　　3、負責對供應鏈金融業務涉及的大宗商品盯市，建立臺帳；
　　4、負責第三方倉儲機構的管理，提貨管理；
　　5、負責按月對經營單位的供應鏈金融業務情況進行統計，對進度排名進行通報點評。
　　應聘條件：
　　1、具有良好的職業道德操守和較強的事業心、責任心，無不良行為記錄。
　　2、年齡40周歲(含)以下，大學本科（含）以上學歷；具有三年以上銀行相關工作經驗；熟悉供應鏈行業情況。
　　3、具有較強服務意識及良好敬業精神和團隊觀念，具有較強的溝通協調能力、文字表達能力；能承受較強的工作壓力。
　　4、熟練使用計算機。
　　☆公司業務管理部綜合崗：1名
　　主要職責：
　　1、負責公司業務數據統計及報表編制；
　　2、負責擔保公司報表編制、臺賬管理、查詢查復；
　　3、負責客戶關系管理；
　　4、負責管理系統用戶權限增設及維護；
　　5、負責統計、匯總各經營單位月度工作計劃，制定及上報部門月度工作計劃；
　　6、負責每周、每月、每季度進行各經營單位公司存款進展通報；
　　7、領導交辦的其它工作。
　　應聘條件：
　　1、具有良好的職業道德操守和較強的事業心、責任心，無不良行為記錄。
　　2、年齡35周歲(含)以下，大學專科（含）以上學歷；具有一年以上銀行相關工作經驗。
　　3、具有較強服務意識及良好敬業精神和團隊觀念，具有較強的溝通協調能力、文字表達能力；能承受較強的工作壓力。
　　4、熟練使用計算機。
　　三、應聘須知
　　1、應聘者請先登錄杭州銀行網站(http://www.hzbank.com.cn)，進入“人才招聘-社會招聘”專頁；下載《杭州銀行深圳分行應聘報名表》，填寫一式兩份報名表并附個人簡歷、身份證、畢業證書等相關資料復印件，近期1寸免冠彩照一張；下列兩種方式任選：
　　(1)信件方式寄至：杭州銀行深圳分行辦公室收(地址：深圳市深南中路2038號愛華大廈三樓，郵編518031)，信件封面請注明應聘崗位。
　　(2)發送電子郵件至：hzbank_sz2009@sina.com。郵件主題請注明：應聘“深圳分行××部門××崗位”；請務必以附件形式發送。
　　2、經初審合格者，分行將另行通知面試時間，謝絕主動來訪。兩個月內未收到分行面試通知，視作申請未通過。應聘材料恕不退還，分行將代為保密。
　　3、招聘聯系人：蔡小姐電話：0755-83885141
　　4、本行對此招聘廣告擁有解釋權。
    下載：《杭州銀行深圳分行應聘報名表》