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[廣東]2018年廣州銀行深圳分行社會招聘啟事

發布時間:2018-05-24 14:11  來源:廣州銀行招聘 查看:打印  關閉
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  2018年廣州銀行深圳分行社會招聘啟事
  廣州銀行成立于1996年9月,自成立以來,依托中國經濟騰飛的大好形勢,乘廣東改革開放先行先試的東風,不斷深化改革、強化管理、優化服務,先后實現資產重組、跨區經營等重大跨越,各項業務持續快速發展,競爭實力顯著增強。
  截至2017年末,廣州銀行資產規模4401.52億元,各項存款余額2815.85億元,各項貸款余額1694.11億元,實現利潤總額38.52億元,凈利潤32.20億元。各項監管指標保持良好,不良貸款率1.36%,撥備覆蓋率162.63%。目前開業機構達到122家,其中總行1家,分行級機構13家(分行12家、信用卡專營機構1家),支行108家。憑借優異的經營業績和優質的金融服務,廣州銀行連續榮登全球銀行排行榜500強、中國服務業企業500強、中國銀行業100強、廣東省納稅百強企業,中國銀行業文明規范服務示范單位、地方經濟社會發展貢獻獎、廣州十大最具競爭力服務品牌等榮譽。
  展望未來,廣州銀行將以廣州為中心,覆蓋珠三角、延伸長三角,致力于成為一家業績優良、特色明顯、口碑良好的粵港澳大灣區市民銀行。
  深圳分行是總行成立的第一家分行,于2010年3月26日正式開業,現有寶安,南山、福田、龍崗、龍華、羅湖、前海七家支行。根據業務發展需要,現面向社會誠聘各類人才,熱忱歡迎有識之士加盟本行,共創美好未來!
  一、招聘崗位及任職條件
  (一)支行行長(3-5名)
  1、崗位職責:根據分行經營目標,制定并完成支行經營目標和工作計劃;負責支行內部管理,制度建設和團隊建設。
  2、任職條件:全日制大學本科(含)以上的學歷,40周歲以下,8年以上的銀行工作經驗,在深圳工作不低于4年,有較好的客戶資源,符合監管部門的任職資格;工作區域為市中心區、寶安、龍崗等區域;條件優秀者可適當放寬。
  (二)公司金融部業務團隊負責人、零售業務團隊負責人 (若干)
  1、崗位職責:負責團隊日常領導工作,加強本團隊內部管理;開展市場調研,制定本團隊年度業務發展規劃,并組織團隊完成分行下達的各項年度業績指標;做好業務執行和客戶開拓的管理工作。
  2、任職條件:全日制大學本科及以上的學歷,經濟、金融、管理等相關專業;40周歲以下,4年以上的銀行公司業務或零售業務工作經驗,有較好的客戶資源,具有優秀的市場敏感性和市場營銷能力;條件優秀者可適當放寬。
  (三)客戶經理(若干)
  1、崗位職責:積極開拓市場,主動營銷,開發新客戶;協助總經理做好與客戶的溝通、洽談工作,收集授信材料、法律文件等并做好貸前調查工作,撰寫授信調查報告;做好日常客戶維護工作;負責授信客戶的跟蹤管理與風險監控,做好貸后管理;積極推廣和營銷廣州銀行信貸產品。
  2、任職條件:全日制大學本科(含)以上的學歷,35周歲以下,3年以上的銀行公司業務或零售業務工作經驗,有豐富客戶資源者優先,條件特別優秀的可以適當放寬限制。
  (四)法律合規崗(1名)
  1、崗位職責:制定和修訂與合規評價、風險檢查、內部控制規范監督等有關的規章制度、操作規程;制定和修訂與法律合規審查、法律事務等有關的規章制度、操作規程,推進分行內部控制規范工作;負責分行業務法律文本的審核;為分支行法律事務提供日常支持;負責牽頭組織內外部的風險、合規現場檢查和非現場檢查,反饋整改意見;負責分行開展的專項風險檢查工作;開展分行業務的合規評價、合規檢查與日常監督工作。
  2、任職條件:全日制本科及以上的學歷,法律專業;35周歲以下,具有良好的金融、法律合規知識;3年以上的銀行合規工作經驗;具有法律職業資格證者優先考慮。
  (五)貸后管理崗(1名)
  1、崗位職責:制定和修訂與授信后管理有關的規章制度、操作規程;負責分、支行授信業務的貸后管理與檢查工作,包括支行貸后工作的管理、現場檢查等工作;負責逾期授信的催收工作;分行信貸風險的日常監測、提示,控制、預警、預報、貸款回收。
  2、任職條件:全日制本科及以上的學歷,經濟、金融相關專業優先;35周歲以下,具有3年以上的銀行貸后管理工作經驗。
  (六)資產保全崗(2名)
  1、崗位職責:負責相關法律事務、起草相關協議、參與相關清收談判;負責分行相關逾期客戶的資產保全、催收工作;負責分行相關資產打包轉讓工作;跟進訴訟、執行等司法進程,協助或代理立案、出庭等工作。負責排查預警高風險客戶,做好客戶預警工作;撰寫相關逾期客戶風險情況報告等。
  2、任職條件:全日制本科及以上的學歷,法學等相關專業,35周歲以下;熟悉物權法、合同法、民事訴訟法、公司法等民商事法律法規;具有3年以上的金融機構或律師事務所工作經驗,通過國家司法考試優先考慮。
  二、應聘方式
  1、登錄廣州銀行網站(http://www.gzcb.com.cn),在首頁欄點擊“人才招聘”,下載《廣州銀行深圳分行應聘登記表》,填寫完整并準備好個人證明材料:本人身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證書及相關任職證明材料等復印件及近期全身生活照一張。
  2、將上述材料電子版及掃描件以郵件形式發送至:zhaopinsz@gzcb.com.cn,郵件主題統一為“應聘崗位—姓名”,或將紙質應聘材料郵寄至:廣東省深圳市福田區深南大道6031號杭鋼富春商務大廈二樓廣州銀行深圳分行綜合管理部(郵編:518040),信封上注明“應聘××部門××崗位”
  3、直接登錄“前程無憂”網站(http://www.51job.com/)投遞簡歷。
  4、經初審合格后通知面試時間,報名截止后一個月內未收到面試通知者,視作未通過篩選。在招聘過程中,我分行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。
  聯系人: 張小姐 0755-88298010
  廣州銀行深圳分行

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