招聘崗位 | 招聘人數 | 應聘條件 | |
綜合管理部 | 負責人 | 3名(大方、赫章、納雍各1名) | 原則35周歲以下(1981年1月1日以后出生),大學本科以上學歷,5年以上大中型企業辦公室綜合管理工作經驗,熟悉銀行辦公室工作流程和操作,有較強的組織管理能力和文字表達能力。 |
會計管理崗 | 3名(大方、赫章、納雍各1名) | 原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學本科以上學歷,會計及相關專業,有銀行會計結算2年以上工作經歷,掌握商業銀行會計基礎理論、核算辦法、規章制度。 | |
綜合文秘崗 | 3名(大方、赫章、納雍各1名) | 原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學本科以上學歷,2年以上行政事務工作經驗,具有較強的文字表達能和,有銀行工作經驗者優先。 | |
業務部門(公司、零售、農村) | 負責人 | 3名(大方、赫章、納雍各1名) | 原則35周歲以下(1981年1月1日以后出生),大學本科以上學歷,5年以上銀行信貸業務工作經驗,熟悉公司業務規劃、業務組織與推動、業務團隊建設與管理,熟悉個人信貸、理財業務、卡業務等;對公司企業、個人客戶的金融服務、產品和營銷等較為熟悉,有較強的創新意識、業務拓展和團隊協作能力。 |
客戶經理崗 | 18名(大方、赫章、納雍各6名) | 原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學本科以上學歷,2年以上銀行信貸業務工作經驗,熟悉銀行公司、個人、小微業務及營銷,熟悉貸前調查及貸后管理工作,具有一定客戶資源者優先。 | |
營業部 | 負責人 | 3名(大方、赫章、納雍各1名) | 原則35周歲以下(1981年1月1日以后出生),大學本科以上學歷,有銀行營業網點5年以上管理工作經驗,有較好的專業技能,熟悉銀行各項業務管理規定,具有客戶營銷及維護的綜合能力,能獨立開展柜面業務的營運和管理。 |
柜員崗 | 21名(大方、赫章、納雍各7名) |
原則30周歲以下(1986年1月1日以后出生),大學專科以上學歷,有2年以上金融工作經歷,熟悉銀行業務知識和實務,熟悉計算機操作,能獨立處理柜臺業務。 原則26周歲以下(1990年1月1日以后出生),大學全日制本科以上學歷,一本及以上學歷專業不限,二本學歷需經濟類相關專業,熟悉計算機操作。 |