青島分行-零售信貸產品經理(青島)
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
1、負責制定零售貸款產品營銷指引,推動產品創新與流程優化,細化產品實施細則,推動產品層面市場營銷與拓展等;
2、推動零售貸款業務宣傳及品牌推廣,組織策劃分行層面零售貸款客戶營銷推廣活動等;
3、承上啟下負責對接總行相關部室和分行各相關部門,做好各經營單位涉及相關業務的溝通與反饋;
4、做好日常經營機構客戶經理的釋疑與培訓。
5、高效的開展各項日常工作。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷);
2、年齡35周歲(含)以下;
3、具備3年及以上零售信貸從業經驗,熟悉零售信貸業務,具備基本的信貸與風險分析判斷能力,有零售貸款項目實操及合作方對接經驗者優先;
4、文字表達能力強,熟練應用各類辦公軟件,有良好的溝通及表達能力,具備良好的抗壓能力、團隊協作意識與態度;
5、對資產數據有較強的敏感性,能夠通過數據分析發現異常,防范風險;
6、對外部監管環境、市場需求有較強的分析研判能力;熟悉遵守國家法律法規及各項金融規章制度,無不良記錄;
青島分行-信用卡催收管理崗(青島)
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
1、依據總分行制定的各階段催收運營指標,組織安排相關催收工作,確保完成各階段管控指標;
2、組織開展催收機構日常管理,落實總分行的催收政策,拓展司法協催渠道;
3、依據總分行相關催收業務要求,確保業務操作,業務執行方面的合規,保證業務處理的及時性;
4、組織對轄內催收機構開展信用卡催收業務培訓;
5、其他總分行要求辦理的事項。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷),金融、經管、
財會、市場營銷、法律、心理等相關專業;
2、年齡35周歲(含)以下;
3、具備3年以上銀行信用卡或催收從業經驗,較強的溝通能力、數據分析能力和風險防范意識,富有團隊合作精神;
4、已取得銀行從業等證書者,優先考慮;
5、遵守國家法律法規及各項金融規章制度,無不良記錄、無重大風險案件;
青島分行-數字金融產品經理(青島)
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
從事云繳費、場景金融相關業務營銷、需求分析整理和項目落地,主要包括:
1.業務營銷:負責云繳費、場景金融業務的營銷和洽談;
2.需求收集與整理:負責對接公司零售條線各業務部門、技術部門和其他相關部門,做好云繳費、場景金融業務相關需求收集、分析和整合;
3、項目設計與規劃:負責根據業務需求開展云繳費、數字金融業務相關項目的設計,制定項目開發、上線的推進計劃;
4、項目推進與管理:負責牽頭項目的論證與實施,做好項目建設相關協調管理,落實業務需求與項目開發問的街接工作,掌握開發進度,保證項目開發的正常推進;
5、項目運營與推廣:負責項目上線后的運營和推廣工作。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷),計算機、金融、經管、財會等相關專業;
2、年齡35周歲(含)以下;
3.具備3年及以上支付業務、系統管理等類似工作,較強的溝通能力和風險防范意識,富有團隊合作精神;
4.遵守國家法律法規及各項金融規章制度,無不良記錄;
青島分行-公司金融產品經理(青島)
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
1.公司金融產品規劃職責。開展宏觀經濟、政策、市場、同業、客戶信息的跟蹤、收集與調研,確定產品的市場、客戶、行業與地區定位,制定產品的年度計劃與中長期規劃、定期編寫研究報告;明確目標客群、提出營銷策略并制定營銷方案;建立產品對標體系,定期交換數據,提升產品的市場競爭力。
2.公司金融產品推廣職責。制定產品整體推廣方案,牽頭開展市場策劃與宣傳推廣;根據客戶需求設計營銷解決方案;支持客戶經理產品銷售與跟蹤;協調行內各方資源,推動產品的交叉銷售和組合營銷,致力提升產品的覆蓋率、經營業績和市場形象。
3.產品管理職責。負責所轄產品的日常管理,包括跟蹤、評估產品營銷效果與客戶需求反饋,擬定和調整業務標準、管理辦法和操作規程,進行產品咨詢與業務指導。
4.產品培訓職責。獨立實施產品培訓,制定產品培訓計劃,開展產品宣講、政策解讀、產品推廣和運行操作培訓,促進產品應用及實施落地。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷);
2、年齡35周歲(含)以下;
3.具有3年及以上銀行相關崗位從業經驗,具有經濟、金融、財會、法律等專業基礎知識,掌握相關業務監管政策;
4、熟練掌握本崗位相關的知識技能、法律法規和規章制度;
5、了解銀行產品及運營知識,具有較強的市場拓展意識和客戶服務意識。
6、具有較強的責任心和執行力,能夠承受一定的工作壓力;具有良好的職業道德,無不良從業記錄。
青島分行-對公客戶經理(青島)
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
掌握公司信貸產品特點及相關業務知識,做好公司信貸業務的營銷及開拓工作,執行我行公司業務相關規范和要求,做好公司客戶的維護和服務工作。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷);
2、年齡35周歲(含)以下;
3、具有2年及以上銀行相關崗位從業經驗;
4、熟練掌握本崗位相關的知識技能、法律法規和規章制度;
5、了解銀行產品及運營知識,具有較強的市場拓展意識和客戶服務意識。
青島分行-個貸客戶經理
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
掌握零售信貸產品特點及相關業務知識,做好零售信貸業務的營銷及開拓工作,執行我行個人業務相關規范和要求,做到合規銷售,做好個人客戶的維護和服務工作。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷);
2、年齡35周歲(含)以下;
3、具備2年及以上銀行零售信貸從業經驗;
4、熟練掌握本崗位相關的知識技能、法律法規和規章制度;
5、了解銀行產品及運營知識,具有較強的市場拓展意識和客戶服務意識及風險意識。
6、有相應一手樓盤、二手房渠道、經營貸資源優先錄取。
青島分行-理財經理(青島)
職位描述:
招聘基本條件:
(一)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
(二)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度。
(三)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
(四)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
(五)具有較強的風險合規意識,無任何違規違紀行為。
(六)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求;無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
(七)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
崗位職責:
掌握理財產品特點及相關業務知識,做好理財業務的營銷及開拓工作,執行我行理財業務相關規范和要求,做好個人客戶的維護和服務工作。
招聘要求:
1、大學本科(含)以上學歷(國家教育部門認可的學歷);
2、年齡35周歲(含)以下;
3、具備2年及以上銀行理財從業經驗;
4、熟練掌握本崗位相關的知識技能、法律法規和規章制度;
5、了解銀行產品及運營知識,具有較強的市場拓展意識和客戶服務意識及風險意識;
6、持有理財相關資格證書(AFP/CFP或銀行從業資格證書、基金從業資格證書等)。
招聘時間:
截止2023年12月底。
原標題:中國光大銀行青島分行
文章來源:http://cebbank.51job.com/job.html
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