崗位類別 |
崗位名稱 |
崗位職責 |
專業要求 |
工作地點 |
管理培訓生 |
管理培訓生 |
1.應屆生需在基層崗位進行不少于1年的柜員、客戶經理輪崗,全面了解銀行各項業務及工作流程,提升綜合能力; 2.為分行公司金融、零售理財、金融市場、財務運營、風險管理、綜合管理等崗位儲備人才,根據輪崗期間的表現和個人能力,選拔至相應崗位。 |
經濟、金融、財會、管理、法律、科技、理工等相關專業 |
濟南、濰坊、淄博、泰安、濟寧、聊城、濱州 |
金融科技類 |
金融科技崗 |
1.從事軟件開發、數據分析、信息安全、網絡及IT專業系統運行維護等工作; 2.運用大數據、云計算等技術,進行銀行產品及項目和場景、流量的開發與經營等工作。 |
計算機類、軟件工程類、電子科學與技術類、 |
濟南 |
市場營銷類 |
公司客戶經理崗 |
學習并掌握我行公司金融業務產品特點及相關業務知識,積極做好公司客戶的營銷、拓展和維護工作,為客戶提供綜合金融服務。 |
專業不限 |
濟南、濰坊、淄博、泰安、濟寧、聊城、濱州 |
市場營銷類 |
零售客戶經理崗 |
學習并掌握我行零售金融業務產品特點及相關業務知識,積極做好零售客戶的營銷、拓展和維護工作,為客戶提供綜合金融服務。 |
專業不限 |
濟南、濰坊、淄博、泰安、濟寧、聊城、濱州 |
序號 | 階段 | 時間安排 |
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1 | 網上報名 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
2 | 簡歷篩選 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
3 | 在線測評 | 2022年9月中旬-10月中旬 |
4 | 筆試 | 2022年10月下旬 |
5 | 面試 | 2022年10月下旬 |
6 | 簽約 | 2022年11月中旬 |
7 | 體檢 | 2023年6月 |
8 | 入職 | 2023年7月 |