中國光大銀行青島分行2016年校園招聘啟事

中國光大銀行股份有限公司青島分行成立于1994年11月28日，是直屬總行管理的一級分行。分行現有員工800余人，目前管轄東營分行、臨沂分行兩家二級分行，在青島、東營、臨沂三地共有分支行營業網點25家。在光大集團和光大銀行總行的正確領導下，在各級政府部門的大力支持下，面對復雜多變的宏觀經濟形勢，中國光大銀行青島分行貫徹總行“調結構、穩增長、防風險、增效益”的思路，堅持“存款立行”的理念，積極適應外部環境“新常態”，內部控制不斷完善，合規風險意識不斷增強，分行實現健康較快發展，主要業務指標達到歷史最好水平。中國光大銀行青島分行把2015年定位為“提高年”，提高眼界和境界，提高全行責任心，提高核心競爭力，提高抗風險能力，在分行樹立“懂規矩、守紀律、善把握、勤學習、重落實、出效果、上臺階”的意識，努力實現青島分行全面提升。隨著業務的快速發展和機構的擴充，青島分行需要越來越多的優秀人才加盟，也將為莘莘學子提供施展才華的廣闊平臺。

 

一、招聘崗位：

招聘崗位	招聘數量	工作地點	崗位職責
運營柜員崗	20	青島、東營、臨沂等所轄地區	直接面向客戶，辦理各項銀行業務，審核客戶提供的單據，受理轉賬、卡內銷售理財產品、查詢等業務，保證受理業務合規、真實、準確。
客戶經理崗	20		為客戶提供全方位的對公、零售業務服務。積極開拓市場，大力發展新客戶，維護現有客戶，與客戶建立良好的業務關系；開展營銷活動，并協調、組織行內有關機構或專業部門為客戶提供全方位金融服務；研究市場變化和采集客戶需求，及時提出新產品、新業務的開發建議。
管理支持崗	9		提供內部管理及支持服務。
注：1、一經錄用為與我行簽訂勞動合同的正式員工。  　　2、根據分行近年來實行的員工職業生涯規劃，應屆生畢業后原則上需在運營柜員崗位鍛煉學習1-3月后，進行初次崗位分流，根據工作需要和個人情況，分別定崗運營柜員崗、客戶經理崗和管理支持崗。之后，按照分行建立的管理、業務、技術三條發展通道，隨時進行崗位分流調整，鼓勵員工專精所長，全面培養管理、業務、技術人才。

 

二、招聘要求：

1、身心健康，相貌端正，具有良好的溝通能力和團隊協作精神，認同光大銀行企業文化。

2、本科學歷者年齡應在24周歲以下，研究生學歷可放寬至27周歲；大學英語四級；普通話標準且能夠熟練應用計算機。

3、國內全日制普通高校2016屆應屆畢業生要求2016年7月前畢業，并取得國家承認的畢業證、學位證、就業報到證等。

4、本次招聘面向北京大學、清華大學、中央財經大學、對外經濟貿易大學、上海財經大學、東北財經大學等院校。

5、專業以經濟學、法學、理學、管理學專業為主；其他專業根據與銀行業務的相關度酌情考慮。

 

三、2016年校園宣講計劃：

時間	事項
10月8日-10月15日	通過總行招聘平臺、院校就業信息網發布招聘信息。
10月16日-10月30日	根據簡歷投遞情況，確定初面人員名單
10月22日-10月23日	北京院校（2所）：宣講、收現場簡歷、初面、筆試、二面
11月2日-11月3日	大連院校：宣講、收現場簡歷、初面、筆試、二面
11月11日-11月12日	上海院校：宣講、收現場簡歷、初面、筆試、二面

 

四、溫馨提示：

1、請網投簡歷有意者將《中國光大銀行青島分行應屆畢業生應聘登記表》于10月25前發送至qdceb2016@163.com，郵件主題標明：學校-姓名-專業-應聘崗位，郵件主題不規范的不予受理。

2、本行接受網投簡歷及現場宣講時所收簡歷，請大家仔細閱讀招聘啟事，謹慎投遞，若存在應聘申請表填寫要素不全、重復投遞等現象一律作廢。

3、請應聘者在面試過程中攜帶成績單（加蓋學校公章）、獎學金證書、英語四六級證書、社團任職證書以及社會實踐證明等材料。

4、應聘人員應如實填寫簡歷內容，如弄虛作假，自動取消資格。

5、如有疑問，請郵件聯系qdceb2016@163.com，謝絕來訪，郵件主題標明：應聘疑問。

中國光大銀行青島分行應屆畢業生應聘登記表