中山分行成立于1988年10月，目前各項業務穩步、快速發展，現因業務發展需要，誠聘以下人才，歡迎勇于接受挑戰、追求卓越人生價值的同業精英加入廣發銀行中山分行團隊。熱切期待與您共同演繹職場的精彩！

一、所有崗位應聘人員均須符合下述基本條件
1、全日制本科及以上學歷；
2、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度，無不良記錄；
3、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心；
4、要求年齡在45周歲以下；
5、不屬于我行規定的親屬回避對象。

二、銀行招聘崗位及條件
 1．產品經理（公司業務、理財、儲蓄、個貸各1名）：本科及以上學歷，全日制本科及以上學歷，具有3年以上銀行業務的市場開拓經驗，熟悉銀行業務、產品和國家政策, 具有較強的市場分析能力，能獨立開展理財或授信方案設計，并協助客戶經理營銷客戶、為客戶以及客戶經理提供技術支持。
2. 儲蓄客戶經理（若干名）：本科及以上學歷，須具備1年以上金融機構或3年以上非金融機構營銷服務工作經驗，取得相關從業資格證書，具有較強的市場開拓、營銷和社會活動能力，客戶溝通交流能力強，市場營銷經驗及客戶資源豐富者優先考慮。
3. 儲蓄客戶經理主管（若干名）：本科及以上學歷，具備5年以上金融機構從業經驗，其中至少擁有3年銀行從業經驗和2年團隊管理經驗，具有較強的團隊管理和市場開拓能力，客戶資源豐富，客戶溝通交流能力強，市場營銷經驗且客戶資源豐富者優先考慮。
4.人力資源助理崗（1名）：全日制本科及以上學歷，人力資源專業，具有1年以上人力資源工作經驗，熟悉人力資源專業知識和相關國家法律法規，具備良好的溝通協調和文字表達能力，良好的服務意識，持有人力資源管理師或相關專業資格證者優先考慮。

三、錄用程序
凡符合上述要求者，請下載并填寫《廣發發銀行中山分行應聘人員申請表》，連同個人簡歷（附1寸彩照）及身份證、學歷、學位證、資格證等復印件郵寄至：廣東省中山市華柏路55號廣發銀行中山分行人力資源部，郵政編碼：528400（請注明應聘崗位），或發電子郵件至：gfzs0760@163.com(請以“應聘崗位+應聘者姓名”為郵件標題)。

聯系人：劉小姐
聯系電話：0760-88862672，88862671
報名人員經初選、筆試、面試、體檢等程序，擇優錄用。本次招聘所接受的應聘材料將統一存入我行人才檔案庫，嚴格代為保密，恕不退還。

附件下載：

廣發發銀行中山分行應聘人員申請表.doc