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廣發銀行天津分行成立于2010年,目前下設網點12個。因業務拓展需要,天津分行誠邀勇于接受挑戰、追求卓越人生價值、立志于創業發展的金融精英加入我們的團隊,我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業發展空間。
一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
1、能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無不良記錄;
2、具有良好的職業操守和較強的事業心、責任心;
3、身體健康,無不良嗜好;
4、能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;
5、符合我行親屬回避相關制度規定。
二、招聘崗位
(一)部門負責人(總經理) (若干人)
1.全日制本科及以上學歷,金融、經濟、管理或法律等相關專業;
2.從事金融工作8年以上,熟悉銀行業務和經營管理,具有較豐富管理經驗;擔任過商業銀行一級分行部門副職或相當職務2年以上;
3.具備良好的職業道德修養,遵紀守法,無不良從業記錄,具有高度的責任心和敬業精神;
4.具有較強的溝通能力、組織協調能力、分析判斷能力以及文字表達能力。
(二)綜合支行行長(5人)
1、全日制本科及以上學歷,綜合素質優秀,工作富有激情;
2、5年及以?a href='http://www.ytxmusic.cn/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄惺諧⊥卣咕椋?年以上團隊管理經驗;
3、熟悉銀行產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規,具有較好的社會關系和客戶資源,較強的執行推動能力、市場拓展能力和風險管理意識。
(三)支行公司業務副行長(5人)
1、全日制本科及以上學歷,市場營銷、經濟、金融、管理等相關專業優先;
2、5年及以上商業銀行市場拓展經驗,2年以上團隊管理經驗,具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識;
3、較好的掌握金融專業知識,熟悉銀行公司業務產品,在渠道建設方面有一定的營銷經驗。
(四)支行零售業務副行長(5人)
1、全日制本科及以上學歷,市場營銷、經濟、金融、管理等相關專業優先;
2、具有5年及以上銀行零售業務從業經驗,熟悉個人業務,具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識,具有團隊管理經驗優先;
3、較好的掌握金融專業知識,熟悉銀行個人業務產品,在渠道建設方面有一定的營銷經驗。
(五)公司業務營銷團隊總經理(3人)
1、全日制本科及以上學歷,綜合素質優秀,工作富有激情;
2、5年及以上商業銀行市場拓展經驗,熟悉公司業務及產品,熟知有關經濟、金融的法律、法規,具有較強的文字表達能力、團隊領導、溝通協調能力和執行推動能力,具有團隊管理經驗優先;
3、具有較好的社會關系和客戶資源,較強的市場拓展能力和良好的風險管理意識。
(六)公司業務客戶經理(5人)
工作地點:市內六區、西青區、津南區、濱海新區
1、全日制本科及以上學歷,金融、經濟或相關專業;
2、熟悉公司銀行業務,有較強的溝通協調能力、市場拓展及項目策劃能力,具備風險防范意識、敬業精神和團隊合作精神;
3、擁有一定的客戶資源、具有2年以上銀行相關工作經驗者優先考慮。
(七)零售業務客戶經理(2人)
工作地點:市內六區、西青區、津南區、濱海新區
1、全日制本科及以上學歷,35周歲以下,市場營銷、經濟、金融等相關專業優先;
2、具有2年及以上零售銀行、個人理財工作經驗;
3、熟悉銀行理財產品、基金、保險等個人業務產品,具有客戶資源或銀行從業務資格(個人理財證書)、AFP、CFP、CFA等執業資格者優先考慮。
(八)綜合柜員(3人)
1、全日制本科及以上學歷,金融、經濟等相關專業;
2、具有2年以上相關工作經歷,具有銀行柜員從業經驗者優先;
3、具有較好的親和力、執行力,具有良好的服務意識、溝通能力和團隊協作能力。
三、應聘程序
1、有意者請下載并填寫《廣發銀行天津分行應聘人員申請表》,并在簡歷上注明應聘崗位(最多2個)、期望工作地點,通過電子郵件方式發送至gftjhr@163.com,郵件主題注明:“應聘XX崗位”。
2、經初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試,請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回,本行代為保密。
3、報名截止時間2017年8月31日。
4、以上招聘信息同時在智聯招聘網站發布。
廣發銀行天津分行期待您的加入,誠邀與您攜手共創更加輝煌的明天!