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2016年長沙銀行博士后研究人員招聘公告已在銀行招聘網發布,詳情如下:
2016年長沙銀行博士后研究人員招聘公告
一、長沙銀行簡介
長沙銀行成立于1997年5月,是湖南首家區域性股份制商業銀行,現擁有包括廣州、株洲、湘潭、常德等在內的27家分支機構、133個營業網點,控股發起湘西、祁陽、宜章三家村鎮銀行。截止2016年6月末,全行資產總額達到3557.09億元,一般性存款總額達到2304.13億元,表內外授信總額達到1785.40億元。各項結構性指標基本達到上市銀行水平,綜合實力挺進世界銀行業500強、中國金融業100強、中國銀行業50強,在中國《銀行家》雜志發布的2015年中國商業銀行競爭力評價報告中,長沙銀行位居“資產規模2000億以上城市商業銀行”綜合排名第二位;在英國《銀行家》雜志“2016年全球銀行1000強排名”中名列第373位。
二、關于長沙銀行、湖南大學聯合招收博士后的說明
長沙銀行博士后科研流動工作站是經湖南省人社廳批準于2014年成立的科研機構,工作站致力于探索研究區域金融發展和銀行制度創新的應用理論,目前工作站已與湖南大學簽署聯合培養協議,共同培養高層次優秀金融人才。根據長沙銀行戰略發展需求,2016年博士后科研工作站擬先期招收1-2名博士后研究人員。
(一)申請條件
1. 具有良好的政治素質和道德修養水平,遵紀守法,無不良經歷;
2. 近年來(或進站前)在國內外獲得博士學位的博士研究生,身體健康,年齡40歲以下,要求有課題所需的專業研究背景;
3. 具有較強的研究能力和敬業精神;
4. 具備全脫產或半脫產在本站從事博士后研究工作的條件。
(二)博士后研究課題
1、縣域經濟與金融服務問題研究;
2、綠色金融業務理論與實務研究;
3、小企業信用風險評級和利率定價研究;
4、中小商業銀行債券市場投資策略與流動性管理研究;
5、商業銀行資金業務創新與風險管理研究;
6、商業銀行金融產品定價方法與應用研究;
7、基于數據挖掘的零售銀行客戶價值管理研究;
8、新資本協議的實施對商業銀行風險管理的影響和策略研究;
9、商業銀行利率風險和流動性風險管理研究;
10、商業銀行風險組合管理與信貸結構優化研究;
11、商業銀行財務管理體系構建及演進趨勢研究;
12、商業銀行壓力測試和模型驗證研究;
13、商業銀行移動支付的技術創新、安全體系和實施方案研究;
14、商業銀行信息系統架構與實施模式研究;
15、商業銀行會計理論與實踐的最新進展研究(包括衍生金融工具的計量與報告 、套期會計實證研究、實際利率法的有效性檢驗等內容);
16、算法交易在資金交易中的運用研究;
17、人民幣匯率、利率衍生品的發展趨勢及具體產品定價研究;
18、我國信用債政策演化及風險防控體系建設比較研究。
(三)日常管理與考核
博士后日常管理實行“4+1”模式,每周至少4天在相關業務部室工作,1天進行研究工作。博士后考核分為研究成果及工作表現考核兩部分,其中工作表現考核參照長沙銀行員工績效考核相關辦法執行。
(四)年薪標準:在業內范圍內具有競爭力的薪酬水平。
(五)報名要求和聯系方式
1.凡申請來本站做博士后研究人員的,請于2016年9月5日前提交下列電子及紙質申請材料:
(1)《博士后申請表》見附件;
(2)擬選課題的研究思路(3000字-5000字);
(3)博士研究生畢業證書和博士學位證書電子版及復印件的證明材料;
(4)不少于兩篇學術研究代表作電子版、復印件;
(5)身份證復印件。
報名材料,恕不退還。
2.工作站采取“公開招收,擇優錄取”的原則,公開、公平、公正地招收博士后研究人員。整個錄用過程包括初審和面試等。
聯系地址:湖南省長沙市開福區芙蓉中路一段433號8樓董事會戰略委員會辦公室
郵政編碼:410001
聯系人:曹飛
聯系電話:0731-82212309;聯系郵箱:2766@cscb.cn 或718456059@qq.com。